En un coup d'œil
- Missions: Piloter les filières déchets et optimiser les flux sur tous nos sites.
- Entreprise: GPA, acteur majeur de l'économie circulaire et du recyclage automobile.
- Avantages: Salaire compétitif, tickets restaurants, mutuelle, participation aux bénéfices et CSE.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec des opportunités de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe engagée pour l'économie circulaire et fais la différence dans le recyclage.
- Qualifications: Expérience de 5 ans en gestion des déchets ou recyclage automobile requise.
Le salaire estimé est compris entre 2500 - 2500 € par mois.
GPA est un acteur industriel majeur de l’économie circulaire, spécialisé dans le recyclage des véhicules automobiles. Basée à Livron-sur-Drôme, Écouflant et Pont-Sainte-Maxence, cette ETI rassemble environ 400 collaborateurs aux expertises variées, répartis sur une trentaine de métiers. GPA œuvre et inscrit sa volonté en devenant entreprise à mission en 2023.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Pilote Déchets H/F. Sous la responsabilité du Directeur R&D et Valorisation, vous serez amené à assurer le pilotage opérationnel des filières déchets sur l’ensemble des sites de production du groupe. À ce titre, il organise les flux sortants et veille au respect des exigences réglementaires applicables.
- Optimiser les différentes filières déchets établies en tenant compte des contraintes réglementaires, opérationnelles, logistiques et économiques.
- Assurer la relation opérationnelle avec les prestataires et exutoires des filières déchets.
- Négocier les conditions d'enlèvement et de traitement dans le cadre des orientations définies par le Responsable Matières & Déchets.
- Organiser et suivre les flux sortants ainsi que leur facturation.
- Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et les évolutions du marché afin d'identifier les opportunités d'amélioration des filières.
- Participer au suivi des stocks et zones de stockage de déchets.
- Assurer la fiabilité des données relatives aux flux déchets et leur cohérence avec les flux physiques.
- Veiller à la bonne application des procédures de tri, de traçabilité et de gestion des flux déchets sur les différents sites.
- Réaliser ou superviser les contrôles nécessaires afin de garantir la conformité réglementaire des flux déchets, notamment au regard de la réglementation ADR.
- Superviser la collecte des informations nécessaires aux déclarations réglementaires et aux indicateurs de performance de l'entreprise.
- Identifier les écarts de performance ou de conformité et proposer les actions correctives adaptées.
- Assurer une bonne communication interservices.
- Incarner les valeurs de l’entreprise.
Cette liste est non exhaustive, pour le bon fonctionnement de la société, d’autres missions pourront être confiées au (à la) salarié(e).
LE PROFIL RECHERCHÉ: Vous disposez impérativement d’une expérience minimale de 5 ans dans la gestion des déchets ou dans le secteur du recyclage automobile. Vous avez la connaissance des métiers du recyclage et vous êtes passionné(e) par le monde de l’automobile, rejoignez-nous vite! Vous êtes rigoureux(se), volontaire, animé(e) et engagé(e) pour l’économie circulaire, vous vous épanouirez au sein d’une équipe performante et accueillante.
Lundi au vendredi de 09h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 - Ce poste implique également des déplacements ponctuels. À partir de 2500€ brut mensuel, à affiner selon profil. Tickets restaurants, mutuelle d’entreprise, participation sur le bénéfice, chèques vacances, CSE, etc...
Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidats reconnus en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
GPA 26 : PILOTE DÉCHETS H/F EN CDI employeur : Groupe Gpa
GPA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et engagé dans le développement durable. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture d'entreprise axée sur l'humain et des avantages tels que des tickets restaurants, une mutuelle d'entreprise et un CSE actif, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en garantissant des performances logistiques de haut niveau. Rejoindre GPA, c'est participer à une mission significative au sein d'une entreprise reconnue pour ses labels et certifications.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher GPA 26 : PILOTE DÉCHETS H/F EN CDI
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Groupe Gpa
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Groupe Gpa pour le poste de GPA 26 : PILOTE DÉCHETS H/F EN CDI. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que GPA 26 : PILOTE DÉCHETS H/F EN CDI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Groupe Gpa et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe Gpa
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Groupe Gpa recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
