En un coup d'œil
- Missions: Charger, décharger et contrôler des produits frais pour la restauration.
- Entreprise: Coopérative dynamique et humaine, leader sur le marché des légumes.
- Avantages: Titres restaurant, primes d'intéressement et participation.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec des projets porteurs pour l'avenir.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe soudée et contribue à un avenir durable.
- Qualifications: Compétences en manutention et travail d'équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 18900 - 23100 € par an.
La Coopérative des Producteurs Légumiers commercialise sous la marque Rosée des Champs des salades et légumes frais prêts à l'emploi à destination principalement de la restauration hors domicile. Leader national sur ses marchés, la coopérative est reconnue pour son expertise et son savoir-faire. Rejoindre la Coopérative, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et porteuse de projets structurants pour l'avenir.
Au sein de notre service réception composé d'une dizaine de personnes, vos missions principales sont :
- Charger et décharger des marchandises et des produits
- Réceptionner et contrôler des produits (quantité, conformité, état, ...)
- Déplacer des produits vers la zone de stockage
- Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
- Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné
- Sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
- Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné
- Savoir manipuler un ou plusieurs types d'engins de levage (type CACES 1 et 3)
- Savoir se repérer dans l'espace pour optimiser le rangement des produits en fonction de la place disponible dans un entrepôt, un camion, un container
- Adapter le mode de manutention aux typologies de produits en fonction de leur poids et de leur résistance.
- Être à l'aise avec les chiffres et l'outil informatique
- Savoir travailler en équipe
- Connaître les règles de sécurité
- Savoir saisir des données sur ordinateur
Avantages : titres restaurant, primes, intéressement / participation.
Réceptionnaire H/F employeur : Groupe CPL
Rejoindre la Coopérative des Producteurs Légumiers, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et porteuse de projets structurants pour l'avenir. Les employés bénéficient d'un environnement de travail collaboratif et d'opportunités de développement professionnel, notamment grâce à des formations sur le terrain. La coopérative est reconnue pour son expertise dans le domaine des salades et légumes frais, ce qui en fait un employeur attractif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Réceptionnaire H/F
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de Groupe CPL
Quand tu repères une offre chez Groupe CPL, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Réceptionnaire H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Groupe CPL !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Groupe CPL, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe CPL
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Groupe CPL pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Groupe CPL.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Groupe CPL.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
