La Maison de l'Artisan - U2P 46 (Union des Entreprises de Proximité 46) est une union de syndicats loi de 1884 qui regroupe l'ensemble des Organisations professionnelles Patronales de l'Artisanat du Lot.Elle héberge notamment la CAPEB 46 (Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du bâtiment) qui représente 530 entreprises adhérentes.La Maison de l'Artisan recherche un(e) juriste en droit du travail afin de renseigner, conseiller et accompagner au quotidien les entreprises adhérentes.
Poste et missions :
JURIDIQUE / DROIT DU TRAVAIL
- Conseil et assistance en social / droit du travail auprès des entreprises adhérentes
- Mission de veille et rédaction de circulaires juridiques et de notes sociales
- Conseil et assistance en droit des contrats (impayés, litiges clients.)
CHARGE DE MISSION FORMATION
- Mise en place d'une offre de formation continue pour les entreprises du bâtiment
- Assurer le montage administratif et financier des dossiers de formation professionnelle continue pour les employeurs et les salariés du BTP.
CHARGE DE MISSION ADMINISTRATIF CAPEB
- Organisation en relation avec le Secrétaire Général des bureaux, conseil d'administration, Assemblée Générale.
- Suivi de dossiers administratifs CAPEB
Profil :
De formation minimum Bac +4 en droit social ou droit du travail
Une expérience professionnelle et des connaissances dans le secteur du BTP serait un vrai plus.
Autonomie, rigueur, esprit de synthèse, capacités rédactionnelles sont des qualités indispensables pour assurer ce poste.
Pré-requis :
Permis B valide
Bonne maîtrise de l'informatique (suite office)
Expérience de minimum 3 années souhaitée mais débutant accepté selon le profil.
Experience: 3 An(s)Compétences: Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litigesQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
#J-18808-Ljbffr
Juriste en Droit du Travail H/F in Cahors employeur : Groupe Cahors
Lot Habitat est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Cahors où l'engagement envers le service public et la proximité avec les locataires sont au cœur de nos valeurs. Nous favorisons une culture collaborative, avec des opportunités de développement professionnel et un soutien constant pour garantir que chaque employé puisse s'épanouir dans son rôle. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un projet significatif tout en bénéficiant d'un équilibre travail-vie personnelle grâce à un emploi à temps partiel de 4,5 jours par semaine.
