En un coup d'œil
- Missions: Gérez les dossiers de successions avec rigueur et fluidité pour satisfaire clients et héritiers.
- Entreprise: BRED Banque Populaire, une banque coopérative engagée et humaine.
- Avantages: Suivi de carrière personnalisé, formation innovante, télétravail et avantages compétitifs.
- Autres infos: Opportunités de carrière et diversité des profils valorisées.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets significatifs tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Formation Bac+2 minimum et expérience en service client ou bancaire.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Et si vous mettiez votre talent au service d’une banque coopérative ? Rejoignez BRED Banque Populaire ! Banque de proximité, BRED Banque Populaire agit au cœur de ses territoires : Île-de-France, Normandie, Outre-Mer et à l’international, en accompagnant durablement 1,6 million de clients sociétaires. En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise du groupe BPCE qui valorise la responsabilité, la prise d’initiative et offre de réelles perspectives d’évolution en France et à l’étranger.
Nous recherchons des collaborateurs curieux et orientés résultats, souhaitant donner du sens à leur métier et contribuer aux projets de vie de nos clients.
Quelles seront vos missions ? En tant que Gestionnaire Middle Office – Successions, vous contribuez à la sécurisation, à la qualité et à la fluidité du traitement des dossiers de successions. Votre objectif : assurer une gestion rigoureuse et complète des dossiers, dans le respect des procédures internes, des délais impartis et de la réglementation applicable, tout en contribuant à la satisfaction des héritiers, notaires et clients.
- Garantir le traitement des dossiers du portefeuille confié, de bout en bout, dans le respect des procédures et des délais impartis.
- Sécuriser les avoirs, procéder à l’annulation des produits et services et effectuer les déclarations de décès auprès des partenaires concernés.
- Analyser les dossiers et effectuer les recherches nécessaires afin d’identifier les héritiers et/ou bénéficiaires.
- Contrôler l’exhaustivité, la conformité et la qualité des pièces nécessaires au traitement des dossiers.
- Procéder au règlement des dossiers dans le respect du cadre juridique et opérationnel.
- Assurer une prise en charge téléphonique de qualité auprès des clients et intervenants : héritiers, notaires, assureurs, réseau, Trésor Public, partenaires internes, etc.
- Assurer le relais et la coordination entre les différents intervenants externes et les services internes de la banque.
- Accompagner les héritiers et les notaires afin de contribuer à leur satisfaction.
- Identifier les héritiers non-clients et adopter une démarche proactive favorisant la conservation des fonds.
- Apporter un appui juridique, opérationnel et/ou commercial au réseau.
Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si vous disposez de :
- une formation Bac+2 minimum.
- une première expérience commerciale bancaire, en agence, middle office, back office ou service clients.
- des connaissances juridiques liées au droit des successions et une bonne maîtrise de la gamme de produits et services bancaires et assurantiels.
- une capacité à analyser des dossiers, à appliquer des procédures et à alerter en cas d’anomalie.
- un bon sens de l’organisation et de la gestion des priorités.
- une attention particulière au respect des règles, procédures et exigences de conformité.
Nous recherchons avant tout une personne :
- rigoureuse et fiable.
- autonome tout en ayant l’esprit d’équipe.
- dotée d’un bon esprit de synthèse.
- reconnue pour son aisance relationnelle.
- orientée satisfaction client.
- force de proposition dans une démarche d’amélioration continue.
Ce que nous vous offrons :
- d’un suivi de carrière personnalisé, en lien avec votre manager et votre interlocuteur RH.
- d’un dispositif de formation innovant, avec les Ecoles BRED (management, expertise, développement commercial…).
- d’une rémunération fixe, définie en fonction de votre expérience et de votre profil.
- d’une prime variable indexée sur l’atteinte de vos objectifs.
- d’un dispositif d’intéressement et de participation compétitif.
- d’un CSE qui vous donne accès à de nombreux avantages pour vous et votre famille.
- d’un accord de télétravail jusqu’à 1 à 2 jours par semaine pour les postes éligibles.
Particulièrement attentive à la diversité des profils, BRED Banque Populaire ouvre l’ensemble de ses postes aux personnes en situation de handicap. Rejoignez-nous et participez à l’aventure d’une banque coopérative qui innove, se transforme et valorise les talents de chacun, pour que vos projets, comme ceux de nos clients et sociétaires, se réalisent.
Gestionnaire middle office - Service successions F/H in Paris employeur : Groupe BPCE
La CASDEN Banque Populaire est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Nantes. En tant que banque coopérative dédiée à la Fonction Publique, nous valorisons l'autonomie et l'innovation, tout en offrant des opportunités de développement professionnel et un soutien constant à nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture qui privilégie l'engagement communautaire et le bien-être au travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire middle office - Service successions F/H in Paris
✨Explore les recruteurs spécialisés
Dans le monde de la banque et des services financiers, il y a des recruteurs qui se spécialisent dans ce domaine. Connecte-toi avec eux sur LinkedIn, suis leurs publications et n’hésite pas à les contacter directement. Ils peuvent te donner des infos sur des postes qui ne sont pas encore publiés et te recommander à des entreprises comme Groupe BPCE.
✨Renseigne-toi sur les salons de la finance
Va à des salons, conférences ou forums de l’emploi spécifiques à la finance. C’est super pour rencontrer des recruteurs, découvrir des opportunités et te faire une idée des tendances actuelles dans le secteur. Si l’opportunité se présente, n’oublie pas d’emmener quelques CV pour les distribuer lors de ces événements!
✨Utilise le pouvoir des stages
Pour un job à temps plein, avoir une belle expérience de stage est souvent essentiel. Si tu as déjà fait une expérience, assure-toi de bien la mettre en avant et de parler des compétences que tu as développées. Ça peut vraiment faire la différence lors des entretiens chez Groupe BPCE!
✨Prends contact directement avec Groupe BPCE
N'hésite pas à postuler directement sur le site de Groupe BPCE. Parfois, les meilleures opportunités viennent du fait de montrer ton intérêt. Envoie une candidature spontanée si tu ne vois pas d’offres qui t’intéressent. En plus, ça montre que tu es proactif et motivé, ce qui plaira sûrement aux recruteurs!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire middle office - Service successions F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la banque et des services financiers, il est crucial de montrer tes compétences en analyse de données, en gestion des risques, ou en finance de marché. N'hésite pas à inclure des projets pertinents qui démontrent ta maîtrise de ces compétences dans ton CV.
Chiffre tes succès:Les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences antérieures, essaie d'ajouter des chiffres pour quantifier ton impact. Par exemple : "J'ai contribué à augmenter le rendement des investissements de 15%". Cela te démarquera et rendra ton profil encore plus attrayant.
Raconte ton parcours avec passion:Ton CV va donner les bases, mais la lettre de motivation est l’espace où tu peux vraiment briller. Explique pourquoi tu es passionné par la banque et comment tu vois ton développement de carrière se construire chez Groupe BPCE. Montre que tu es prêt à apprendre et à grandir dans ce rôle.
Soigne l'apparence de tes documents:Quand on postule pour un poste à temps plein dans un environnement professionnel, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et clairs. Utilise une mise en page soignée, avec des polices professionnelles, et évite le jargon superflu. Cela reflète ton sérieux et ton attention aux détails.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupe BPCE
✨Brille avec tes compétences analytiques
Dans le secteur de la banque et des services financiers, les compétences analytiques sont indispensables. Sois prêt à démontrer ta capacité à résoudre des problèmes complexes avec des études de cas ou des questions numériques. Prépare-toi à expliquer tes méthodes et tes choix pendant le processus.
✨Maîtrise le jargon financier
Lors de l'entretien, il est essentiel de maîtriser le jargon et les termes techniques du secteur. Familiarise-toi avec des concepts comme le rendement des investissements, la gestion des risques ou la réglementation financière. Cela montrera que tu es à jour et que tu comprends le domaine dans lequel tu souhaite travailler.
✨Montre ta motivation pour le secteur
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui sont vraiment passionnés par la finance. Prépare des exemples de projets antérieurs (même académiques) où tu as démontré ta curiosité pour l'économie ou la finance. Ça peut vraiment faire la différence.
✨Questions pratiques sur les scénarios de marché
Sois prêt à discuter de scénarios de marché ou de cas d'étude sur des décisions financières. Cela peut inclure des questions sur comment gérer un portefeuille ou évaluer une opportunité d'investissement. Prépare quelques exemples à présenter, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances dans des situations réelles.