Chef de Projet Delivery in Paris

Avril Services recrute un (une) Chef de Projet Delivery à 11 RUE DE MONCEAU, CS 60003 PARIS, 75008 France. Contrat permanent. Avril Services intervient comme société de services internalisée auprès de l'ensemble des filiales d'Avril. Nos 280 collaboratrices et collaborateurs répartis sur 4 sites en France mettent à disposition leurs expertises (Paie, Services Généraux & Immobilier, DSI, Comptabilité et Projets Industriels et Expertises Technologiques) auprès des entités du groupe. Nos équipes s'engagent à harmoniser et optimiser les processus à l'échelle d'Avril en implémentant des solutions agiles et performantes. Certifiée Great place to Work, Avril Services s'engage dans l'amélioration de l'expérience collaborateurs afin d'assurer un cadre de travail dans lequel chacune et chacun puisse s'épanouir et agir avec audace.

Finalité du poste

Rattaché(e) au Responsable Delivery :

• Vous pilotez des projets IT en relation avec les Métiers du Groupe Avril.
• Vous intervenez, en appui opérationnel sur des programmes IT pour assister le responsable de programme et pour en assurer le bon déroulement.
• Vous êtes garant des méthodes, des bonnes pratiques et des outils de pilotage de projets au sein de l'équipe Delivery.

Localisation

Poste basé à Paris. Déplacements ponctuels à prévoir en France et à l’international.

Profil recherché

Diplômé(e) d’un Bac+4/5 en école d’ingénieur, école de commerce ou équivalent universitaire, vous justifiez d’une première expérience réussie en gestion de projets au sein d’une DSI.

Missions

1. Chef de projet Delivery
   • Collaborer avec les différentes parties prenantes pour assurer le bon déroulement des projets (Plannings, Budgets, Ressources, Maîtrise des délais impartis, Impacts des changements, Garant du périmètre projet, Analyse des risques, Calcul des ROI, Respect de la gouvernance, Garant du RACI projet et Vigilant à la qualité de la solution).
   • Appliquer la méthodologie projet DSI en utilisant les outils mis à disposition.
   • Définir, Garantir et Suivre les plannings et les budgets projets.
   • Déployer et/ou Décommissionner les solutions en supervisant les aspects techniques et fonctionnels, dans le respect des spécificités Métier.
   • Organiser et animer les instances de pilotage et de suivi opérationnel.
   • Piloter et dynamiser les équipes projet.
   • Développer de solides relations avec les responsables de la relation métier, les représentants des utilisateurs, les équipes supports, maintenance...
   • Établir les rapports garantissant un suivi minutieux de l'avancement des projets.
   • Participer au choix des éditeurs/intégrateurs lorsque cela est nécessaire.
   • Clôturer les projets et les transférer aux équipes RUN.
2. Support opérationnel aux responsables de programme
   • Participer opérationnellement au programme en prenant en charge les actions spécifiques (Exemples en fonction des projets : Suivi des livrables, Suivi des Recette, Suivi du plan de bascule, …).
   • Définir et suivre les KPI adaptés au contexte programme.
   • Préparer et coanimer les instances de pilotage.
   • Suivre le budget et les engagements financiers.
   • Veiller au respect des méthodologies projet.
3. Garant(e) des méthodes et bonnes pratiques
   • Optimiser les processus et les outils utilisés par les chefs de projet.
   • Assurer un rôle de référent (Key User) pour les outils de pilotage projet (en lien avec le PMO DSI).
   • Accompagner les chefs de projet dans l’appropriation et l'utilisation des méthodes et outils.
   • Mettre en place des contrôles qualité pour garantir la fiabilité des livrables et des données projets.

Compétences clés

• Savoir : Maîtrise des méthodes et outils de gestion de projet (type PMO, Agile, Prince2…), Expérience en pilotage de projets IT, Anglais professionnel (écrit et oral).
• Savoir-faire : Capacité d’analyse et de synthèse, Aptitude à vulgariser et faire appliquer les bonnes pratiques, Sens du collectif et esprit d’équipe, Excellente qualité rédactionnelle.
• Savoir-être : Rigueur, pragmatisme et sens du service, Aisance relationnelle et communication fluide, Enthousiasme, autonomie et détermination.

Pourquoi vous ?

Ce poste vous permettra :

• D’évoluer dans un environnement stimulant, au cœur d'une équipe dynamique et de projets.
• Développer une expertise en gestion de projet et en accompagnement du changement.
• Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, en France et potentiellement à l’international.

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Pourquoi choisir Avril Services ?

Chez Avril Services :

• Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre.
• Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1.
• Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler.
• Vous intégrez une entreprise certifiée Happy Trainees, démontrant notre engagement à offrir une expérience de qualité aux alternants et stagiaires.
• Vous évoluez dans un environnement convivial et propice au bien‑être : évènements collectifs, locaux modernes avec restaurant d’entreprise, salle et cours de sport, hotline médicale, séance d'ostéopathie, et bien plus encore.
• Vous bénéficierez des avantages liés à la convention collective Syntec.

Vos avantages :

• Rémunération comprenant un salaire de base sur 13 mois, une prime sur objectifs (si éligible), une prime d'ancienneté (si éligible), une prime de vacances de 800 € bruts.
• 15 jours de RTT ou 10 JNT (selon profil), accès au Compte Epargne Temps.
• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine après 1 mois de présence ou 1 jour de télétravail par semaine après 3 mois de présence pour stagiaires et alternants (selon profil).
• Participation employeur au restaurant d'entreprise.
• Accès aux dispositifs d’épargne salariale (PEE, PEG en actions de l’entreprise, PERCO) avec abondements et au dispositif d’intéressement, après 3 mois d’ancienneté.
• Forfait mobilités durables (prime covoiturage, indemnité vélo).
• Avantages sociaux et culturels offerts par le CSE (chèques vacances, CESU, tarifs préférentiels pour les vacances, etc.).
• Aide à la parentalité : partenariats avec les crèches Babilou et la plateforme Mes Solutions Family (soutien à la parentalité, aide aux proches aidants, …).
• Accès au programme de flexibilité au travail et d’accompagnement « EQUILIBRE » (congé parenthèse, congé d’engagement, télétravail +, mesures « proches aidants »).

Chez Avril Services, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise. Avril Services s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Avril Services est une filiale d’Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 8,2 milliards d'euros dans 18 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 478 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique. Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d’une autre voie.