En un coup d'œil
- Missions: Analysez la performance financière et élaborez des reportings pour une entreprise dynamique.
- Entreprise: Groupama Épargne Salariale, une équipe à taille humaine et solidaire.
- Avantages: Prime d’intéressement, télétravail, mutuelle avantageuse et budget CSE.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec de nombreuses opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour faire une réelle différence dans le domaine de l'épargne salariale.
- Qualifications: Formation bac +5 en contrôle de gestion et 5 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
- France , Ile-de-France , HAUTS-DE-SEINE (92), NANTERRE
- Votre future entreprise en quelques mots
Depuis 2003, Groupama Épargne Salariale propose aux entreprises et à leurs collaborateurs des solutions d'épargne salariale (PEE, PERCOL, participation, intéressement) en s'appuyant sur les réseaux de distribution et filiales financières du Groupe Groupama.
Vous pensiezque Groupama ne faisait que de l’assurance ?
Chez Groupama Épargne Salariale, nous sommes une équipe à taille humaine (une soixantaine de collaborateurs), agile, impliquée, avec une vraie culture d’entraide… Et derrière cette proximité, nous accompagnons déjà 22 000 entreprises et gérons 2,3 milliards d’euros d’épargne.
L’épargne salariale et la retraite d’entreprise, c’est quoi ?
Des solutions qui permettent aux salariés de se constituer une épargne dans des conditions très avantageuses.
Que vous connaissiez déjà le sujet ou non, vous serezaccompagné(e) et formé(e) par nos experts.
On recrute !
On recherche un(e) contrôleur(se) de gestion confirmé(e) pour rejoindre notre équipe finance dès que possible.
Si vous aimez analyser, comprendre la performance et évoluer dans un environnement dynamique où chacun a un rôle à jouer, ce poste est fait pour vous !
Finalité de la mission
• Assurer le reporting de l’entreprise
- Élaborer et commenter les différents tableaux de bord mensuels.
- Assurer le cadrage des flux et des stocks, transmettre et faire corriger les écarts.
- Élaborer le reporting relatif aux PEE et au PERCOL groupe.
• Élaborer le budget et en assurer le suivi
- Élaborer le budget annuel et la prévision pluri annuelle de l’entreprise (PSO).
- Calculer et contrôler les provisions relatives au PNB et aux frais généraux et assurer le suivi trimestriel du budget.
- Mettre en œuvre des scénarios de « stress tests ».
- Préparer les notes de commentaires et les reportings à destination du groupe (contrôle de gestion) et du Conseil d’administration.
- Assurer le traitement des rétrocessions de commissions et des provisions :
- Calculer et analyse les différentes rétrocessions versées aux réseaux apporteurs.
- Fournir à la comptabilité les provisions liées au PNB
- Participer à l’élaboration des reportings à destination des réseaux de vente.
- Fournir les diverses analyses de rémunération demandées par les réseaux.
• Elaborer et mettre en œuvre la comptabilité analytique
- Contrôler et animer l’imputation analytique du résultat.
- Déterminer les sources de rentabilité par typologie de clients.
- Déterminer le résultat d’exploitation par centres de profit.
- Participer à l’élaboration de nouvelles offres commerciales pour la tarification.
- Participer aux calculs économiques et financiers dans le cadre des projets et études de la direction générale.
• Participer à des projets transverses
- Participer aux projets d’amélioration et être force de proposition.
• Piloter son activité
- Reporter et alerter sur son activité (faits marquants, indicateur qualité…).
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
- Compétences métier
- Maitrise du contrôle de gestion.
- Bonnes connaissances des produits d’épargne salariale et de son cadre réglementaire.
- Maitrise des outils et langages informatiques : Excel avancé, Qliksense, Qlikview, Macros et SAGE X3.
- Compétences comportementales
- Qualités relationnelles et rédactionnelles (écoute, diplomatie, pédagogie, capacité à travailler en équipe, aisance orale et sens du service client).
- Méthodologie, rigueur et respect des consignes.
- Sens des responsabilités et hiérarchisation des tâches confiées.
- Autonomie, sens de l’analyse et force de proposition.
- Profil recherché
- Formation supérieure bac +5 en contrôle de gestion ou finance.
- Expérience de 5 ans minimum en contrôle de gestion dans une entreprise financière.
Avantages en plus de votre rémunération
- Épargne salariale : Prime d’intéressement pouvant atteindre 14% de votre rémunération et jusqu’à 2 800 € brut d’abondement par an.
- Prises en charge très avantageuse de la mutuelle et de la prévoyance
- CSE : Environ 800€ de budget par an
- 2 jours de télétravail par semaine
- Comptabilité / Contrôle de gestion
- Contrôle de gestion
- #J-18808-Ljbffr
Contrôleur/se de gestion employeur : Groupama
Gan Prévoyance est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur de la région Centre-Val de Loire. Avec un fort accent sur le développement personnel et professionnel, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet et d'un accompagnement régulier pour faire grandir vos compétences en management. De plus, notre culture d'entreprise valorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en proposant des avantages attractifs tels qu'un véhicule de fonction, des primes d'intéressement et un package de congés généreux.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Contrôleur/se de gestion
✨Connecte-toi avec des pros du contrôle de gestion
Rejoins des groupes sur LinkedIn liés au contrôle de gestion et à la finance. N'hésite pas à interagir avec des experts du domaine, à poser des questions et à partager tes idées. Cela peut t'ouvrir des portes et te donner des infos sur des opportunités cachées.
✨Mets en avant ta passion pour les chiffres
Au cours des entretiens, démontre ta passion pour le contrôle de gestion financier. Parle d'outils comme le tableau de bord et la gestion budgétaire que tu maîtrises. Aller au-delà des compétences techniques et montrer ton intérêt pour l'impact de la finance sur la stratégie de l'entreprise peut vraiment séduire les recruteurs.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des conférences, webinars ou ateliers liés à la finance et au contrôle de gestion. Non seulement tu apprendras des choses utiles, mais tu pourras aussi rencontrer des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou même te recommander chez Groupama.
✨Postule directement chez Groupama
Visite notre site et découvre les opportunités disponibles dans le contrôle de gestion financier. En postant directement ta candidature, tu augmentes tes chances d'être remarqué par les recruteurs qui cherchent des passionnés comme toi. Sois proactive et n'hésite pas à suivre tes candidatures !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Contrôleur/se de gestion
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Accent sur les chiffres:Lors de la rédaction de ton CV, n'hésite pas à mettre en avant tes expériences avec des résultats quantifiables. Cite des exemples concrets de tes réalisations, comme l’optimisation des coûts ou l’analyse de budgets. Ça peut vraiment faire briller ton profil !
Certifications à l’honneur:Dans le domaine du contrôle de gestion financier, les certifications comme le CFA ou le CIMA peuvent faire une grande différence. Assure-toi de les mentionner dans ton CV et, si tu n’en as pas, pense à quelques formations pertinentes qui montrent ta motivation à apprendre et à progresser.
Personnalise ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit respirer ta passion pour la finance et montrer pourquoi tu souhaites rejoindre Groupama. Parle de comment ton parcours et tes ambitions s’alignent avec la vision de l'entreprise. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment investi !
Postule directement sur le site:On sait que postuler peut sembler intimidant, mais n'oublie pas de te rendre directement sur notre site pour soumettre ta candidature. C'est rapide, et ça nous permet de voir que tu es vraiment motivé par le poste de Contrôleur/se de gestion chez Groupama.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupama
✨Maîtrise des outils financiers
Avant l'entretien chez Groupama, assure-toi de bien maîtriser les outils de gestion financière comme Excel et les logiciels de reporting. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur l'analyse de coûts, la prévision budgétaire ou même modéliser des scénarios financiers. Ça peut vraiment faire la différence !
✨Connaissance des normes
Familiarise-toi avec les normes comptables et financières qui sont en vigueur, car on pourrait te poser des questions là-dessus. Que ce soit IFRS ou autres, sache expliquer comment ils influencent les décisions de gestion. C’est un excellent moyen de montrer ta rigueur et ta compréhension du domaine.
✨Mets en avant ton expérience
Lors d'un entretien pour une position à temps plein, il est essentiel de mettre en avant non seulement tes compétences techniques, mais aussi ton expérience passée en gestion financière, même si c'est par le biais de stages ou projets. Explique comment tu as contribué à des projets antérieurs et les résultats obtenus, ça donne vraiment du poids à ton profil !
✨Pose des questions ciblées
Utilise l'entretien pour poser des questions sur les processus de gestion financière au sein de Groupama. Ça montre ton intérêt et te permet d’évaluer si l'entreprise correspond à tes attentes. Par exemple, demande comment l'équipe collabore avec d'autres départements pour optimiser la performance financière. C'est un bon moyen de te projeter dans le poste !
