En un coup d'œil
- Missions: Développez et conseillez un portefeuille de clients-sociétaires tout en garantissant leur satisfaction.
- Entreprise: Groupama, première mutuelle d'assurance, engagée auprès de ses clients.
- Avantages: Salaire fixe sur 13 mois, intéressement, remises et avantages divers.
- Autres infos: Accompagnement terrain et formation complète pour réussir dans votre mission.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise qui valorise la diversité et l'évolution de carrière.
- Qualifications: Formation supérieure et expérience commerciale souhaitées, sens du service essentiel.
Le salaire estimé est compris entre 4950 - 6050 € par mois.
- Conseiller Commercial en assurances - Rive de Gier (42) H/F
- Conseiller Commercial en assurances - Rive de Gier (42) H/F
- Votre future entreprise en quelques mots
Être ancré dans la réalité de nos clients-sociétaires et engagé auprès d'eux, quel que soit son métier, c'est ça être un vrai collaborateur Groupama.
Groupama Rhône-Alpes Auvergne, entreprise régionale de Groupama, première mutuelle d'assurance, commercialise des produits IARD, bancaires et des services financiers.
Fortement implantée sur 12 départements, Groupama Rhône-Alpes Auvergne est un acteur incontournable du tissu économique et social de son territoire.
Fidèle à son esprit mutualiste, Groupama protège et est à l'écoute de ses clients-sociétaires.
Notre raison d'être : permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance.
Si notre raison d'être a du sens pour vous, nous vous offrons l'opportunité de pouvoir l'incarner ensemble.
A vous maintenant d'écrire votre histoire à nos côtés !
C'est à Rive de Gier que nous vous proposons de devenir Conseiller(e) Commercial(e) !
Votre challenge
- En tant que commercial(e), votre mission principale est de développer, rencontrer et conseiller votre portefeuille de clients-sociétaires confié par Groupama.
- Piloter des actions de conquête, et fidéliser vos clients-sociétaires en les accompagnant dans chacun de leur projet.
- Générer votre activité et vos rendez-vous pour identifier les besoins de vos clients-sociétaires et les protéger: soyez proactif!
- Participer activement à la vie locale, ce qui vous permettra de créer des opportunités et alimenter votre réseau.
- Et surtout, garantir la satisfaction de nos clients-sociétaires!
En nous rejoignant, vous bénéficierez d'un accompagnement terrain et d'une formation complète à nos produits et outils.
Chez Groupama, vous bénéficiez d’un salaire mensuel fixe versé sur 13 mois, ainsi que de nombreux avantages : intéressement et participation, remises sur les contrats d’assurance Groupama, comité social d'entreprise, politique parentale avantageuse, plan d’épargne entreprise et PERCO...
Groupama favorise votre intégration, prône la diversité et vous accompagne dans votre évolution de carrière.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
De formation supérieure, avec une première expérience en tant que commercial(e) vous présentez les compétences suivantes :
- Vous avez un profil commercial et êtes animé par le challenge et le goût du résultats.
- Vous avez également lesens du service, et êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles.
- Une expérience dans le domaine banque / assurance serait un plus.
Votre énergie et votre volonté de servir le client sont ce qui compte le plus, parce que, chez Groupama, ce sont nos clients-sociétaires qui nous incitent à trouver toujours les meilleurs talents !
- Commercial
Commercial-clientèle particuliers - #J-18808-Ljbffr
Conseiller Commercial en assurances - Rive de Gier (42) H/F in Rive-de-Gier employeur : Groupama Gan Recrute
CapsAuto, filiale du Groupe Groupama, se distingue comme un employeur de choix grâce à son environnement dynamique et collaboratif, offrant des missions variées qui ont un impact concret sur l'activité. Les employés bénéficient d'un parcours d'intégration complet, de conditions de travail flexibles avec télétravail, ainsi que d'une multitude d'avantages sociaux, tels que des RTT, des activités culturelles à prix réduit et un engagement fort en faveur de la diversité et de l'inclusion. Rejoindre CapsAuto, c'est intégrer une équipe soudée où chaque contribution est valorisée et où le développement professionnel est encouragé.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller Commercial en assurances - Rive de Gier (42) H/F in Rive-de-Gier
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Groupama Gan Recrute dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Groupama Gan Recrute et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller Commercial en assurances - Rive de Gier (42) H/F in Rive-de-Gier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Groupama Gan Recrute. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Groupama Gan Recrute.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Groupama Gan Recrute
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Groupama Gan Recrute.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Groupama Gan Recrute prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
