En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les banques et assureurs dans leurs projets de transformation Finance et organisationnelle.
- Entreprise: Grant Thornton, un cabinet innovant en conseil financier.
- Avantages: Impact direct sur des projets stratégiques et développement professionnel.
- Autres infos: Culture de confiance valorisant autonomie et collaboration.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des transformations majeures.
- Qualifications: Diplôme en commerce ou ingénierie avec 6 ans d'expérience en conseil.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Au sein de Grant Thornton Financial Services Advisory, vous accompagnez les banques, compagnies d’assurance et sociétés de gestion dans leurs projets de transformation Finance, organisationnelle, Data & IA et réglementaire. Vous intervenez de la définition des trajectoires cibles jusqu’à leur mise en œuvre opérationnelle, en combinant expertise métier, pilotage de la transformation et proximité avec les décideurs.
En qualité de Manager, vous prenez la responsabilité de missions à fort impact, coordonnez les équipes et contribuez au développement de l’activité.
Vos missions principales :
- Piloter des programmes de transformation Finance : cadrer les objectifs, la gouvernance, la feuille de route, les risques, les dépendances et les plans d’action, puis sécuriser leur mise en œuvre.
- Transformer les processus financiers et comptables : optimiser les dispositifs de clôture et de Fast Close, le contrôle de gestion, la comptabilité analytique, le pilotage de la performance et les reportings financiers, réglementaires et de gestion.
- Concevoir les modèles opérationnels cibles : définir des Target Operating Models, faire évoluer les organisations Finance, structurer ou transformer des centres de services partagés et simplifier les fonctions support.
- Accompagner les transformations Data, IA et systèmes Finance : renforcer la gouvernance et la qualité des données, automatiser les processus et faire évoluer les outils de pilotage et les chaînes de reporting.
- Animer la relation client et les instances de gouvernance : préparer les arbitrages, conduire les ateliers métiers, coordonner les parties prenantes Finance, métiers, fonctions support et IT, et restituer aux directions concernées.
- Manager et faire grandir les équipes : organiser les travaux, superviser les livrables, accompagner la progression des consultants et garantir un haut niveau de qualité, d’autonomie et de collaboration.
Vous contribuerez directement à la croissance et au rayonnement de l’activité :
- Développer des relations de confiance avec les dirigeants et responsables de transformation.
- Identifier des opportunités, construire des propositions et développer les comptes prioritaires.
- Structurer les offres, méthodologies, assets et contenus de thought leadership.
- Mobiliser les expertises Grant Thornton, recruter et faire grandir les équipes.
- Garantir la qualité des missions et la création de valeur pour les clients.
- Assurer le pilotage des missions, le management des équipes et la contribution commerciale.
Requirements :
Diplômé(e) d’une grande école de commerce ou d’ingénieurs, d’un IEP ou d’une université, vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience en cabinet de conseil, en cabinet d’audit ou au sein d’un établissement financier, sur des sujets de transformation Finance, d’organisation, de systèmes d’information ou de pilotage de projets. Vous maîtrisez la conduite de missions complexes, la coordination d’équipes et la relation avec des interlocuteurs de direction. Vos capacités d’analyse, de structuration et de communication vous permettent de transformer des enjeux stratégiques en résultats opérationnels. Vous associez leadership, sens du collectif, exigence de qualité et appétence commerciale. La maîtrise de l’anglais dans un contexte professionnel est attendue.
Les + Grant Thornton :
- Accroître votre impact sur des transformations Finance stratégiques menées auprès d’acteurs majeurs des services financiers.
- Exercer un management de proximité en responsabilisant les équipes, en transmettant votre expertise et en accompagnant leur progression.
- Entreprendre au sein du cabinet en contribuant aux offres, aux méthodologies et au développement commercial de l’activité.
- Mobiliser un collectif pluridisciplinaire et une communauté d’experts au service de problématiques Finance, Organisation, Data, IA et réglementaires.
- Évoluer dans une culture de confiance qui valorise l’autonomie, la collaboration, l’inclusion et les initiatives à impact positif.
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Manager Transformation Finance - FS - Neuilly (H/F) in Neuilly-sur-Seine employeur : Grant Thornton
Grant Thornton est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Rennes. Avec un fort accent sur la culture d'excellence, l'entreprise propose des opportunités de croissance professionnelle et de développement des compétences, tout en permettant aux employés de s'engager dans des missions d'audit variées auprès de grandes et moyennes entreprises. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une structure qui valorise le travail d'équipe et l'innovation.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager Transformation Finance - FS - Neuilly (H/F) in Neuilly-sur-Seine
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Grant Thornton.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Manager Transformation Finance - FS - Neuilly (H/F).
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Grant Thornton.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager Transformation Finance - FS - Neuilly (H/F) in Neuilly-sur-Seine
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Grant Thornton. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Grant Thornton
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Grant Thornton. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
