En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'amélioration continue et optimiser la performance maintenance dans un environnement industriel.
- Entreprise: Groupe industriel international leader dans le secteur des boissons.
- Avantages: Poste clé avec opportunités de développement professionnel et un environnement dynamique.
- Autres infos: Environnement exigeant où sécurité et performance sont prioritaires.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à des projets d'amélioration impactants.
- Qualifications: Expérience en maintenance, management et maîtrise des outils d'amélioration continue.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Notre client, groupe industriel international du secteur des boissons, recherche dans le cadre d’une création de poste un(e) Responsable Méthodes et Amélioration Continue Maintenance. Rattaché au Responsable Technique, vous contribuez directement à la structuration et à l’amélioration de la performance maintenance du site.
Vous pilotez les méthodes maintenance, fiabilisez la GMAO, développez les KPI et tableaux de bord, optimisez les plans de maintenance préventive et contribuez aux analyses de causes racines. Vous prenez également en charge l’organisation du magasin de pièces de rechange, l’optimisation des stocks.
Véritable relais de l’amélioration continue, vous participez à la digitalisation du service technique et au déploiement des outils Lean, TPM et 5S. Vous encadrez une équipe Méthodes/Magasin et accompagnez la montée en compétences des collaborateurs, dans un environnement industriel exigeant où la sécurité et la performance constituent des priorités fortes.
De formation technique, vous justifiez d’au moins 5 à 7 ans d’expérience en maintenance ou méthodes maintenance dans l’industrie, avec une expérience du management. Vous maîtrisez les outils de GMAO, les démarches d’amélioration continue et disposez d’un anglais technique.
Structuré(e), proche du terrain et orienté(e) résultats, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à faire évoluer les pratiques, fédérer les équipes et transformer des problématiques techniques en plans d’actions concrets. Une expérience dans l’agroalimentaire ou les biens de grande consommation constituera un atout.
Responsable Méthodes et Amélioration Continue Maintenance (F/H) employeur : Grant Alexander
Grant Alexander est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et stimulant à Paris, où l'innovation et la transformation sont au cœur de ses activités. En tant que Responsable Comptable, vous bénéficierez d'une culture de collaboration, d'opportunités de développement professionnel et d'un soutien constant pour évoluer dans votre carrière, tout en participant activement à la croissance de l'entreprise. Les déplacements réguliers en IDF et ponctuels en Belgique ajoutent une dimension enrichissante à ce poste, permettant d'élargir vos horizons professionnels.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Méthodes et Amélioration Continue Maintenance (F/H)
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Grant Alexander. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Méthodes et Amélioration Continue Maintenance (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Grant Alexander. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Grant Alexander
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Grant Alexander. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
