En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions techniques pour nos clients publicitaires et partenaires produits.
- Entreprise: Rejoignez Google, une entreprise innovante et inclusive à Paris.
- Avantages: Salaire compétitif, bonus, actions et avantages divers.
- Autres infos: Opportunités de croissance dans un environnement dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Impactez le monde avec des technologies de pointe et des solutions créatives.
- Qualifications: Expérience en gestion de projets techniques et compétences en programmation.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Technical Solutions Consultant, Apps and Gaming, g Tech Sellside
Share Technical Solutions Consultant, Apps and Gaming, g Tech Sellside corporate_fare Google place Paris, France
Google welcomes people with disabilities.
In most instances, this position requires in-person interviews as part of the hiring process.
- Bachelor's degree in Engineering, Computer Science, a related field, or equivalent practical experience.
- Experience in technical project management, stakeholder management, professional services, solution engineering, or technical consulting.
- Experience in writing and reading code (e. g., Java, C++, Python).
Preferred qualifications
- Experience as a developer in the mobile app space (i OS or Android).
- Experience working with SQL.
- Experience working alongside technical teams (Product, Engineering, or Business) to solve ambiguous problems.
- Understanding of the mobile ad business generation industry.
- Ability to translate technical concepts into clear, actionable advice for non-technical stakeholders or external partners.
- Excellent problem-solving skills with a track record of debugging customer-facing issues, whether it's at the code level or within a broader system implementation.
About the job
As a Technical Solutions Consultant, you will be responsible for the technical relationship of our largest advertising clients and/or product partners.
You will lead cross-functional teams in Engineering, Sales and Product Management to leverage emerging technologies for our external clients/partners.
From concept design and testing to data analysis and support, you will oversee the technical execution and business operations of Google's online advertising platforms and/or product partnerships.
You will be able to balance business and partner needs with technical constraints, develop innovative, cutting edge solutions and act as a partner and consultant to those you are working with.
You will also be able to build tools and automate products, oversee the technical execution and business operations of Google's partnerships, as well as develop product strategy and prioritize projects and resources.
Google creates products and services that make the world a better place, and g Tech's role is to help bring them to life.
Our teams of trusted advisors support customers globally.
Our solutions are rooted in our technical skill, product expertise, and a thorough understanding of our customers' complex needs.
Whether the answer is a bespoke solution to solve a unique problem, or a new tool that can scale across Google, everything we do aims to ensure our customers benefit from the full potential of Google products.
To learn more about g Tech, check out our video .
Individual pay is determined by factors including job-related skills, experience, and relevant education or training.
France: €64000 - €65500 (EUR) + 15% bonus target + equity + benefits
Learn more about benefits at Google .
- Cultivate technical and product knowledge of the mobile ad business generation ecosystem to architect solutions and implementations for our partners.
- Lead technical engagements with mobile app developers, aligning Google’s product suite with their specific business goals to drive long-term business growth and engagement.
- Resolve technical escalations from business and clients, while proactively developing tools, documentation, and workflows to scale support across the EMEA region.
- Identify and implement best practices to streamline sales strategies, accelerating product adoption and establishing a blueprint for partner success.
- Act as a critical feedback loop between the market and the product to influence strategy, design, and prioritization in collaboration with Go-to-Market, Product Management, and Engineering teams.
Google is proud to be an equal opportunity and affirmative action employer.
We are committed to building a workforce that is representative of the users we serve, creating a culture of belonging, and providing an equal employment opportunity regardless of race, creed, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity/expression, national origin, disability, age, genetic information, veteran status, marital status, pregnancy or related condition (including breastfeeding), expecting or parents-to-be, criminal histories consistent with legal requirements, or any other basis protected by law.
See also Google's EEO Policy , Know your rights: workplace discrimination is illegal , Belonging at Google , and How we hire .
Google is a global company and, in order to facilitate efficient collaboration and communication globally, English proficiency is a requirement for all roles unless stated otherwise in the job posting.
To all recruitment agencies: Google does not accept agency resumes.
Please do not forward resumes to our jobs alias, Google employees, or any other organization location.
Google is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
Equity is granted exclusively and discretionarily by Alphabet Inc. on the basis of an agreement concluded between you and Alphabet Inc.
Alphabet Inc. is your sole contractual partner with respect to equity grants.
GSU grants are not guaranteed, are discretionary, are subject to approval by the Alphabet Inc. board of directors or its delegate, the terms of the relevant Alphabet Inc. stock plan, and your grant agreement.
They have no impact on statutory payments.
Current or past grants do not confer an acquired right.
#J-18808-Ljbffr
Technical Solutions Consultant, Apps and Gaming, gTech Sellside in Paris employeur : Google LLC
Google est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et inclusif où l'innovation est au cœur de chaque projet. En tant qu'ingénieur déployé en IA appliquée, vous aurez accès à des technologies de pointe et à des opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des initiatives AI critiques pour nos clients. Avec des bureaux à Paris, vous bénéficierez d'un cadre dynamique et d'une culture qui valorise la diversité et l'égalité des chances.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technical Solutions Consultant, Apps and Gaming, gTech Sellside in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Google LLC.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Google LLC.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Google LLC remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Google LLC est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technical Solutions Consultant, Apps and Gaming, gTech Sellside in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Google LLC et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Google LLC sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Google LLC
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Google LLC, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Google LLC !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Google LLC, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
