Global Growth Marketing Leader — Data-Driven & AI-Enabled

Global Growth Marketing Leader — Data-Driven & AI-Enabled

Full Time 63000 - 77000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Créez des stratégies marketing basées sur les données pour faire croître la marque à l'international.
  • Entreprise: Marque de détail dynamique située en Auvergne-Rhône-Alpes.
  • Avantages: Poste à temps plein avec des opportunités de leadership significatives.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités d'évolution de carrière.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez la culture du retail à l'échelle mondiale.
  • Qualifications: Expérience en marketing de performance et maîtrise de l'anglais et du français.

Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.

Une marque de détail dynamique en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un Responsable Marketing pour stimuler la croissance mondiale et développer la marque à l'international. Ce rôle exécutif implique la création d'une stratégie marketing axée sur les données, la direction de divers canaux médiatiques et la collaboration avec des équipes pour des campagnes réussies.

Le candidat idéal possède une vaste expérience en marketing de performance et une passion pour la culture du commerce de détail, avec une maîtrise de l'anglais et du français.

Il s'agit d'un poste à temps plein offrant d'importantes opportunités de leadership.

Global Growth Marketing Leader — Data-Driven & AI-Enabled employeur : GONG

Rejoindre Baker Tilly, c'est intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance, où l'humain est au cœur de nos priorités. Avec un parcours d'intégration personnalisé et des opportunités de développement professionnel variées, vous bénéficierez d'une culture de travail collaborative et d'une politique de qualité de vie au travail qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Située à Pornichet, cette entreprise familiale offre également des avantages uniques tels que le télétravail, des horaires flexibles et un engagement fort en matière de responsabilité sociétale.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de GONG

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Global Growth Marketing Leader — Data-Driven & AI-Enabled

✨Cherche les événements locaux

Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de GONG.

✨Rejoins les groupes spécialisés

Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.

✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide

Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez GONG.

✨Utilise notre site pour postuler!

N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez GONG. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Global Growth Marketing Leader — Data-Driven & AI-Enabled

Stratégie marketing axée sur les données
Marketing de performance
Gestion des canaux médiatiques
Partenariat inter-équipes
Campagnes réussies
Culture du retail
Leadership

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !

Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Global Growth Marketing Leader — Data-Driven & AI-Enabled chez GONG, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !

Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !

Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez GONG.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GONG

✨Maîtrise des outils marketing

Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez GONG. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.

✨Démontre ta créativité

Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à GONG que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.

✨Comprends la culture d'entreprise

Pour un entretien à plein temps chez GONG, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.

✨Prépare-toi à des études de cas

Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !