En un coup d'œil
- Missions: Piloter l'atelier ébénisterie et garantir la qualité des projets.
- Entreprise: Acteur reconnu dans la conception et fabrication de mobilier.
- Avantages: CDI avec un environnement dynamique et des opportunités de développement.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec un fort accent sur la sécurité et l'amélioration continue.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites grandir vos compétences en management.
- Qualifications: Formation technique ou expérience significative en production bois.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.
Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.
Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour des résultats mesurables.
Nos expertises recrutement
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, acteur reconnu dans la conception et la fabrication de mobilier, un Responsable Atelier Bois H/F en CDI.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable Production, vous pilotez l'activité de l'atelier ébénisterie et garantissez la bonne réalisation des projets dans le respect des exigences de qualité, des coûts et des délais.
À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes
- Manager, animer et accompagner une équipe d'ébénistes et de responsables de marque.
- Organiser le planning de production, anticiper les besoins en ressources et ajuster la charge de travail en fonction des priorités.
- Superviser le lancement des projets en production et accompagner techniquement les équipes dans la lecture de plans et la fabrication.
- Assurer le suivi de l'avancement des affaires en lien avec le Bureau d'Études, les Chargés de Projets, les Achats, la Logistique et les autres services de l'entreprise.
- Garantir le respect des objectifs de qualité, de sécurité, de coûts et de délais.
- Être force de proposition dans les démarches d'amélioration continue et participer aux projets d'investissements industriels.
- Veiller au respect des règles QHSE et contribuer au développement de la culture sécurité au sein de votre atelier.
Issu(e) d'une formation technique ou fort(e) d'une expérience significative dans un environnement de production bois, vous êtes avant tout un manager de terrain, reconnu pour votre capacité à fédérer, accompagner et faire grandir vos équipes.
Proche de vos collaborateurs, vous savez instaurer un climat de confiance tout en restant exigeant sur l'atteinte des objectifs.
Doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous faites preuve d'agilité et d'adaptabilité pour gérer les imprévus, arbitrer les priorités et coordonner plusieurs projets simultanément.
Votre leadership, votre sens de la communication et votre capacité à travailler en transversal avec les différents services constituent de véritables atouts.
Une bonne compréhension des métiers techniques liés au bois et/ou à la production de mobilier lié à l'agencement vous permettra d'accompagner efficacement vos équipes et de piloter l'activité de l'atelier.
Responsable Atelier de Production (H/F) (CDI) in Tarbes employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Atelier de Production (H/F) (CDI) in Tarbes
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Golden Bees.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Golden Bees pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Golden Bees.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Atelier de Production (H/F) (CDI) in Tarbes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Golden Bees de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Golden Bees. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Golden Bees puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Golden Bees.
