En un coup d'œil
- Missions: Assurez le suivi des contrats de maintenance et garantissez la sécurité des bâtiments.
- Entreprise: Rejoignez Nantes Métropole, un acteur clé de l'exploitation et de la maintenance des infrastructures.
- Avantages: Travail en équipe, développement professionnel et impact direct sur la sécurité publique.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité des citoyens tout en développant vos compétences techniques.
- Qualifications: Niveau BAC minimum avec des connaissances en maintenance et en gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 50846 - 62146 € par an.
Attaché·e au responsable d'équipe au sein de la cellule sûreté, vous assurez l'exploitation des systèmes de sûreté des bâtiments et sites en réalisant le suivi des marchés de maintenance préventive et corrective et des contrats sûreté.
Vos activités :
- Participer à l'élaboration et gérer les marchés de maintenance des installations de sûreté télésurveillées, des ascenseurs et des fermetures automatiques en lien avec le responsable.
- Consolider les données techniques pour les installations concernées.
- Participer à l'élaboration des marchés publics des installations en lien avec le référent de la cellule sûreté et le responsable d'équipe et suivre l'exécution administrative et comptable.
- Mettre en œuvre la maintenance préventive et corrective, assurer l'exploitation des installations et coordonner l'activité des entreprises.
- Réaliser un suivi des équipements/installations ainsi que le recensement des besoins de renouvellement pour l'élaboration de la PPI entretien durable.
- Mettre en place un plan de maintenance des équipements/installations selon la réglementation et assurer une veille réglementaire.
- Organiser et coordonner les prestations d'intervention.
- Élaborer les consignes d'intervention (gestion des délais d'interventions, des moyens d'accès).
- Contrôler l'exécution des interventions et travaux, analyser les rapports/bilans fournis par les prestataires, animer les réunions régulières d'étape et de bilan avec les entreprises pour le suivi de leurs contrats.
- Assister les contrôleurs techniques et analyser les rapports de contrôles périodiques ; organiser les levées de réserves.
- Assurer une veille sur les plannings des commissions de sécurité et la programmation associée.
- Assurer la mise à jour des logiciels métiers (équipements/OI sur CARL, etc.).
- Apporter son expertise technique auprès des conducteurs d'opération.
- Participer à des visites chantiers et OPR, au contrôle des installations à leur mise en service, à des analyses ou bilan d'opérations avec des Bureaux d'études, des conducteurs d'opération afin d'apporter son expertise et des optimisations.
- Analyser et suivre les conventions d'occupation des locaux mis à disposition (associations notamment...).
- Intégrer à ses activités les attentes de la certification qualité, sécurité, environnement.
Le profil recherché :
- Expertise dans le domaine de la sûreté de sites et de bâtiments et dans le domaine des ascenseurs et fermetures automatiques - niveau BAC minimum.
- Très bonnes connaissances dans le domaine de la maintenance en bâtiments (électricité, automatisme, électrotechnique,...).
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement d'une collectivité locale.
- Maîtrise des marchés publics.
- Capacité à animer des réunions, notamment avec des prestataires externes.
- Maîtrise des techniques liées à son domaine de compétences.
- Utilisation quotidienne de l'outil informatique, des logiciels métiers et outils de télégestion.
- Management de projets.
- Respecter et faire respecter les principes déontologiques de la fonction publique.
- Maîtrise rédactionnelle et aptitude à l'analyse.
- Très bon relationnel avec les conducteurs d'opérations, gestionnaires de patrimoine, responsables de site.
- Pédagogie, capacité à expliquer et à faire appliquer les règles et procédures internes (notamment sécurité).
- Esprit d'initiative et d'analyse.
- Intérêt pour les évolutions techniques du métier.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens de l'anticipation et de l'organisation.
- Habilitations électriques BO HO BR BC B2V.
- Permis B.
Chargé de suivi de contrats de maintenance sûreté H/F in Saint-Herblain employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de suivi de contrats de maintenance sûreté H/F in Saint-Herblain
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Golden Bees.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Golden Bees de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Golden Bees !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Golden Bees, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de suivi de contrats de maintenance sûreté H/F in Saint-Herblain
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Golden Bees, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Golden Bees. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Golden Bees.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Golden Bees que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Golden Bees que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
