En un coup d'œil
- Missions: Pilotez le développement de produits pharmaceutiques innovants et encadrez une équipe dynamique.
- Entreprise: Groupe Gilbert, un laboratoire familial engagé dans la santé et l'environnement.
- Avantages: Télétravail, salle de sport, restaurant d'entreprise et rémunération attractive.
- Autres infos: Environnement stimulant avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et faites la différence dans le secteur de la santé.
- Qualifications: Formation scientifique en chimie ou pharmacie et expérience en formulation requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
ADEIS RH recrute le Responsable R&D Formulation - Produits Pharmaceutiques (h/f) du Groupe Gilbert, laboratoires spécialisés dans le développement de solutions de santé familiale, cosmétique et hygiène, alliant innovation scientifique et naturalité.
Entreprise familiale et normande, le Groupe Gilbert (CA : 230 M€) rassemble près de 1.000 collaborateurs et développe des solutions de santé respectueuses de l'humain et de l'environnement.
Avec 6 sites de production implantés en France et une forte dynamique d'innovation, il poursuit son développement sur des marchés en croissance.
Dans un contexte d'évolution et de structuration de la R&D Pharma, vous intégrez la Direction Innovation et Développement et prenez un rôle clé à l'interface entre innovation, développement produit, réglementation et industrialisation.
Le pôle pharmaceutique développe des formes liquides, semi-solides et stériles (unidoses, sprays, gels, solutions).
À ce titre, vous
- Pilotez le développement des produits pour des marques stratégiques du Groupe (notamment Marimer, Physiodose et d’autres marques des Laboratoires Gilbert),
- Contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie d'innovation, en proposant de nouvelles orientations produits,
- Supervisez les développements sur différents statuts réglementaires (dispositifs médicaux, médicaments, biocides) en garantissant délais, coûts et qualité,
- Accompagnez directement les développements jusqu’à leur transposition sur les équipements industriels et participez aux premiers lots de production.
- Prenez en charge des projets de développement en façonnage pharmaceutique pour des clients externes (adaptation de formules, nouveaux concepts, transferts industriels),
- Encadrez et accompagnez une équipe (composée d'une Chargée de projet R&D et d'une Technicienne R&D), en structurant les méthodes de travail et en favorisant la montée en compétences,
- Assurez une collaboration étroite avec les équipes internes (réglementaire, qualité, industriel) ainsi qu'avec les partenaires externes.
Issu(e) d'une formation scientifique (Ingénieur chimiste ou formulation, Pharmacien, ou Master spécialisé en galénique, pharmaceutique, cosmétique ou dispositifs médicaux), vous justifiez d'une expérience solide en formulation de produits liquides, semi-solides ou stériles — acquise en environnement pharmaceutique, cosmétique, ou CMC/façonnier (CDMO).
Une expérience des dispositifs médicaux ou de l’environnement réglementaire pharmaceutique constitue un atout.
Elle n’est toutefois pas indispensable dès lors que le candidat démontre une forte capacité d’apprentissage et une réelle aptitude à intégrer rapidement les exigences propres à ces environnements.
La maîtrise des interactions entre ingrédients et votre capacité à raisonner en formulation complexe ainsi qu’à intégrer les contraintes industrielles dès la phase de formulation constitue les éléments centraux du poste.
Vous vous appuyez sur de solides capacités d'organisation et de structuration pour piloter des projets complexes. À l'aise dans le travail en équipe, vous savez déléguer, faire progresser vos collaborateurs et apporter des solutions concrètes.
Vous savez construire et défendre une position technique argumentée dans les échanges avec les fonctions réglementaires et qualité, tout en intégrant leurs contraintes et leur expertise.
Votre approche combine sens de l'innovation, pragmatisme et orientation résultats, dans un environnement à la fois interne et client.
Le poste est basé à Hérouville-Saint-Clair, à proximité de Caen. Des déplacements occasionnels sont à prévoir.
L'entreprise propose un environnement de travail stimulant et met à disposition de nombreux services : télétravail, salle de sport, restaurant d'entreprise, crèche, conciergerie, ainsi que des dispositifs de rémunération attractifs (prime d'assiduité, prime sur objectifs, participation).
Le poste est à pourvoir en CDI, statut Cadre au Forfait 218 Jours.
Rémunération selon l'expérience (45/52 K€ bruts annuels).
Merci de candidater sous la référence 65-RC-CF-26.
Responsable R&D Formulation - Produits Pharmaceutiques H/F (CDI) employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable R&D Formulation - Produits Pharmaceutiques H/F (CDI)
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur Golden Bees et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de Golden Bees. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable R&D Formulation - Produits Pharmaceutiques H/F (CDI)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à Golden Bees que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez Golden Bees.
Personnalisez votre candidature pour Golden Bees:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur Golden Bees pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
