En un coup d'œil
- Missions: Gérer les médicaments et dispositifs médicaux pour assurer la sécurité des patients.
- Entreprise: Clinique psychiatrique dynamique au sein d'un groupe de santé reconnu.
- Avantages: Horaires stables, formations, CSE, primes et aides à la mobilité.
- Autres infos: Équipe pluridisciplinaire avec opportunités de mobilité géographique et fonctionnelle.
- Pourquoi ce job: Impactez la vie des patients tout en développant vos compétences dans un environnement collaboratif.
- Qualifications: Diplôme de Docteur en Pharmacie et expérience en gestion de pharmacie hospitalière.
Le salaire estimé est compris entre 48465 - 59235 € par an.
Ce partenaire fait partie d'un groupe de cliniques spécialisées, rattaché à une communauté internationale reconnue dans le secteur de la santé.
Basé à Annemasse, l'établissement s'appuie sur deux cliniques psychiatriques implantées proches l'une de l'autre, offrant ainsi une organisation de travail fluide et une réelle proximité entre les équipes. À taille humaine, il place la qualité de prise en charge des patients et le bien-être de ses collaborateurs au coeur de son projet d'établissement.
Notre consultant Victor Motte, spécialisé sur les métiers de la santé, recrute pour le compte de l'un de ses partenaires, une clinique psychiatrique, un Pharmacien Gérant H/F.
Au sein de cet établissement, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des médicaments et des dispositifs médicaux destinés aux patients.
Vous serez responsable de la sécurisation du circuit du médicament, de la gestion des stocks et de la validation des prescriptions médicales, en lien étroit avec les équipes soignantes et médicales sur 2 cliniques :
Vos missions incluront
- Assurer la gestion des stocks de médicaments et de dispositifs médicaux ;
- Valider les prescriptions médicales et veiller à leur conformité ;
- Participer activement à la sécurisation du circuit du médicament ;
- Collaborer avec les équipes soignantes et médicales pour optimiser la prise en charge des patients ;
- Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques pharmaceutiques.
Conditions de travail et avantages
- Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos compétences ;
- Du matériel innovant et adapté à votre exercice ;
- Des horaires stables au sein d'un établissement à taille humaine ;
- Des formations pour construire votre parcours professionnel ;
- Des possibilités de mobilité géographique et fonctionnelle ;
- Les avantages d'un grand groupe : CSE, primes, aides à la mobilité, participation aux repas et aux frais de transport.
Pour postuler
- Via cette annonce
- En me contactant directement sur
- : Victor Motte
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de Docteur en Pharmacie ;
- Vous justifiez d'une expérience significative en gestion de pharmacie hospitalière, idéalement en psychiatrie ;
- Vous êtes rigoureux, organisé et doté d'un bon sens du relationnel ;
- Vous appréciez le travail d'équipe et faites preuve d'une bonne capacité d'adaptation.
Pharmacien Gérant- H/F (CDI) employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Pharmacien Gérant- H/F (CDI)
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur Golden Bees et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de Golden Bees. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Pharmacien Gérant- H/F (CDI)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à Golden Bees que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez Golden Bees.
Personnalisez votre candidature pour Golden Bees:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur Golden Bees pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
