Head of Credit Management H/F (CDI) in Paris

Head of Credit Management H/F (CDI) in Paris

Paris Temps plein 63000 - 77000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Diriger et transformer l'activité de Credit Management au sein d'un groupe international.
  • Entreprise: Groupe international reconnu pour son expertise et en pleine transformation.
  • Avantages: Rémunération compétitive, primes, couverture santé et opportunités d'évolution.
  • Autres infos: Environnement stimulant avec projets de transformation et culture d'excellence opérationnelle.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez un poste stratégique avec une forte visibilité et impact sur la performance financière.
  • Qualifications: 10 ans d'expérience en Credit Management et management d'équipes multidisciplinaires.

Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.

Notre client est un groupe international présent dans de nombreux pays et reconnu pour son expertise. Dans un contexte de transformation et d'amélioration de la performance financière, il recherche un responsable capable de structurer, piloter et faire évoluer l'activité Credit Management.

En tant que Head of Credit Management, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Manager une organisation composée de managers et d'équipes réparties sur plusieurs sites en France et à l'international ;
  • Accompagner la transformation de la fonction à travers des projets de digitalisation, d'automatisation et l'exploitation de la data et de l'IA ;
  • Définir et faire évoluer la politique de crédit afin de sécuriser le risque client et soutenir le développement de l'activité ;
  • Encadrer les dispositifs d'analyse du risque, la gestion des encours et la validation des conditions de crédit ;
  • Piloter la performance du cycle Order-to-Cash en optimisant les indicateurs de cash, de DSO et de qualité des créances ;
  • Produire et présenter les reportings destinés à la direction financière, tout en identifiant les leviers d'amélioration de la performance ;
  • Conseiller les équipes commerciales, opérationnelles et financières dans le traitement des situations complexes de crédit et de recouvrement ;
  • Développer une culture d'excellence opérationnelle fondée sur les indicateurs de performance, la responsabilisation et l'amélioration continue.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont :

  • Une rémunération compétitive par rapport au marché composée d'un fixe et d'un variable attractif ;
  • Un poste à forte visibilité auprès de la Direction Financière et des instances internationales ;
  • Des responsabilités stratégiques au sein d'un groupe international en transformation ;
  • Des avantages sociaux attractifs incluant primes, participation aux frais de transport et couverture santé ;
  • Un environnement stimulant offrant des perspectives d'évolution et de nombreux projets de transformation.

Le profil recherché :

  • Formation supérieure en finance, gestion du risque, crédit management ou discipline équivalente ;
  • Minimum 10 ans d'expérience en Credit Management et/ou Collections dans un environnement international grand groupe complexe ;
  • Expérience confirmée du management de managers et de larges équipes multidisciplinaires ;
  • Excellente maîtrise des enjeux liés au crédit client, au recouvrement, à l'optimisation du BFR et à la gestion du cash ;
  • Anglais courant et forte appétence pour les sujets de transformation, d'automatisation et de data.

Head of Credit Management H/F (CDI) in Paris employeur : Golden Bees

Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Golden Bees

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Head of Credit Management H/F (CDI) in Paris

✨Explore les recruteurs spécialisés

Dans le monde de la banque et des services financiers, il y a des recruteurs qui se spécialisent dans ce domaine. Connecte-toi avec eux sur LinkedIn, suis leurs publications et n’hésite pas à les contacter directement. Ils peuvent te donner des infos sur des postes qui ne sont pas encore publiés et te recommander à des entreprises comme Golden Bees.

✨Renseigne-toi sur les salons de la finance

Va à des salons, conférences ou forums de l’emploi spécifiques à la finance. C’est super pour rencontrer des recruteurs, découvrir des opportunités et te faire une idée des tendances actuelles dans le secteur. Si l’opportunité se présente, n’oublie pas d’emmener quelques CV pour les distribuer lors de ces événements!

✨Utilise le pouvoir des stages

Pour un job à temps plein, avoir une belle expérience de stage est souvent essentiel. Si tu as déjà fait une expérience, assure-toi de bien la mettre en avant et de parler des compétences que tu as développées. Ça peut vraiment faire la différence lors des entretiens chez Golden Bees!

✨Prends contact directement avec Golden Bees

N'hésite pas à postuler directement sur le site de Golden Bees. Parfois, les meilleures opportunités viennent du fait de montrer ton intérêt. Envoie une candidature spontanée si tu ne vois pas d’offres qui t’intéressent. En plus, ça montre que tu es proactif et motivé, ce qui plaira sûrement aux recruteurs!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Head of Credit Management H/F (CDI) in Paris

Management d'équipes
Transformation digitale
Automatisation des processus
Exploitation de la data
Intelligence Artificielle (IA)
Analyse du risque
Gestion des encours

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la banque et des services financiers, il est crucial de montrer tes compétences en analyse de données, en gestion des risques, ou en finance de marché. N'hésite pas à inclure des projets pertinents qui démontrent ta maîtrise de ces compétences dans ton CV.

Chiffre tes succès:Les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences antérieures, essaie d'ajouter des chiffres pour quantifier ton impact. Par exemple : "J'ai contribué à augmenter le rendement des investissements de 15%". Cela te démarquera et rendra ton profil encore plus attrayant.

Raconte ton parcours avec passion:Ton CV va donner les bases, mais la lettre de motivation est l’espace où tu peux vraiment briller. Explique pourquoi tu es passionné par la banque et comment tu vois ton développement de carrière se construire chez Golden Bees. Montre que tu es prêt à apprendre et à grandir dans ce rôle.

Soigne l'apparence de tes documents:Quand on postule pour un poste à temps plein dans un environnement professionnel, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et clairs. Utilise une mise en page soignée, avec des polices professionnelles, et évite le jargon superflu. Cela reflète ton sérieux et ton attention aux détails.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees

✨Brille avec tes compétences analytiques

Dans le secteur de la banque et des services financiers, les compétences analytiques sont indispensables. Sois prêt à démontrer ta capacité à résoudre des problèmes complexes avec des études de cas ou des questions numériques. Prépare-toi à expliquer tes méthodes et tes choix pendant le processus.

✨Maîtrise le jargon financier

Lors de l'entretien, il est essentiel de maîtriser le jargon et les termes techniques du secteur. Familiarise-toi avec des concepts comme le rendement des investissements, la gestion des risques ou la réglementation financière. Cela montrera que tu es à jour et que tu comprends le domaine dans lequel tu souhaite travailler.

✨Montre ta motivation pour le secteur

Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui sont vraiment passionnés par la finance. Prépare des exemples de projets antérieurs (même académiques) où tu as démontré ta curiosité pour l'économie ou la finance. Ça peut vraiment faire la différence.

✨Questions pratiques sur les scénarios de marché

Sois prêt à discuter de scénarios de marché ou de cas d'étude sur des décisions financières. Cela peut inclure des questions sur comment gérer un portefeuille ou évaluer une opportunité d'investissement. Prépare quelques exemples à présenter, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances dans des situations réelles.