En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les clients dans la gestion et l'optimisation de leurs licences Microsoft.
- Entreprise: Leader des services numériques, dynamique et orienté client.
- Avantages: Primes, télétravail, mutuelle, tickets restaurants et super bureaux.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe d'experts et impacte la transformation digitale des entreprises.
- Qualifications: Expérience en licensing Microsoft et compétences analytiques requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
À propos de l'entreprise
Acteur majeur des services numériques, accompagnant les entreprises dans leur transformation digitale à travers des prestations de conseil, d'intégration et de services managés.
Présent à l'international, il intervient auprès de grands comptes et d'organisations publiques sur des projets à forte valeur ajoutée.
Dans le cadre du développement de son expertise Microsoft, il renforce aujourd'hui son équipe dédiée à la gestion des licences logicielles.
Vous évoluerez dans un environnement dynamique, collaboratif et orienté satisfaction client.
Contexte
Dans le cadre du développement de son activité Microsoft Licensing, notre client recherche un Licensing Microsoft Specialist afin d'accompagner ses clients dans la gestion, l'optimisation et la conformité de leurs contrats de licences Microsoft.
Vous intégrerez une équipe d'experts et serez un interlocuteur clé auprès des équipes commerciales, techniques et des clients.
- Vos missions
- Accompagner les clients dans le choix et l'optimisation de leurs contrats de licences Microsoft.
- Conseiller les équipes commerciales sur les offres Microsoft et leurs évolutions.
- Réaliser des audits de licences et analyser les besoins des clients.
- Élaborer des propositions de licensing adaptées aux enjeux techniques et financiers.
- Assurer le suivi administratif des contrats et des renouvellements.
- Garantir la conformité des environnements logiciels Microsoft.
- Participer aux négociations et aux échanges avec Microsoft et les partenaires.
- Effectuer une veille permanente sur les évolutions des programmes de licences Microsoft.
- Animer des présentations ou des sessions d'information auprès des équipes internes et des clients.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus liés au licensing.
Profil recherché
Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre sens du service client.
Curieux et doté d'un excellent relationnel, vous appréciez évoluer dans un environnement en constante évolution.
Vous savez vulgariser des sujets techniques et travailler en étroite collaboration avec des interlocuteurs variés.
Autonome et organisé, vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais.
- Compétences recherchées
- Excellente connaissance des programmes de licences Microsoft (CSP, EA, MPSA, NCE, etc.).
- Bonne maîtrise de l'écosystème Microsoft (Microsoft 365, Azure, Windows Server, SQL Server...).
- Capacité à analyser des contrats et à proposer des optimisations de licensing.
- Aisance relationnelle et capacité de conseil auprès des clients.
- Bonne maîtrise d'Excel et des outils de gestion.
- Anglais professionnel apprécié.
Formation : niveau Bac+3 à Bac+5 en informatique, commerce ou gestion.
Une expérience de 3 à 5 ans minimum dans le licensing Microsoft, le Software Asset Management (SAM), le commerce IT ou un poste similaire est souhaitée.
Les certifications Microsoft Licensing, Azure ou Microsoft 365 constituent un véritable atout.
Avantages primes de participation
Carte business / carte essence ou remboursement au réel / Mutuelle, Tickets restaurants, Comité Entreprise, salle de sport, un service de conciergerie, une cantine d'entreprise et des super bureaux rénovés.
Télétravail : jusqu'à 2 jours
Licensing Microsoft Specialist (H/F) - CDI (CDI) employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Licensing Microsoft Specialist (H/F) - CDI (CDI)
✨Rejoindre des groupes spécialisés
Pour le conseil IT, n’hésite pas à rejoindre des groupes sur LinkedIn ou des forums spécialisés. Ces espaces sont souvent fréquentés par des professionnels comme ceux de Golden Bees et peuvent te donner un aperçu des tendances du secteur et des opportunités non publiées.
✨Préparer des études de cas
Dans le conseil IT, les études de cas sont souvent utilisées lors des entretiens. Prépare quelques exemples concrets où tu as résolu des problèmes techniques ou optimisé des processus. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ton approche analytique.
✨Participer à des meetups tech
Assiste à des meetups ou des conférences liés au conseil IT. C'est une excellente occasion de rencontrer des employés de Golden Bees et de te faire connaître dans le milieu. Qui sait, tu pourrais décrocher un entretien juste en discutant avec les bonnes personnes !
✨Postuler directement via notre site
Quand tu vois une annonce pour un poste chez Golden Bees, n'oublie pas de postuler directement sur notre site ! Ça assure que ta candidature soit vue en priorité. Et n'hésite pas à mentionner ton intérêt pour nos valeurs et notre culture d'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Licensing Microsoft Specialist (H/F) - CDI (CDI)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le conseil IT, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi de mentionner les langages de programmation que tu maîtrises, ainsi que les outils et technologies que tu as utilisés dans tes précédents projets. Utilise ton CV pour démontrer ton expertise et les résultats que tu as obtenus.
Relève des projets concrets:Si tu as travaillé sur des projets spécifiques, n’hésite pas à les inclure dans ton CV ou ta lettre de motivation. Décris comment tu as résolu des problèmes techniques pour des clients ou amélioré des systèmes existants. Cela montre ton aptitude à transformer des défis complexes en solutions.
Personnalise ta lettre de motivation:Montre ton intérêt pour Golden Bees en personnaliser ta lettre de motivation. Explique pourquoi tu es attiré par leur approche du conseil IT et comment tu peux contribuer à leurs projets. Nous voulons voir que tu es véritablement passionné par ce que nous faisons !
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu du conseil, la clarté et la concision sont de mise. Utilise une mise en page professionnelle et évite le jargon. N’oublie pas d’inclure une section sur ta formation et tes certifications. Des éléments comme les certifications IT peuvent vraiment faire la différence !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Maîtrise des outils IT
En tant que consultant IT, il est crucial de démontrer ta maîtrise des outils et des méthodologies couramment utilisés dans le secteur. Prépare-toi à discuter de logiciels spécifiques comme les outils de gestion de projet (par exemple, JIRA ou Trello) et de la façon dont tu les as utilisés dans des projets passés.
✨Cas pratiques à la clé
Attends-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques lors de ton entretien. Sois prêt à analyser un problème IT et à proposer une solution en temps réel. Cela montrera ton aisance à travailler sous pression et ta capacité à résoudre des problèmes complexes.
✨Préparation à des questions comportementales
Pour un poste à plein temps, les recruteurs chercheront aussi à évaluer ta culture d'entreprise et ta compatibilité. Prépare des exemples concrets de tes expériences passées où tu as démontré leadership, esprit d'équipe ou gestion de conflit. Ces anecdotes peuvent vraiment faire la différence.
✨Connaissances sectorielles
Assure-toi de te renseigner sur les tendances actuelles du secteur IT, comme la cybersécurité ou l'intelligence artificielle. Cela te permettra de démontrer non seulement tes compétences, mais aussi ton engagement à rester à jour avec les évolutions technologiques importantes qui intéressent Golden Bees.
