En un coup d'œil
- Missions: Développez des stratégies marketing et techniques pour promouvoir des produits vétérinaires innovants.
- Entreprise: Laboratoire pharmaceutique vétérinaire français avec une culture collaborative.
- Avantages: CDI, télétravail possible, 16 RTT, tickets-restaurants et mutuelle.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle et travail sur le terrain.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez la santé animale tout en évoluant dans votre carrière.
- Qualifications: Docteur vétérinaire avec 2-3 ans d'expérience en élevage ou laboratoire de santé animale.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Entreprise JD CONSULTANTS, cabinet de recrutement spécialisé. Notre Client : Un laboratoire pharmaceutique vétérinaire français, filiale d’un Groupe européen. Basé en Loire Atlantique, il conçoit, produit et commercialise des médicaments vétérinaires et aliments complémentaires à destination des animaux d’élevage, ruminants, porcs, volailles. Sa mission : mettre à disposition des clients des produits pharmaceutiques efficaces et de qualité qui améliorent les performances sanitaires en élevage dans le cadre du concept One Health.
Ses gammes de produit : une centaine de références spécialisées dans la prévention et le traitement de maladies, destinées aux productions ruminants (bovins, ovins, caprins) et industrielles (volailles, veaux de boucherie et porcs) proposées sous différentes formes d’administration : médicaments, poudres, solubles, injectables.
Son organisation : 3 piliers
- Collaboration : entre Business et Operations
- Agilité : chaîne décisionnelle courte
- Proximité : dans le management des équipes et le relationnel terrain
Ses équipes en France : une centaine de collaborateurs partagée entre la R&D, la fabrication, la commercialisation en France et à l’International.
Vous êtes vétérinaire ! Vous souhaitez évoluer en industrie pharmaceutique où expertise technique, marketing stratégique et proximité terrain se conjuguent au quotidien. Venez partager votre enthousiasme et vos compétences avec nous.
Missions : Rattaché(e) au Directeur Commercial France, en étroite collaboration avec les équipes commerciales, votre mission est de mettre en œuvre la stratégie Technique et Marketing définie avec la Direction auprès des clients France, d'assurer la promotion des gammes de produits vétérinaires, jouer un rôle clé dans l’accompagnement et le développement des activités sur les différentes filières ; ruminants, porcines et avicoles.
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Définir et piloter le plan marketing annuel en cohérence avec la stratégie commerciale et les objectifs de développement.
- Concevoir et déployer les outils d'aide à la vente en collaboration avec l’agence de communication (supports promotionnels, contenus digitaux, présentations, documentation technique).
- Accompagner les équipes commerciales sur le terrain en apportant une expertise technique lors de rendez-vous clients, lancements de produits, formations et séminaires.
- Animer et développer les relations avec les leaders d'opinion, partenaires techniques et acteurs clés des différentes filières.
- Contribuer au système de pharmacovigilance de l'entreprise, notamment dans le cadre du suivi et de l'analyse des cas signalés.
- Assurer une veille marché et participer aux échanges de bonnes pratiques avec les équipes internationales.
Ce poste comprend une dimension terrain auprès des clients (environ 50% du temps).
Profil :
- Dr vétérinaire
- Une expérience de pratique vétérinaire de 2/3 ans ou plus au sein des productions d'élevage hors sol (Volailles, Porcs) ou en rurale ou une expérience similaire en laboratoire de Santé animale.
- Compréhension des enjeux liés aux productions hors-sol.
- Forte orientation clients.
- Excellentes qualités relationnelles et capacité à développer un réseau.
- Esprit d'équipe et aptitude à travailler en transversalité.
- Organisation, rigueur, autonomie et gestion des priorités.
- Capacité d’analyse, d’esprit de synthèse et de vision stratégique.
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, PowerPoint…).
- Bonne maîtrise de l'anglais.
- Compétence en communication écrite.
- Aisance dans la prise de parole en public.
Temps de télé-travail possible, 16 RTT, Tickets-restaurants, Mutuelle, CSE, CDI, statut Cadre. Rémunération (selon profil et expérience à discuter) fixe + variable + intéressement + véhicule de fonction.
Et Pourquoi pas vous ? Vous vous reconnaissez dans le profil décrit et souhaitez relever un nouveau défi. Nous attendons votre candidature, postulez auprès de JD CONSULTANTS directement ici.
Vétérinaire Responsable Technique et Marketing H/F (CDI) in Laval employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Vétérinaire Responsable Technique et Marketing H/F (CDI) in Laval
✨Plonge dans les forums spécialisés
N’hésite pas à te rendre sur des forums spécifiques à l'industrie pharmaceutique, comme PharmaForum ou LinkedIn Groups dédiés. Participer activement à ces discussions peut te donner plus de visibilité et même te mettre en relation avec des recruteurs ou des professionnels en poste.
✨Assiste à des salons de l'emploi
Les salons de l'emploi dans le secteur pharmaceutique sont une super manière de rencontrer directement des entreprises comme Golden Bees. Prépare-toi bien, aies tes questions prêtes et montre ton intérêt pour leurs projets et valeurs.
✨Fais briller ton profil LinkedIn
Pour un rôle à temps plein, accentue tes compétences et expériences en rapport avec l'industrie pharmaceutique sur ton profil LinkedIn. Partage des articles ou des études de cas liés à ta passion pour le domaine, cela attirera l’attention des recruteurs.
✨Postule directement sur le site de l’entreprise
Fais un tour sur le site de Golden Bees et cherche leurs offres d’emploi. Postuler directement peut parfois te donner une meilleure chance d'être remarqué, surtout si tu montres que tu connais leur mission et leurs objectifs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Vétérinaire Responsable Technique et Marketing H/F (CDI) in Laval
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est super important de montrer que tu maîtrises des compétences spécifiques comme la biologie, la chimie ou la réglementation. N'hésite pas à détailler tes projets universitaires ou tes expériences antérieures liées à ces domaines dans ton CV.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans le secteur pharmaceutique, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ta passion pour la recherche et ton engagement envers le bien-être des patients. Explique pourquoi tu souhaites travailler chez Golden Bees et comment tes valeurs s'alignent avec les leurs.
Mentionne tes certifications:Si tu as des certifications pertinentes comme GxP ou ISO, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Ça montre que tu es au courant des exigences réglementaires de l'industrie, ce qui est un atout précieux pour Vétérinaire Responsable Technique et Marketing H/F (CDI).
Fais un bon usage des réseaux dans ton dossier:Utilise ton réseau pour obtenir des recommandations ou des informations sur Golden Bees. Ça peut te donner un avantage lors de l'examen de ton application. Et n'oublie pas de vérifier notre site web pour postuler directement, c'est là où tu trouveras toutes nos offres à jour !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Maîtrise des techniques analysées
Prépare-toi à discuter des techniques analytiques spécifiques à l'industrie pharmaceutique, comme la chromatographie ou la spectroscopie. Montre que tu sais utiliser ces outils et que tu comprennes comment ils s'intègrent dans le processus de développement des médicaments.
✨Comprendre les règles et la réglementation
Sois prêt à aborder des questions sur les réglementations comme les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication). Familiarise-toi avec les lois et les normes qui régissent l'industrie, cela va impressionner tes intervieweurs chez Golden Bees.
✨Montre ta capacité d'apprentissage
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ta motivation d'apprendre et de te développer professionnellement. Parle de tes projets universitaires ou de toute expérience où tu as dû acquérir rapidement de nouvelles compétences, ça va te donner un plus.
✨Prépare tes exemples concrets
Les employeurs aiment savoir comment tu as appliqué tes connaissances dans des situations réelles. Prépare quelques exemples concrets de projets de groupe, de stage ou de recherche qui mettent en avant tes compétences techniques et ta capacité à travailler en équipe.
