En un coup d'œil
- Missions: Accueillir les clients, conseiller et vendre des produits agricoles dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Terrena, coopérative agricole engagée pour une agriculture durable et humaine.
- Avantages: Opportunités de développement, ambiance collaborative et valeurs fortes.
- Autres infos: Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/06/27.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez positivement le secteur agricole.
- Qualifications: Dynamisme, autonomie et première expérience en commerce ou agriculture.
Le salaire estimé est compris entre 20250 - 24750 € par an.
Terrena est une coopérative agricole du Grand Ouest de la France investie sur toute la chaîne alimentaire, du champ à l'assiette. Nous valorisons la richesse des productions de notre territoire tout en soutenant la diversité des agricultures et les synergies entre productions animales et végétales. Notre ambition ? Promouvoir des exploitations agricoles à taille humaine, indépendantes, en phase avec les attentes sociétales.
Notre slogan « En coop, je suis plus fort.e » est porté par nos 17 059 adhérents et nos 13 289 collaborateurs grâce à des valeurs fortes : être entrepreneur, impacter positivement, agir simplement, construire ensemble. Nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi.
Missions :
- Rejoindre TERRENA PRO, notre enseigne de distribution au sein de la coopérative, avec son réseau de distribution (110 magasins), ses conseillers terrains, son assistance par téléphone et un site e-commerce au service des agriculteurs et des clients.
- Assurer l'encaissement des ventes et diverses opérations administratives associées.
- Accueillir et renseigner les adhérents et clients en proposant un conseil personnalisé.
- Conseiller et vendre les différentes gammes de produits du magasin, avec un focus sur notre gamme agricole.
- Participer à la réception, à la mise en rayon et à la mise en avant des produits du magasin.
Pourquoi rejoindre TERRENA PRO ?
- Un réseau de distribution en pleine croissance, offrant des opportunités de développement passionnantes.
- Des valeurs fortes portées par la coopérative : « impacter positivement », « agir simplement », « construire ensemble », « être entrepreneur ».
- Une ambiance collaborative où votre sens de la relation client sera valorisé.
Le profil recherché :
- Dynamisme, autonomie, réactivité et capacité d'adaptation.
- Capacités relationnelles avec les clients et aptitude commerciale.
- CAP, BAC ou BTS en commerce, ou première expérience équivalente.
- Un 1er niveau de connaissance ou une expertise dans le domaine agricole.
Envie de vous investir au cœur d'un environnement agricole dynamique ? Rejoignez-nous !
EMPLOYÉ DE VENTE - SPÉCIALISATION AGRICOLE F/H employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher EMPLOYÉ DE VENTE - SPÉCIALISATION AGRICOLE F/H
✨Réseau local et événements
Pour un job temporaire dans le commerce de détail, cherche des foires de l'emploi ou des événements locaux liés au secteur. Cela te permet de rencontrer des recruteurs et de discuter des opportunités en personne, ce qui peut vraiment faire la différence !
✨Visite directe des magasins
N'hésite pas à faire le tour des magasins de ton quartier. Présente-toi directement dans les magasins et demande s'ils recrutent pour des postes temporaires. Parfois, les managers préfèrent une candidature en face-à-face, surtout dans le domaine du retail.
✨Utilise ton réseau social
Explique à tes amis et ta famille que tu cherches un job temporaire dans le commerce de détail. Personne ne sait qui pourrait avoir un bon tuyau ou une connaissance dans une chaîne de magasins qui recrute !
✨Postule facilement avec nous
N'oublie pas de jeter un œil à notre site pour des postes temporaires chez Golden Bees. On a souvent des opportunités d'emploi qui correspondent à ton profil, alors n'hésite pas à postuler directement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que EMPLOYÉ DE VENTE - SPÉCIALISATION AGRICOLE F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience en vente:Dans le domaine du commerce de détail, c’est important de montrer ton expérience en vente, même si c’est juste dans un job temporaire. Parle des techniques de vente que tu connais, de ton aisance à communiquer avec les clients et de ta capacité à gérer les caisses.
Soigne ton CV avec des chiffres:Quand tu rédiges ton CV, n’hésite pas à quantifier tes réussites. Par exemple, dis combien de clients tu as servis ou proposé des ventes additionnelles. Ça permet de donner un vrai poids à ton application, et ça peut vraiment faire la différence chez Golden Bees.
Raconte ta motivation dans ta lettre:Pour un poste temporaire, ta motivation est cruciale ! Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler chez Golden Bees et ce qui te passionne dans la vente. N’oublie pas de mentionner ton envie d’apprendre et de contribuer à l’équipe.
Adapte tes horaires:Pour un job temporaire, il est souvent essentiel d’être flexible sur tes horaires. Indique tes disponibilités dans ta candidature pour montrer que tu es prêt à t’adapter aux besoins de Golden Bees. Ça pourra vraiment jouer en ta faveur !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Montre ta passion pour le commerce
Lors de ton entretien pour un poste temporaire dans le commerce de détail, n'hésite pas à partager des exemples de tes expériences passées où tu as interagi avec des clients. Montre-nous comment tu as réussi à satisfaire leurs besoins, ça peut vraiment faire la différence !
✨Sois prêt pour des scénarios pratiques
Prépare-toi à des mises en situation où tu devras démontrer ton aisance à gérer des clients ou à résoudre des problèmes rapidement sur le terrain. Les recruteurs aiment voir comment tu réagis face à des situations réelles, surtout dans un poste temporaire où l’adaptabilité est clé.
✨Mets en avant ta flexibilité
Dis à Golden Bees que tu es flexible en termes d'horaires et que tu es prêt à faire face à des situations imprévues. Les postes temporaires exigent souvent une disponibilité rapide, alors montre que tu es prêt à plonger dans l'action dès qu'on a besoin de toi.
✨Prépare des questions sur le magasin
Pose des questions sur l’équipe et la culture de travail du magasin. Par exemple, demande comment ils gèrent les périodes de forte affluence ou ce qui est apprécié chez les collaborateurs temporaires. Cela montre ton intérêt et te permet de mieux comprendre ton futur environnement de travail.
