Notre client, leader dans le secteur du BTP, recherche pour une de ses entités un.e gestionnaire de paie pour un recrutement à pourvoir immédiatement. Vos missions:
Production et contrôle de la paie
- Collecter, saisir et contrôler l'ensemble des variables de paie Établir et vérifier les bulletins de paie dans le respect des délais
- Réaliser les contrôles de paie en masse et garantir la fiabilité des traitements
- Traiter les soldes de tout compte, certificats de travail, attestations France Travail et calculs des indemnités de départ
Administration du personnel
- Gérer les absences : maladie, longue maladie, AT/MP, maternité/paternité...
- Réaliser les reconstitutions de carrière et garantir la conformité des dossiers administratifs
- Émettre les attestations diverses et assurer le lien avec les organismes externes
- Accompagner les collaborateurs dans le traitement des situations complexes liées à la gestion administrative et aux congés
Déclarations sociales et relations organismes
- Calculer, contrôler et valider les cotisations sociales (URSSAF, Retraite, Prévoyance, France Travail...)
- Piloter la réalisation et la transmission des DSN mensuelles et événementielles
- Établir les bordereaux de paiement et participer aux déclarations annuelles obligatoires
- Assurer le suivi des relations avec les organismes sociaux
- 13e mois
- Prime de vacances versée par la caisse des congés payés
- Titres Restaurants de 12EUR par jour travaillé
- Retraite supplémentaire
- Prime d'intéressement et participation
- Accès au Plan d'Epargne Entreprise et au Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif * Une expérience d'au moins trois ans à un poste similaire
- La connaissance et une utilisation du logiciel SAP pour la paie
- Une expertise ou expérience avec la convention collective du BTP
Gestionnaire de Paie H/F (Intérim) in Chevilly-Larue employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
