En un coup d'œil
- Missions: Assister l'équipe RH dans la gestion administrative et le suivi des dossiers collaborateurs.
- Entreprise: Rejoignez The Adecco Group, un leader engagé pour l'Humain au cœur de l'emploi.
- Avantages: Stage enrichissant dans un environnement dynamique et bienveillant.
- Autres infos: Début du stage en janvier 2027 pour une durée de 6 mois.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe passionnée qui transforme le monde de l'emploi.
- Qualifications: Étudiant(e) en RH, organisé(e) et à l'aise avec les outils bureautiques.
Le salaire estimé est compris entre 900 - 1100 € par mois.
« Nous sommes persuadés que l'Humain est au cœur de l'entreprise et de la société.
Nous considérons qu'il est primordial de vous accompagner tout au long de votre carrière, que ce soit en France ou à l'international.
Ainsi, rejoindre The Adecco Group, c'est mettre l'Humain au cœur de son quotidien.
Intégrer des équipes expertes et passionnées qui font de l'emploi leur priorité.
Recruteur, commercial, chasseur de têtes, collaborateur siège ou cadre siège... tant de profils nécessaires à la transformation du monde de l'emploi que nous intégrons chaque jour dans nos équipes.
Vous souhaitez donner du sens à votre métier ?
Que votre ambition soit de mettre des gens à l'emploi ou d'expérimenter des innovations pour faire bouger le marché, votre place est chez nous.
Accompagnez notre groupe au travers de ces transitions... et participez avec nous à la transformation du monde de l'emploi.
Tu es à la recherche d'un stage en Ressources Humaines au cœur d'un environnement dynamique et bienveillant ?
Rejoins l'équipe RH de The Adecco Group et viens en support de notre RRH sur les activités d'administration RH.
- Début du stage : Janvier 2027
- Durée : 6 mois
? Tes missions
En lien direct avec la RRH, tu interviendras notamment sur
- Le support administratif RH au quotidien
- La gestion et le suivi des dossiers collaborateurs
- La préparation et le suivi des documents RH (contrats, avenants, courriers, etc.)
- La mise à jour des outils et bases de données RH
- L'appui sur des sujets transverses RH selon l'actualité de l'équipe
? Ton profil
- Étudiant(e) en formation RH (Bac+3 ou Bac+4)
- À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook)
- Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel
- Discret(e) et respectueux(se) de la confidentialité
- Une première expérience RH est un plus, mais pas indispensable
Assistant RH / Support administratif RH H/F in Bron employeur : Golden Bees
Interaction Celtic Lorient est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe de plus de cent professionnels. Avec des avantages tels que la mutuelle, la prévoyance et la participation aux bénéfices, nous favorisons également le développement professionnel de nos employés grâce à des missions variées dans l'industrie navale. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistant RH / Support administratif RH H/F in Bron
✨Connecte-toi avec des pros des RH
Les ressources humaines, c'est avant tout le réseau ! Participe à des événements ou des séminaires liés aux RH dans ta ville. C'est un super moyen de te faire connaître et d'établir des contacts qui pourraient t'ouvrir des portes pour un stage chez Golden Bees.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Regarde sur des sites comme Welcome to the Jungle ou Jobteaser pour des offres de stage en RH. Ces plateformes sont parfaites pour trouver des opportunités spécifiques et peuvent même te donner un aperçu des entreprises qui recrutent !
✨Fais briller ta motivation
Quand tu postules pour un stage, assure-toi de montrer ta passion pour le domaine des ressources humaines. Prépare-toi à donner des exemples concrets de projets que tu aimerais mener. Ça pourrait vraiment faire la différence chez Golden Bees !
✨Jette un œil à ce qui se passe sur les réseaux sociaux
Suis des groupes LinkedIn dédiés aux ressources humaines pour te tenir au courant des dernières tendances et opportunités ! En plus, tu pourras interagir directement avec des recruteurs et autres stagiaires, ce qui pourrait t'aider à décrocher un stage chez Golden Bees.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistant RH / Support administratif RH H/F in Bron
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour les RH:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à expliquer pourquoi tu es attiré par les ressources humaines. Parle-nous de tes expériences passées, même si elles sont limitées, qui t'ont donné un aperçu des processus RH. Ça montrera ta motivation à apprendre et à évoluer dans ce domaine !
Fais briller tes compétences en communication:Les ressources humaines, c'est avant tout de la communication ! Assure-toi d'inclure des exemples de tes compétences en communication dans ton CV. Que ce soit à travers des projets de groupe ou des expériences de bénévolat, montre-nous comment tu as su interagir et collaborer efficacement avec les autres.
Soigne ton CV et adapte-le:Ton CV doit refléter les compétences spécifiques attendues dans le domaine des ressources humaines : gestion du temps, capacité d'écoute, et résolution de conflits. Adapte ton CV pour qu'il corresponde au stage chez Golden Bees en mettant l'accent sur ces compétences. N'oublie pas de mentionner tes études en lien avec la gestion des ressources humaines !
Précise ta disponibilité et tes objectifs:Dans ta candidature, fais clairement savoir quand tu es dispo pour commencer et combien de temps tu peux t'engager. En tant que stagiaire, il est important que nous sachions à quoi nous attendre ! En prime, partage tes objectifs d'apprentissage pour le stage afin que nous voyions comment tu souhaites grandir et contribuer chez Golden Bees.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Golden Bees
✨Montre ta curiosité pour l'humain
Dans le domaine des ressources humaines, il est super important de montrer ta capacité à comprendre et à analyser les comportements humains. Prépare-toi à des questions comportementales où tu devras démontrer ton empathie et ta capacité à gérer des conflits. On veut voir que tu sais t'adapter aux situations et aux personnalités différentes !
✨Sois prêt pour des scénarios pratiques
Attends-toi à des mises en situation où on te demandera comment gérer un recrutement ou une situation de team-building. Prépare quelques exemples concrets où tu as su faire preuve de leadership ou résoudre des problèmes en équipe. Ça peut vraiment faire la différence pendant l'entretien chez Golden Bees.
✨Fais briller ton potentiel d'apprentissage
En tant que stagiaire, ce qu'on cherche avant tout, c'est ton envie d'apprendre. Sois prêt à parler des compétences que tu souhaites développer et des outils que tu aimerais maîtriser. Cela montrera ton engagement et que tu es motivé à grandir au sein de Golden Bees.
✨Mets ton réseau à profit
Les ressources humaines, c'est aussi du relationnel. Avant l'entretien, n'hésite pas à te renseigner sur les employés de Golden Bees via LinkedIn. Peut-être que tu connais quelqu'un qui pourrait te donner un aperçu du processus ou des valeurs de l'entreprise. Un petit coup de pouce d'une connexion peut vraiment te donner un avantage !
