En un coup d'œil
- Missions: Diriger les opérations et les équipes d'un centre de données dynamique.
- Entreprise: GoDaddy, leader mondial dans le soutien aux entrepreneurs en ligne.
- Avantages: Rémunération compétitive, congés payés, couverture santé et équilibre travail-vie personnelle.
- Autres infos: Culture valorisant la diversité et l'inclusion avec des opportunités de développement.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez des millions de clients à travers le monde.
- Qualifications: Expérience en management et expertise technique dans les centres de données.
Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.
Go Daddy accompagne les entrepreneurs du monde entier en leur fournissant les outils et le soutien nécessaires pour réussir en ligne et rendre les opportunités accessibles au plus grand nombre.
Go Daddy permet à chacun de donner vie à son idée, de créer un site web professionnel, d'attirer des clients, de vendre ses produits et services et de gérer son activité.
Notre mission est de donner à nos clients les outils, les informations et l'accompagnement nécessaires pour transformer leurs idées et leur initiative en succès.
Pour en savoir plus, consultez notre page About Us.
Chez Go Daddy, nous sommes convaincus que la diversité des équipes contribue à créer de meilleurs produits.
Notre culture valorise la diversité et l'inclusion des idées, des expériences et des perspectives.
Nous intégrons les principes de diversité, d'équité, d'inclusion et d'appartenance dans notre façon de travailler, pour nos collaborateurs comme pour nos clients et nos activités.
Pour en savoir plus sur nos engagements ainsi que sur nos données en matière de représentation et d'équité salariale, consultez notre rapport annue Diversity Careers Page. sur notre page dédiée à la diversité.
Nous célébrons également cette diversité au travers de nos Modalités de travail: Chez Go Daddy, l'organisation du travail varie selon les équipes : certaines travaillent au bureau, d'autres en mode hybride, et d'autres entièrement à distance.
Sur
Site: Ce poste s'exerce à temps plein sur site.
Vous devez donc résider à une distance permettant de vous rendre régulièrement dans les locaux auxquels vous êtes rattaché(e).
Vous travaillerez sur ce site dès votre premier jour Rejoignez notre équipe : Chez Go Daddy, notre infrastructure est au service de millions de clients à travers le monde.
Nous recherchons un(e) Data Center Manager expérimenté(e) pour piloter les opérations, les équipes, la performance financière et la qualité des services de notre centre de données de Strasbourg.
En tant que membre de l'équipe de management du site, vous déclinerez la stratégie de l'entreprise en actions concrètes à travers la planification des effectifs, le développement des talents, la gestion financière, la gouvernance opérationnelle et l'amélioration continue.
Vous collaborerez avec les clients, les fournisseurs et les différentes équipes internes afin de garantir des opérations sûres, fiables et évolutives dans un environnement fonctionnant 24 h/24 et 7 j/7.
Votre expérience doit inclure -Expérience confirmée en management et leadership, notamment dans l'encadrement de managers, le développement d'équipes responsabilisées et la conduite du changement organisationnel. -Expérience dans le pilotage d'opérations au service de clients Enterprise et de services critiques pour l'activité. -Expérience en gouvernance opérationnelle, gestion des risques, continuité d'activité, gestion budgétaire, prévisions et reporting auprès de la direction. -Expertise technique dans au moins deux des domaines suivants : administration système (Linux et/ou Windows), réseaux, architecture des centres de données, programmation/scripting ou automatisation. -Expérience dans la mise en place de programmes de formation, de développement des compétences et de planification de la relève.
Idéalement, vous disposez également de -Plus de 5 ans d'expérience dans les opérations de centres de données, d'infrastructures ou d'environnements critiques, avec des responsabilités croissantes en management d'équipes. -Bonne connaissance des environnements Linux et Windows. -Expérience avec Python, Bash, Power Shell, Java, Perl, Ruby, PHP ou des technologies de scripting similaires. -Connaissance de RAID, SAN/NAS, de l'architecture x86, des processus de démarrage, des systèmes de fichiers et d'exploitation, des réseaux, des technologies de stockage et du diagnostic d'infrastructures. -Expérience dans la mise en oeuvre d'initiatives d'automatisation, d'excellence opérationnelle ou d'amélioration des processus. -Expérience avec Service Now, CMDB, Jira, Confluence, Microsoft 365, Workday et des outils de gestion des stocks. -Nous vous encourageons à postuler même si votre expérience ou vos compétences ne correspondent pas à tous les critères.
Nous valorisons la diversité des parcours et les compétences transférables, et favorisons le développement et l'apprentissage.
Nos avantages Nous proposons une offre globale de rémunération et d'avantages pouvant inclure des congés payés, des dispositifs d'épargne retraite, des bonus ou primes, des actions, la participation à notre programme d'achat d'actions pour les salariés, une couverture santé compétitive ainsi que des avantages favorisant l'équilibre familial, notamment le congé parental.
Les avantages proposés par Go Daddy varient selon le poste et le lieu de travail et pourront être présentés plus en détail au cours du processus de recrutement.
Manager, Data Centers H/F (CDI) employeur : Godaddy
GoDaddy est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Strasbourg où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés avec des opportunités de formation continue et un soutien pour la croissance de carrière, tout en offrant des avantages compétitifs et un équilibre travail-vie personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui soutient la technologie de pointe et l'automatisation dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager, Data Centers H/F (CDI)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Godaddy.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Godaddy.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Godaddy remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Godaddy est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager, Data Centers H/F (CDI)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Godaddy et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Godaddy sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Godaddy
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Godaddy, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Godaddy !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Godaddy, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
