En un coup d'œil
- Missions: Définir le positionnement et le message de Gladia pour chaque segment client.
- Entreprise: Gladia, une entreprise innovante dans l'IA audio, basée à Paris et New York.
- Avantages: Salaire compétitif, travail hybride, chèques-repas, et allocations sportives.
- Autres infos: Opportunités de croissance dans un environnement rapide et autonome.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et façonnez l'avenir des produits vocaux.
- Qualifications: 5+ ans en marketing produit, idéalement dans le secteur B2B SaaS.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
À propos de Gladia
Gladia construit l'infrastructure audio qui comprend chaque conversation, transformant la voix en la couche de données la plus précieuse au monde. Notre API transforme l'audio conversationnel du monde réel en un output précis, structuré et en temps réel — alimenté par notre ASR propriétaire, Solaria, dans plus de 100 langues, avec une latence de premier plan dans l'industrie. Des centaines d'entreprises construisent leurs produits vocaux sur Gladia — des assistants de réunion et agents vocaux aux plateformes d'habilitation à la vente et de centres de contact. Nous avons commencé à Paris, notre croissance est dirigée par les développeurs et fortement axée sur le marché américain. Siège dans des hubs technologiques dynamiques comme Paris et New York, Gladia a été acquis par OVH Groupe — le principal fournisseur de cloud en Europe — et opère désormais en tant que marque et entreprise entièrement autonome au sein du Groupe.
Nous sommes guidés par quatre valeurs :
- Honnête — Dire la vérité, avec bienveillance.
- Intelligent — Travailler intelligemment, expédier rapidement.
- Bâtisseurs — Posséder votre domaine, construire pour durer.
- Attentionné — Soutenir les gens, être fier de son métier.
Le rôle
Gladia vend à des acheteurs très différents — des développeurs dans des startups d'IA aux leaders produits et ingénierie dans de grandes plateformes vocales telles que les centres de contact. Nous avons besoin d'une histoire claire et précise pour chacun d'eux, ainsi que des outils qui aident notre équipe de vente à la raconter. Notre portefeuille est en pleine expansion. Depuis notre intégration au sein d'OVH Groupe, nous élargissons notre offre de produits, ce qui signifie plus de produits à positionner et de nouvelles gammes de produits à lancer sur le marché. Nous avons besoin d'un responsable marketing produit expérimenté pour nous aider à positionner chacun d'eux et à les lancer avec succès. En tant que premier responsable marketing produit, vous serez responsable de la manière dont Gladia est positionnée et de la façon dont nous gagnons. Vous définirez notre message par segment, équiperez notre équipe de vente avec ce dont elle a besoin pour conclure, orchestrerez nos lancements de produits et construirez une véritable compréhension de notre marché, de nos concurrents et de nos acheteurs. Vous reporterez à notre responsable marketing, avec un lien fort avec le produit, et vous travaillerez main dans la main avec notre équipe de vente : vous serez proche de ce que nous construisons et pourquoi, et vous ramènerez la voix du marché dans les décisions produit.
Quelles seront vos missions :
- Positionnement et message — Définir le positionnement et le message de Gladia pour chaque segment de client, et le maintenir cohérent à travers les ventes, le marketing et le produit.
- Recherche de marché et utilisateur — Mener des analyses de marché (y compris le dimensionnement du TAM) et participer à des interviews de produits et de clients, afin que notre positionnement et notre feuille de route soient ancrés dans des insights réels du marché.
- Habilitation des ventes — Construire les matériaux que notre équipe de vente utilise chaque jour : fiches de bataille, documents d'une page, gestion des objections, récits de pitch et contenu de séquence sortante.
- Lancements de produits — Posséder le go-to-market pour les lancements de produits, du positionnement au plan de lancement, en travaillant avec les équipes Produit, Marketing et Ventes — y compris la rédaction du contenu clé de lancement vous-même (par exemple, le billet de blog de lancement).
- Intelligence concurrentielle — Suivre le paysage concurrentiel et le transformer en insights clairs et utilisables pour l'équipe.
- Analyse des gains/pertes — Mettre en place un processus structuré pour apprendre des affaires que nous gagnons et perdons, et faire remonter ces apprentissages dans le message, le produit et les ventes.
- Personas d'acheteurs — Affiner notre compréhension de nos acheteurs : qui ils sont, ce qui les préoccupe et comment ils prennent leurs décisions.
Qui vous êtes :
- Plus de 5 ans d'expérience en marketing produit, idéalement dans des entreprises B2B SaaS, API ou d'infrastructure.
- Un historique de construction de positionnement et d'habilitation des ventes que les équipes de vente utilisent réellement.
- Expérience dans la gestion de lancements de produits de bout en bout.
- Une forte connexion avec le produit : vous aimez travailler en étroite collaboration avec les équipes produit et transformer les insights du marché en input produit.
- À l'aise avec des produits techniques — vous pouvez comprendre une API et expliquer sa valeur à la fois aux acheteurs techniques et commerciaux.
- Structuré et analytique : vous utilisez des données provenant des affaires, des clients et du marché pour étayer vos décisions.
- Autonome, avec un bon jugement sur les priorités — vous avez travaillé dans un environnement dynamique et en phase de démarrage.
- Excellente capacité d'écriture et de communication, à l'aise pour rédiger du contenu phare tel qu'un billet de blog de lancement.
- Anglais courant.
Points bonus :
- Expérience dans le lancement de nouvelles gammes de produits et la supervision des lancements GTM de bout en bout, basés sur un playbook clair.
- Expérience de vente sur le marché américain.
- Familiarité avec les produits de parole, audio ou IA/ML.
Ce que Gladia offre :
- La rémunération proposée est basée sur l'ancienneté et l'expérience, et se situerait généralement entre 70K€ et 90K€ de salaire de base.
- Travail hybride depuis nos bureaux au cœur de Paris (pas de jours de bureau obligatoires).
- Chèques-repas (environ 200€/mois).
- Une allocation de 360€/an pour vos activités sportives.
- Une allocation de 300€ pour l'adaptation de votre poste de travail.
- Assurance santé (couverture à 100%) et contrat de retraite pour vous et votre famille.
- Politique de vacances flexible.
Nous traitons tous les candidats de manière égale - si vous êtes intéressé.
Product Marketing Manager in Paris employeur : Gladia
Gladia est un employeur exceptionnel, offrant un environnement dynamique et innovant au cœur de Paris. En tant que Senior Brand Designer, vous bénéficierez d'une culture de travail collaborative qui valorise la créativité et l'initiative, tout en ayant accès à des opportunités de croissance professionnelle dans une startup en pleine expansion. Avec un package salarial compétitif et des avantages tels que la santé et la pension, Gladia s'engage à soutenir le bien-être de ses employés tout en les encourageant à façonner l'avenir du design alimenté par l'IA.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Marketing Manager in Paris
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de Gladia et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de Gladia
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de Gladia et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Marketing Manager in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez Gladia spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez Gladia.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Gladia
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez Gladia, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à Gladia que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez Gladia s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !