GIF 3, spécialiste depuis plus de 50 ans dans la délégation de personnels techniques et supports, recherche pour une société de 80 personnes spécialisée dans la conception et la fabrication de produits Electroniques industriels, un(e) Gestionnaire RH.
Vos missions principales :
- Gérer l'administration du personnel : élaboration des contrats, gestion des absences et congés, organisation des visites médicales et traitement des formalités d’embauche et de départ.
- Superviser la paie et les obligations sociales : collecte des variables de paie, contrôle des bulletins, coordination avec le cabinet de paie et gestion des relations avec les organismes sociaux.
- Piloter le recrutement et l’intégration : rédaction et diffusion des offres d'emploi, sourcing, conduite des entretiens, suivi des recrutements et intégration des nouveaux collaborateurs.
- Organiser et suivre la formation : identification des besoins, mise en place de formations et suivi des habilitations et certifications.
- Offrir un accompagnement RH : conseil aux managers et collaborateurs, application des procédures RH et participation aux relations sociales.
- Assurer le reporting RH : suivi des effectifs, de l’absentéisme, du turnover, des recrutements et des formations.
- Contribuer à l'amélioration continue : mise à jour des procédures internes et participation à la digitalisation des processus RH.
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr
gestionnaire rh (h/f/d) in Chennevières-sur-Marne employeur : GIF Emploi
Rejoindre GIF Emploi, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'innovation et la collaboration au sein d'une culture de travail dynamique et inclusive. Nous offrons des opportunités de développement professionnel et un environnement où chaque employé peut contribuer à des projets d'envergure tout en respectant des valeurs de responsabilité sociale. Située dans un secteur en pleine expansion, notre entreprise s'engage à promouvoir la diversité et à soutenir l'emploi des personnes en situation de handicap.
