En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez des projets marketing et business development pour une équipe dynamique d'avocats.
- Entreprise: Cabinet innovant avec une culture collaborative et un environnement stimulant.
- Avantages: Opportunités de carrière, travail en équipe, et projets variés.
- Autres infos: Travaillez dans une équipe à taille humaine avec des perspectives de croissance.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un cabinet d'avocats tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Expérience en marketing ou business development, idéalement dans un environnement B to B.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Notre cabinet recherche pour sa Direction Business Development & Marketing, un(e) Coordinateur(trice) senior.
Le poste est à pourvoir au siège du cabinet, au sein de l’équipe composée d’une dizaine de personnes.
En collaboration avec votre Responsable, vous assurerez le suivi et l’animation de vos projets en toute autonomie pour plusieurs équipes d’avocats.
Vos principales missions seront les suivantes
- Assurer la préparation des appels d’offres, pitch et présentations clients
- Coordonner les réponses aux enquêtes des classements en France et à l’international
- Réaliser des veilles marché et analyses chiffrées
- Contribuer à la mise à jour des documents et outils marketing
- Encadrer un(e) coordinateur(trice) junior et/ou stagiaire de l’équipe en fonction des projets
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Communication, Evénementielle et CRM
Vous évoluerez au sein d’un environnement stimulant et exigeant dans une équipe à taille humaine et dynamique.
Vous serez également amené(e) à travailler avec les autres départements supports du cabinet et bureaux internationaux.
- De formation supérieure en école de commerce et/ou Bac+5 avec une spécialité en Marketing/Commercial ou Droit des affaires, vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans dans des fonctions Marketing ou Business Development, idéalement acquise dans un cabinet d’avocats ou un environnement B to B à forte valeur ajoutée.
- Autonome, proactif(ve) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et d’un sens aigu de l’organisation.
- Vous aimez le travail en équipe et avez fait vos preuves en gestion de projets.
- Vous appréciez la diversité des missions et la variété des sujets abordés.
- Votre polyvalence et votre capacité d’adaptation seront fortement appréciées.
- Vous maîtrisez les analyses chiffrées, possédez de réelles qualités rédactionnelles et avez un bon esprit de synthèse.
- Vous parlez et écrivez parfaitement français et anglais.
- #J-18808-Ljbffr
Coordinateur Business Development et Marketing (H/F) in Paris employeur : Gide
En tant qu'employeur, notre cabinet offre un environnement dynamique et stimulant à Paris, propice au développement professionnel et personnel. Nous valorisons la collaboration entre les équipes et encourageons l'innovation, tout en offrant des opportunités de croissance grâce à des formations continues et un accompagnement personnalisé. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une culture d'excellence où chaque contribution est reconnue et où vous pouvez réellement faire la différence dans le développement de notre portefeuille clients à l'international.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coordinateur Business Development et Marketing (H/F) in Paris
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Gide.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Gide.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Gide. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coordinateur Business Development et Marketing (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Coordinateur Business Development et Marketing (H/F) chez Gide, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Gide.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Gide
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Gide. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Gide que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Gide, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
