En un coup d'œil
- Missions: Recueillir des données cliniques et réaliser des soins infirmiers pour les patients.
- Entreprise: Centre Hospitalier Henri Dunant, un établissement gériatrique engagé.
- Avantages: CDI, formation continue et possibilité de stagiairisation après un an.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un cadre dynamique et bienveillant.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes âgées et travaillez dans un environnement solidaire.
- Qualifications: Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis et compétences en soins.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
CDD, CDI, mutation, détachement, selon profil
Type de poste : Infirmier(ère) diplômé(e) d’Etat (IDE)
Lieu de travail : Centre Hospitalier Henri Dunant
Durée : Durée indéterminée
Temps de travail : Horaires
Centre hospitalier Henri Dunant « Une vie, un espoir », telle est la devise du Centre Hospitalier Henri Dunant de La Charité sur Loire, établissement public de santé gériatrique de 265 lits et 8 places situé dans le département de la Nièvre à égale distance entre les Centres Hospitaliers de Cosne sur Loire et de Nevers.
Dans le cadre de la filière Alzheimer, il existe un Pôle d'activités de soins adaptés de 14 places réservé aux patients hébergés en Unité « Alzheimer ».
Le titulaire du poste aura pour missions :
- Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne
- Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients et résidents
- Détecter l'urgence et y faire face en prenant les initiatives qui s'imposent
- Rédiger des transmissions ciblées afin de permettre la continuité des soins et l'évaluation des projets de soins et de vie
Disponibilité dès que possible. Stagiairisation après 1 an de service effectif.
Pour plus de renseignements, merci de contacter Madame BILLAT Véronique, Cadre supérieure de santé chargée de la coordination des soins au 03.86.69.44.69.
1 Infirmier(ère) USLD employeur : GHT de la Nièvre
Le Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans la sécurité et le bien-être des patients. Avec des opportunités de développement professionnel continu et une culture axée sur le soutien et l'innovation, vous aurez la chance de contribuer à des soins de santé de qualité tout en évoluant dans votre carrière au sein d'un établissement reconnu pour son engagement envers l'excellence médicale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher 1 Infirmier(ère) USLD
✨Connecte-toi avec des professionnels de la santé
Participe à des événements de santé et des conférences en soins infirmiers. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur, découvrir des opportunités et élargir ton réseau. N'hésite pas à poser des questions et à te faire connaître !
✨Mets en avant tes compétences sur des plateformes spécialisées
Utilise des sites comme Doctolib ou les réseaux sociaux dédiés aux professionnels de santé pour montrer tes compétences et ton engagement dans le domaine. Publier des articles ou partager ton expérience peut attirer l'attention des recruteurs.
✨Utilise le réseau des anciens élèves de ta formation
Si tu es récemment diplômé, n'oublie pas que ton université a sûrement un réseau d'anciens élèves. Rejoins ce groupe, cela peut te donner un accès privilégié à des offres d’emploi et des conseils de professionnels qui ont déjà réussi dans le domaine.
✨Postule directement sur notre site !
Chez GHT de la Nièvre, nous avons toujours besoin de bonnes personnes dans le domaine des soins infirmiers. Consulte notre site pour les offres disponibles en temps plein et n'hésite pas à postuler directement lorsque tu vois un poste qui t'intéresse.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que 1 Infirmier(ère) USLD
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pratiques:Dans le domaine des soins infirmiers, l'expérience pratique est cruciale. N’hésite pas à détailler tes stages, tes alternances, ou même des expériences de bénévolat. Ça montre que tu peux appliquer tes connaissances concrètement, et que tu es à l’aise avec le travail avec les patients.
Parle de tes compétences relationnelles:La communication est essentielle en soins infirmiers. Sur ton CV et dans ta lettre de motivation, évoque tes compétences interpersonnelles, ton empathie et ta capacité à travailler en équipe. Utilise des exemples de situations où tu as dû faire preuve de ces qualités pour rassurer des patients ou collaborer avec d'autres professionnels de santé.
Adapte ton CV aux spécificités du poste:Évite le CV générique. Renseigne-toi bien sur GHT de la Nièvre et adapte ton CV aux compétences et aux valeurs qu'ils recherchent. Sois précis sur tes certifications, comme ton diplôme d’état d'infirmier, et mentionne toute formation continue pertinente que tu as suivie.
Sois sincère dans ta lettre de motivation:Dans une lettre de motivation pour un poste à temps plein, partage pourquoi tu es passionné par la profession infirmière et pourquoi tu souhaites travailler spécifiquement chez GHT de la Nièvre. Parle de tes motivations pour ce type de poste et de ce que tu espères apporter à l’équipe. Évite le blabla, va droit au but !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GHT de la Nièvre
✨Maîtrise des compétences cliniques
Assure-toi de bien connaître les compétences techniques nécessaires pour le poste de soins infirmiers. Prépare-toi à répondre à des questions pratiques ou cliniques sur la prise en charge de patients, les procédures médicales et les situations d'urgence. Ça montre que tu es prêt pour le terrain !
✨Prépare ton portfolio d'expériences
Rassemble un portfolio de tes expériences passées en soins infirmiers, qu'il s'agisse de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents. Avoir des exemples concrets à partager montrera à GHT de la Nièvre que tu sais de quoi tu parles et que tu as déjà fait face à diverses situations.
✨Anticiper les questions comportementales
Dans le domaine des soins, les questions comportementales sont courantes. Sois prêt à parler d'une fois où tu as géré un patient difficile ou comment tu as collaboré avec une équipe multidisciplinaire. Mets en avant ton esprit d'équipe et ta capacité à faire preuve d'empathie.
✨Connaître les réalités du milieu hospitalier
Familiarise-toi avec l'environnement hospitalier de GHT de la Nièvre. Est-ce un établissement public ou privé ? Quelle est leur spécialité ? Comprendre leur fonctionnement peut t'aider à répondre à des questions spécifiques et à montrer ton intérêt pour le poste.
