En un coup d'œil
- Missions: Enseigner la gestion de la chaîne d'approvisionnement avec des méthodes innovantes et pratiques.
- Entreprise: École de commerce emlyon, reconnue mondialement pour son excellence académique.
- Avantages: Salaire compétitif, soutien à la relocalisation et environnement collaboratif.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un cadre international dynamique.
- Pourquoi ce job: Impactez la prochaine génération de leaders tout en développant vos compétences académiques.
- Qualifications: Expérience en pédagogie et recherche, maîtrise de l'anglais requise.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
emlyon business school invite des candidatures pour un poste de professeur à temps plein en Supply Chain & Operations Management, ouvert au niveau Associé, sur la voie de l'enseignement, à commencer en septembre 2027. Nous recherchons à recruter soit :
- Profil orienté enseignement – Expérience en pédagogie basée sur des projets, cas d'affaires en direct, défis d'entreprise ou modèles d'apprentissage par la pratique ; fortes connexions avec des partenaires commerciaux ou institutionnels ; capacité à concevoir et coordonner des cours avec un haut niveau d'engagement et d'apprentissage appliqué ; volonté de contribuer au positionnement stratégique de l'apprentissage par l'action au sein de l'école ; capable de publier des contributions intellectuelles sous forme d'études de cas pédagogiques, d'articles de presse, de contributions à The Conversation et/ou d'articles académiques évalués par des pairs.
- Profil hybride – Expertise équilibrée entre recherche et innovation pédagogique ; capacité à créer des synergies entre recherche, enseignement et pratique ; intérêt à rendre les connaissances académiques applicables en classe et au-delà.
Exigences supplémentaires
- Désir de travailler dans un environnement collaboratif et international.
- Capacité à servir l'institution (gestion de programme, conception de curriculum, représentation externe).
- Maîtrise de l'anglais requise ; connaissance du français est un plus mais pas obligatoire.
- Volonté de déménager à Lyon ou dans les environs (soutien à la relocalisation fourni).
Le candidat sera attendu pour contribuer et sera régulièrement évalué sur trois domaines d'activités : (1) performance en recherche et contributions intellectuelles, (2) enseignement et supervision des étudiants, et (3) service institutionnel (par exemple, administration, service dans des comités, représentation de l'école dans les médias et événements).
Nous encourageons fortement les personnes de tous horizons (genre, origine ethnique, nationalité) à postuler. La maîtrise et l'expérience d'enseignement en anglais sont requises. Le candidat sélectionné devra être basé à Lyon ou dans les environs.
VOTRE RÔLE À EMLYON
Le candidat sélectionné rejoindra le département ODAI et potentiellement le centre de recherche QUANT, contribuant à :
- Le développement et la livraison d'expériences d'apprentissage innovantes basées sur l'action, étroitement liées à l'écosystème professionnel (entreprises, startups, ONG, etc.).
- Des recherches de pointe dans leur domaine d'expertise.
Le candidat retenu contribuera à divers cours dans les programmes de premier cycle et de cycle supérieur (du BBA au niveau master), et éventuellement au niveau exécutif. Les programmes incluent notre programme de Master en Supply Chain & Operations Management, mais pas seulement. La plupart des cours seront dispensés sur le campus de Lyon, avec des sessions possibles sur d'autres campus emlyon en France ou à l'international.
Le candidat enseignera dans des programmes et pourrait couvrir l'ensemble du spectre de la chaîne d'approvisionnement — de la conception des flux à l'exécution résiliente — y compris des sujets tels que : opérations Lean, amélioration continue, Six Sigma, approvisionnement stratégique, approvisionnement durable, ESG dans les chaînes d'approvisionnement, planification de la chaîne d'approvisionnement, conception de réseau et gestion de la performance. L'enseignement est dispensé en anglais à une cohorte d'étudiants internationale et multiculturelle.
L'ÉCOLE
Fondée en 1872, emlyon business school est l'une des plus anciennes écoles de commerce en Europe. Elle fait partie des 1 % des écoles de commerce dans le monde reconnues par la triple accréditation : EQUIS, AACSB et AMBA. emlyon business school accueille 9 260 étudiants de 130 nationalités sur ses quatre campus à Lyon, Shanghai, Paris et Mumbai.
L'école s'appuie sur un corps professoral de 174 professeurs et chercheurs internationaux, ainsi qu'un réseau de 220 partenaires académiques, pour offrir des formations de haute qualité reconnues dans les meilleurs classements mondiaux. Elle compte une communauté de 48 000 anciens élèves.
En tant qu'entreprise à mission depuis 2021, emlyon business school cultive la capacité à conduire le changement en résonance avec le monde en plaçant l'hybridation des compétences avec la responsabilité sociale et environnementale au cœur de ses programmes de formation, soutenus par des méthodes d'enseignement qui allient action et réflexion.
emlyon a adopté la Charte européenne des chercheurs et a reçu l'excellence HR en recherche de la Commission européenne. La stratégie HR pour les chercheurs (HRS4R) est disponible à l'adresse suivante : https://em-lyon.com/en/faculty-and-research/hr-strategy-for-researchers
L'ENVIRONNEMENT
emlyon business school est au cœur d'un écosystème dynamique de grandes universités avec d'excellentes équipes de recherche en ingénierie, informatique, sciences naturelles, sciences sociales et humanités. Lyon est la deuxième plus grande ville de France, avec une longue tradition d'entrepreneuriat et une industrie numérique solide.
Processus de recrutement
emlyon business school respecte les principes de recrutement ouverts, transparents et basés sur le mérite tels que stipulés dans le Code de conduite européen pour le recrutement des chercheurs. Le comité de sélection est nommé par le responsable du département et composé de trois à huit professeurs, garantissant une représentation équilibrée des genres, des origines nationales et des grades de professeur.
Date limite de soumission : 27 novembre 2026. emlyon se réserve le droit de considérer les candidatures soumises après la date limite.
Pour toute question concernant le poste, vous pouvez contacter le professeur Benoit Loeillet, responsable du département ODAI, et le professeur Yacine Rekik, président du comité de recrutement à emlyon business school : loeillet@em-lyon.com / yrekik@em-lyon.com
A full-time position in Supply Chain & Operations Management at Associate Level - Teaching-Oriented Profile in Lyon employeur : Ggeedu
Ggeedu offre un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur la transformation numérique et l'innovation dans le secteur de l'éducation. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel, notamment dans des rôles clés tels que Responsable Exploitation Systèmes & Cloud Azure, où ils peuvent contribuer à des projets d'envergure internationale. La culture d'entreprise valorise la collaboration et l'accompagnement des étudiants, favorisant ainsi un impact positif sur leur parcours professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher A full-time position in Supply Chain & Operations Management at Associate Level - Teaching-Oriented Profile in Lyon
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de Ggeedu
Quand tu repères une offre chez Ggeedu, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que A full-time position in Supply Chain & Operations Management at Associate Level - Teaching-Oriented Profile in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez Ggeedu !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez Ggeedu, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ggeedu
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de Ggeedu pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez Ggeedu.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par Ggeedu.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
