En un coup d'œil
- Missions: Vendez et formez sur des solutions innovantes pour le secteur du bâtiment.
- Entreprise: DINAC, fabricant français en pleine croissance dans les revêtements de sols.
- Avantages: CDI, travail hybride, salaire compétitif selon profil.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel dans un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à l'innovation durable.
- Qualifications: Bac +2 minimum, expérience en vente et sensibilité aux produits techniques.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 44000 € par an.
Entreprise GERFLOR
Localisation : Bordeaux, France
Domaine métier : Commerce
Organisation du travail : Hybride
Description de l'entreprise :
Fabricant français de profilés de finition pour les sols et les murs (barres de seuil, profilés pour nez de marche, profilés carrelage, produits pour l’accessibilité des bâtiments, tapis d’accueil à structure métallique), DINAC développe un large portefeuille de produits innovants lui permettant de se positionner en spécialiste sur son marché. Aujourd'hui, 100 collaborateurs accompagnent DINAC pour garantir des produits et des services de qualité auprès de ses clients. Implantée en région Grenobloise, la société DINAC peut s'appuyer sur son savoir-faire industriel et sur le Groupe GERFLOR, l'un des leaders mondiaux dans le domaine des revêtements de sols souples.
Rejoindre nos équipes, c'est faire le choix d'un groupe industriel français en plein essor qui mise sur l'innovation, la créativité, le développement durable, et la recherche permanente de la performance.
Rattaché(e) au Chef de Ventes National, l'Attaché Commercial (H/F) est chargé de la vente et de la promotion des solutions Dinac (seuils, nez de marche, jonctions, rampes, plinthes, profilés aluminium/PVC/acier, sous-couche....) auprès des Négoces Matériaux, Quincaillers du Bâtiment et Entreprises de pose.
Votre secteur se situe en région SUD-OUEST et se compose de 18 départements : 17, 16, 87, 23, 33, 24, 19, 15, 40, 47, 46, 32, 31, 82, 81, 64, 65, 09.
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
- Vous garantissez la bonne application de la politique commerciale de l'entreprise.
- Vous êtes en charge du déploiement terrain des actions centrales auprès des adhérents d’enseignes du bâtiment.
- Vous assurez la couverture des clients distributeurs de votre secteur en respectant les profils cibles.
- Il vous sera également demandé de relayer, auprès de ces acteurs du marché du bâtiment, des actions promotionnelles locales ou nationales.
- En parallèle, vous serez amenés à effectuer, auprès de votre clientèle, des implantations produits dans les linéaires de libre-service.
- Vous effectuerez auprès de vos clients, des formations produits afin de renforcer les connaissances techniques de nos articles.
- Vous prenez part au développement de votre secteur par votre action de prospection de nouveaux clients ou par l’activation d’adhérents jusque-là inactifs d’enseignes clientes.
- Vous utilisez l'outil CRM 2.0 au quotidien pour effectuer le suivi de votre activité et le développement de vos affaires.
- Vous déployez le plan de ventes de votre secteur et bâtissez votre plan d’action commerciale individuelle.
De formation bac +2 minimum, vous avez acquis de l'expérience sur un poste similaire et avez de l'expertise sur notre marché. Vous avez une sensibilité forte pour les produits techniques, et vous êtes reconnu pour votre capacité à prospecter, développer, challenger les situations. Force de proposition, vous êtes orienté résultats et soucieux de performer. Vous êtes organisé, savez travailler en équipe et avez toujours pour objectif la satisfaction de vos clients.
Autres informations :
Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, basé sur le secteur SUD OUEST, idéalement sur l'axe Bordeaux / Toulouse. Le salaire sera fonction de votre profil et de votre expertise.
Commercial Sud-Ouest – Déploiement & Formations Produits in Bordeaux employeur : GERFLOR
GERFLOR est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein d'un groupe industriel français en pleine expansion. Avec un fort accent sur le développement durable et la satisfaction des employés, nous proposons des opportunités de croissance professionnelle et un cadre de travail collaboratif où chaque contribution compte. Rejoindre GERFLOR, c'est s'engager dans une aventure enrichissante, où vous pourrez développer vos compétences tout en participant à des projets significatifs qui façonnent l'avenir des revêtements de sols.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial Sud-Ouest – Déploiement & Formations Produits in Bordeaux
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme GERFLOR, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial Sud-Ouest – Déploiement & Formations Produits in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour GERFLOR:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur GERFLOR et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GERFLOR
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme GERFLOR utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de GERFLOR.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
