En un coup d'œil
- Missions: Organisez et gérez les plannings tout en garantissant la qualité de production.
- Entreprise: Rejoignez une entreprise innovante qui révolutionne l'entretien des vêtements professionnels.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle prise en charge à 100%, tickets restaurant et avantages ancienneté.
- Autres infos: Poste basé à Ambarès-et-Lagrave avec de réelles opportunités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique qui valorise la diversité et l'innovation.
- Qualifications: Bac+2 en gestion de production et expérience en management opérationnel requise.
Le salaire estimé est compris entre 3600 - 3600 € par mois.
Qui est Georges ? Je suis le majordome des super-héros du quotidien ! Avec ma tribu de georgiens, nous révolutionnons l’entretien des vêtements professionnels et EPI grâce au numérique. J’ai pleinement intégré les opportunités et défis du monde moderne dans le domaine industriel du lavage de vêtements professionnels et EPI. Opportunités par les nouvelles technologies et des limites de l’innovation toujours repoussées, Défis par les enjeux environnementaux. Bien plus que la question de l’entretien, je prends ces sujets à bras-le-corps pour un cycle de vie du vêtement plus qualitatif et durable. Mon objectif ? Faire en sorte que l’entretien des vêtements professionnels ne soit plus une contrainte mais un atout qui permettra à chacun de donner le meilleur de lui-même. Les salariés de nos clients peuvent donc exercer quotidiennement leurs métiers dans les meilleures conditions d’hygiène et de sécurité.
Certifiés ISO 9001 et labellisés Ecovadis, les georgiens maitrisent l’intégralité du processus d’entretien et de livraison, avec un suivi au plus proche du porteur, du vêtement pour un objectif unique : la satisfaction de nos clients partout en France. Mon mot d’ordre ? Faisons les choses sérieusement sans jamais nous prendre au sérieux ! J’ai à cœur de valoriser la diversité des personnes qui nous rejoignent. Pour moi, les différences individuelles sont non seulement reconnues et respectées mais elles sont aussi appréciées et valorisées car c'est ce qui fait la force et la richesse de notre entreprise.
Pour poursuivre mon développement et accompagner au mieux nos clients, je recherche mon futur Responsable d'Unité de Production H/F alors si l’envie de rejoindre la tribu est arrivée, lisez bien la suite !
VOS MISSIONS
- Vous organisez et gérez les plannings.
- Vous êtes le garant de la qualité et des délais de production et menez les contrôles de conformité de qualité.
- Vous assurez les mises en place opérationnelles des nouveaux clients sur le terrain.
- Vous identifiez et résolvez les problèmes courants de production et mettez en place des solutions techniques et organisationnelles adaptées.
- Vous vérifiez l’entretien courant des machines et leur maintenance.
- Vous gérez les stocks des consommables de production et passez les commandes auprès du siège.
- Vous assurez la partie administrative et RH courante de l’unité en relation avec la direction (gestion des congés et des absences, participation au recrutement des équipes…).
VOTRE PROFIL
- Vous êtes titulaire au minimum d’un Bac+2, idéalement en gestion de production, et vous disposez d’une première expérience de deux ans en entreprise.
- Vous avez une expérience en management opérationnel et savez fidéliser, motiver et accompagner des équipes.
- Vous maitrisez les outils numériques et bureautiques.
- Vous êtes polyvalent, dynamique et aimez vous investir.
- Vous êtes rigoureux, vous avez des capacités d’analyse et d’organisation, et un fort sens pratique.
- Vous savez être à l’écoute et avez le sens du service client.
- Une connaissance du secteur de la blanchisserie sera appréciée.
- La maîtrise des normes ISO 14001 serait un plus.
LE POSTE
- Type de poste : CDI.
- Statut : Cadre, Forfait jours.
- Disponibilité : immédiate.
- Localisation : Ambarès-et-Lagrave (33).
- Salaire brut mensuel : 3600€, évolutif.
- Avantages : Mutuelle et prévoyance initiale prise en charge à 100%, ticket restaurant, avantages ancienneté à partir de 3 ans d’ancienneté, CSE...
Responsable d'Unité de Production H/F employeur : GEORGES SAS
Georges SAS est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Ambarès-et-Lagrave, où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos activités. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation continue et un management participatif qui encourage le leadership. Avec une rémunération attractive et des avantages compétitifs, rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante et significative.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable d'Unité de Production H/F
✨Rejoignez des communautés de produit
Pour nous, dans le secteur de la gestion et du développement de produit, il est crucial de se plonger dans des communautés dédiées. Recherchez des groupes sur Slack ou Discord où des professionnels échangent sur les meilleures pratiques, ou participez à des meetups locaux de gestion de produit. C'est une super opportunité pour élargir votre réseau et découvrir des opportunités cachées.
✨Participez à des événements de l'industrie
Les conférences et séminaires liés à la gestion de produit sont des terrains de jeu idéaux pour rencontrer des recruteurs et des professionnels. Inscrivez-vous à des événements comme le Product Camp ou d'autres forums de l'industrie. N'oubliez pas d'apporter vos cartes de visite et de vous préparer à discuter de vos passions et de vos projets !
✨Mettez en avant vos projets pratiques
Quand vous postulez à un poste à temps plein, que vous montrez vraiment votre savoir-faire peut faire toute la différence. Si vous avez contribué à un projet de produit, même en tant qu'étudiant ou à travers des stages, partagez-le. Créez un portfolio en ligne où vous pouvez présenter vos réalisations, ça va capter l'attention des recruteurs chez GEORGES SAS.
✨Postulez directement sur notre site
N'oublions pas la simplicité : quand une offre vous attire, allez directement sur notre site pour postuler. C’est souvent là que vous trouverez les annonces les plus fraîches et peut-être même des postes avant qu'ils ne soient massivement diffusés. Chez GEORGES SAS, nous adorons voir des candidatures qui viennent des bonnes vibes des candidats passionnés !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable d'Unité de Production H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences en gestion de produit:Dans ta candidature, assure-toi de mettre en avant tes compétences spécifiques liées à la gestion et développement de produit. Parle de ton expérience avec les outils de gestion de projet comme Jira ou Trello et mentionne des projets passés où tu as joué un rôle clé dans le développement de produits.
Utilise des exemples concrets:Ton CV doit refléter des réalisations concrètes dans le domaine de gestion de produit. Inclue des chiffres pour quantifier ton impact, comme une augmentation des ventes ou une réduction des délais. Les employeurs adorent voir des résultats tangibles !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre GEORGES SAS et en quoi tu es passionné par la gestion de produit. Montre comment tu vois ton rôle au sein de l'équipe et ce que tu espères apprendre dans ce poste à temps plein.
Valorise ta connaissance du marché:Fais ressortir ta compréhension des tendances du marché et des besoins utilisateurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu es à jour sur l'industrie et que tu as des idées sur comment améliorer les produits existants chez GEORGES SAS.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GEORGES SAS
✨Maîtriser les outils de gestion de produit
Faisons en sorte que GEORGES SAS soit impressionné par ta maîtrise des outils comme JIRA, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de la façon dont tu les as utilisés dans des projets précédents, même si c'est juste un projet scolaire. Une démonstration concrète de ton expérience est toujours impressionnante !
✨Préparation aux cas pratiques
Attends-toi à des questions techniques ou des études de cas lors de l'entretien. Ils pourraient te demander comment développer un produit ou résoudre un problème spécifique. Tu peux même préparer un mini-dossier de portfolio avec des exemples de projets antérieurs pour montrer ta réflexion analytique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Parle de ta passion pour le développement de produits
Puisque c'est un **temps plein**, c'est super important de montrer ta motivation à long terme. Sois prêt à raconter pourquoi tu es passionné par la gestion et le développement de produits. Parle de ce qui te plaît dans le processus de création d'un produit, ça va vraiment faire la différence !
✨Sois prêt à échanger sur l'équipe et la culture d'entreprise
Dans un **temps plein**, la dynamique de l'équipe est cruciale. Pose des questions sur la culture de travail chez GEORGES SAS et sur la façon dont les équipes collaborent. Montre que tu es curieux et que tu veux t’intégrer dans leur équipe. Cela montre que tu envisages vraiment de t'impliquer !
