En un coup d'œil
- Missions: Développez le chiffre d'affaires en prospectant et fidélisant des clients.
- Entreprise: Rejoignez GEODIS, leader mondial du transport et de la logistique.
- Avantages: Salaire attractif, véhicule de fonction et parcours d'intégration sur mesure.
- Autres infos: Ambiance de travail stimulante avec un management de proximité.
- Pourquoi ce job: Participez à la croissance d'un groupe innovant et dynamique.
- Qualifications: Diplôme Bac+2 et expérience en vente BtoB souhaités.
Le salaire estimé est compris entre 47250 - 57750 € par an.
GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier.
Vous avez toujours rêvé d'évoluer au sein d'un groupe leader sur son marché? Rejoindre GEODIS, c'est rejoindre un groupe aux valeurs fortes, qui a pour objectif la satisfaction de ses clients bien sûr, mais aussi de ses collaborateurs. Ces derniers relèvent quotidiennement les défis du transport, à la fois essentiel à notre société mais aussi porteur d'enjeux écologiques.
Vous aimez relever les défis? GEODIS Distribution & Express recrute pour son agence de France Express Arras son/sa futur(e) commercial(e)! Rattaché(e) au Chef des ventes de l'agence, vous avez pour mission de développer le chiffre d'affaires de votre secteur. En charge d'un portefeuille de clients que vous développez et fidélisez, vous déclinez la stratégie commerciale et mettez en œuvre le plan d'actions associé sur votre périmètre.
Libérez votre potentiel en vous appropriant ces missions :
- PROSPECTION & DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL
- Rechercher, rencontrer et convaincre des prospects de l'intérêt de nos offres
- Construire des offres commerciales adaptées aux besoins du client, dans le respect de nos critères de rentabilité
- Mener les négociations à leur terme, en formalisant les modalités des contrats
- FIDÉLISATION
- Suivre la satisfaction du client, remonter les axes d'amélioration et les opportunités lors des visites clients programmées
- Mettre en œuvre des plans d'actions en lien avec les services supports concernés
- Préparer et réaliser les revues de contrats, gérer et négocier les éventuels avenants
- SUIVI & REPORTING DANS SALESFORCE
- Intégrer les informations contrats
- Piloter, suivre et réaliser le reporting régulier de vos actions commerciales
Nous rejoindre c'est aussi :
- Participer à la croissance du plus grand groupe français du Transport
- Un parcours d'intégration sur mesure
- Un management de proximité dynamique et stimulant
- Un package salarial attractif (13ème mois + variable)
- Un véhicule de fonction
Vous possédez idéalement un diplôme de niveau Bac+2 (BTS/DUT en techniques de commercialisation ou équivalent), ainsi qu'une expérience de commercial(e) dans la vente BtoB ou dans le secteur du Transport/Logistique. Permis B requis.
Vous faites la différence car vous êtes…
- Chasseur(euse), vous prospectez et acquérez de nouveaux clients grâce à votre ténacité et votre force de conviction
- Passionné(e) par la vente
- Reconnu(e) pour votre excellent relationnel et votre dynamisme, vous avez l'esprit d'équipe et êtes autonome
Commercial(e) Itinérant(e) H/F in Arras employeur : GEODIS
GEODIS est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au sein de son Hub de Bonneuil-en-France. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la performance, les employés bénéficient d'un cadre de travail stimulant où leur contribution est valorisée. De plus, GEODIS s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion, garantissant ainsi un lieu de travail respectueux et équitable pour tous.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial(e) Itinérant(e) H/F in Arras
✨Participe aux événements de la supply chain
Les salons et conférences sur la logistique sont des lieux idéaux pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités. Pense à te rendre à des événements comme le Salon des Transports et de la Logistique pour établir des connexions concrètes.
✨Interviewe des professionnels
Franchis la barrière traditionnelle en prenant l'initiative d'interviewer des gestionnaires de logistique ou des responsables de la chaîne d'approvisionnement. Ces discussions peuvent te donner des infos précieuses sur les compétences en demande et te permettre de te positionner comme candidat intéressé et informé.
✨Utilise les réseaux spécialisés
Rejoins des groupes et forums en ligne spécifiquement dédiés à la logistique et à la supply chain. LinkedIn a plein de communautés où tu peux échanger avec des professionnels du secteur et te tenir au courant des dernières tendances et offres d’emploi. C’est cool de faire partie d’un réseau dynamique !
✨Postule sur le site de GEODIS
Quand tu repères une offre chez GEODIS, n’hésite pas à postuler directement via notre site. Ça montre ton intérêt et ça te donne une visibilité tout de suite auprès de notre équipe. Et n’oublie pas, nous aimons voir des candidats passionnés et motivés pour entrer dans le monde de la logistique.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial(e) Itinérant(e) H/F in Arras
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences en logistique:Dans ta candidature, n’hésite pas à mettre en avant tes compétences techniques spécifiques au secteur de la logistique et de la supply chain. Mentionne par exemple ton expérience avec des systèmes de gestion des stocks ou ta maîtrise de logiciels comme SAP. Ça peut vraiment faire la différence !
Quantifie tes réalisations:Les recruteurs adorent les chiffres ! Si tu as des réussites passées en logistique que tu peux quantifier, n'hésite pas à les inclure. Par exemple : "J'ai réduit les coûts d'expédition de 20 % grâce à une meilleure gestion des fournisseurs". Ça prouve ton impact et ton savoir-faire.
Soigne ton CV pour le secteur:Utilise un format clair et structuré pour ton CV, en mettant l’accent sur tes expériences passées dans le domaine de la logistique. Les compétences en gestion de projet ou en optimisation des processus doivent vraiment ressortir. N’oublie pas d’adapter ton CV à l’emploi chez GEODIS !
Exprime ta motivation dans ta lettre:Pour ce rôle à temps plein chez GEODIS, mets en avant ta motivation à évoluer dans le secteur de la logistique. Parle de tes envies de contribuer à des projets innovants et de ta volonté d’apprendre dans cet environnement dynamique. Cela montre que tu es engagé et prêt à t'investir dans le long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GEODIS
✨Maîtrise des outils logistiques
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils logistiques comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion des stocks. Pendant l'entretien, les recruteurs de GEODIS pourraient te poser des questions techniques sur ces systèmes, alors prépare quelques exemples concrets de projets où tu les as utilisés.
✨Compréhension des chaînes d'approvisionnement
Familiarise-toi avec les défis courants dans la chaîne d'approvisionnement, comme la gestion des délais, des coûts, ou encore les impacts des crises mondiales. Ça montre que tu comprends les enjeux du secteur, ce qui est crucial pour un poste en logistique et supply chain chez GEODIS.
✨Montre ta motivation et ton engagement
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats qui sont non seulement brillants si on parle de compétences, mais qui ont une vraie passion pour le domaine. Prépare-toi à parler de ce qui t'a amené à choisir la logistique comme carrière et pourquoi tu es particulièrement intéressé par GEODIS.
✨Prépare des exemples concrets
Prépare des exemples de situations où tu as résolu des problèmes logistiques ou amélioré des processus. Ça pourrait être une expérience de stage, un projet universitaire ou même des tâches dans un emploi précédent. Cela rendra tes réponses plus percutantes lors de l'entretien.
