Acheteur Hôtelier Hygiène et Protection du Corps – Santé

Acheteur Hôtelier Hygiène et Protection du Corps – Santé

Lyon Full Time 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Diriger les achats publics hospitaliers et gérer le sourcing et le suivi des marchés.
  • Entreprise: GCS UniHA, acteur clé de l'achat coopératif des hôpitaux publics.
  • Avantages: CDI, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Poste basé à Lyon avec une forte collaboration entre équipes.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à la santé publique tout en développant vos compétences en achats.
  • Qualifications: Master en Achats et expérience dans le secteur hospitalier requise.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

GCS Uni HA L'Achat coopératif des Hôpitaux Publics recrute un Acheteur hôtelier, hygiène et protection du corps (H/F) pour diriger les achats publics hospitaliers dans la filière HPC.

CDI, basés à Lyon, vous serez responsable du sourcing, de la passation et du suivi des marchés.

Le candidat idéal possède un Master en Achats et une expérience hospitalière, maîtrise les outils bureautiques et sait travailler en réseau avec les juristes et équipes hospitalières.

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Acheteur Hôtelier Hygiène et Protection du Corps – Santé employeur : GCS UniHA - Lyon

GCS UniHA est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Lyon, où l'innovation et l'engagement envers la santé publique sont au cœur de nos activités. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de croissance, tout en favorisant une culture d'entraide et de respect. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs qui impactent directement le secteur hospitalier et améliorer la qualité des soins pour tous.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de GCS UniHA - Lyon

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Hôtelier Hygiène et Protection du Corps – Santé

✨Réseautage dans la communauté des achats

Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez GCS UniHA - Lyon.

✨Utiliser les plateformes spécialisées

Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.

✨Démontrer notre valeur avec des études de cas

Quand on parle de candidater chez GCS UniHA - Lyon, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.

✨Postuler directement sur notre site

Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez GCS UniHA - Lyon. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Hôtelier Hygiène et Protection du Corps – Santé

Sourcing
Passation de marchés
Suivi des marchés
Master en Achats
Expérience hospitalière
Maîtrise des outils bureautiques
Travail en réseau

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez GCS UniHA - Lyon.

Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.

Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour GCS UniHA - Lyon. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.

Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez GCS UniHA - Lyon.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GCS UniHA - Lyon

✨Maîtriser les outils d'approvisionnement

Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez GCS UniHA - Lyon veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.

✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs

Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.

✨Mettre en avant ta capacité d'analyse

Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.

✨Raconter ton parcours et tes motivations

Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à GCS UniHA - Lyon sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !