RAF - Pilotage Financier, Trésorerie et Contrôle de Gestion

RAF - Pilotage Financier, Trésorerie et Contrôle de Gestion

Full Time 54000 - 66000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérez la comptabilité générale et la trésorerie tout en pilotant les déclarations fiscales.
  • Entreprise: GBH Group, une entreprise dynamique en Martinique.
  • Avantages: Opportunités de développement professionnel et un environnement de travail collaboratif.
  • Autres infos: Poste stimulant avec des perspectives de carrière intéressantes.
  • Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui impacte directement la gestion financière.
  • Qualifications: Expérience en comptabilité et compétences en gestion financière requises.

Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.

GBH Group recherche pour l'une de ses filiales en Martinique un RAF rattaché au Directeur de filiale et en lien avec le DAF, chargé de la comptabilité générale et de la trésorerie.

Vous piloterez les déclarations fiscales, les arrêtés et assurerez le reporting et le suivi budgétaire, en binôme avec un collaborateur comptable et en assurant la fluidité des flux d'information avec la direction.

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RAF - Pilotage Financier, Trésorerie et Contrôle de Gestion employeur : GBH Group

Carrefour Martinique est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où chaque employé peut contribuer à l'optimisation de l'offre commerciale. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, vous aurez la chance de travailler au sein d'une équipe engagée, tout en bénéficiant d'avantages uniques liés à la vie en Martinique, tels que des conditions de travail agréables et un cadre de vie exceptionnel.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de GBH Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RAF - Pilotage Financier, Trésorerie et Contrôle de Gestion

✨Connecte-toi avec des pros du contrôle de gestion

Rejoins des groupes sur LinkedIn liés au contrôle de gestion et à la finance. N'hésite pas à interagir avec des experts du domaine, à poser des questions et à partager tes idées. Cela peut t'ouvrir des portes et te donner des infos sur des opportunités cachées.

✨Mets en avant ta passion pour les chiffres

Au cours des entretiens, démontre ta passion pour le contrôle de gestion financier. Parle d'outils comme le tableau de bord et la gestion budgétaire que tu maîtrises. Aller au-delà des compétences techniques et montrer ton intérêt pour l'impact de la finance sur la stratégie de l'entreprise peut vraiment séduire les recruteurs.

✨Participe à des événements de networking

Assiste à des conférences, webinars ou ateliers liés à la finance et au contrôle de gestion. Non seulement tu apprendras des choses utiles, mais tu pourras aussi rencontrer des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou même te recommander chez GBH Group.

✨Postule directement chez GBH Group

Visite notre site et découvre les opportunités disponibles dans le contrôle de gestion financier. En postant directement ta candidature, tu augmentes tes chances d'être remarqué par les recruteurs qui cherchent des passionnés comme toi. Sois proactive et n'hésite pas à suivre tes candidatures !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RAF - Pilotage Financier, Trésorerie et Contrôle de Gestion

Comptabilité Générale
Trésorerie
Déclarations Fiscales
Reporting
Suivi Budgétaire
Gestion des Flux d'Information
Collaboration

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Accent sur les chiffres:Lors de la rédaction de ton CV, n'hésite pas à mettre en avant tes expériences avec des résultats quantifiables. Cite des exemples concrets de tes réalisations, comme l’optimisation des coûts ou l’analyse de budgets. Ça peut vraiment faire briller ton profil !

Certifications à l’honneur:Dans le domaine du contrôle de gestion financier, les certifications comme le CFA ou le CIMA peuvent faire une grande différence. Assure-toi de les mentionner dans ton CV et, si tu n’en as pas, pense à quelques formations pertinentes qui montrent ta motivation à apprendre et à progresser.

Personnalise ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit respirer ta passion pour la finance et montrer pourquoi tu souhaites rejoindre GBH Group. Parle de comment ton parcours et tes ambitions s’alignent avec la vision de l'entreprise. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment investi !

Postule directement sur le site:On sait que postuler peut sembler intimidant, mais n'oublie pas de te rendre directement sur notre site pour soumettre ta candidature. C'est rapide, et ça nous permet de voir que tu es vraiment motivé par le poste de RAF - Pilotage Financier, Trésorerie et Contrôle de Gestion chez GBH Group.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez GBH Group

✨Maîtrise des outils financiers

Avant l'entretien chez GBH Group, assure-toi de bien maîtriser les outils de gestion financière comme Excel et les logiciels de reporting. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur l'analyse de coûts, la prévision budgétaire ou même modéliser des scénarios financiers. Ça peut vraiment faire la différence !

✨Connaissance des normes

Familiarise-toi avec les normes comptables et financières qui sont en vigueur, car on pourrait te poser des questions là-dessus. Que ce soit IFRS ou autres, sache expliquer comment ils influencent les décisions de gestion. C’est un excellent moyen de montrer ta rigueur et ta compréhension du domaine.

✨Mets en avant ton expérience

Lors d'un entretien pour une position à temps plein, il est essentiel de mettre en avant non seulement tes compétences techniques, mais aussi ton expérience passée en gestion financière, même si c'est par le biais de stages ou projets. Explique comment tu as contribué à des projets antérieurs et les résultats obtenus, ça donne vraiment du poids à ton profil !

✨Pose des questions ciblées

Utilise l'entretien pour poser des questions sur les processus de gestion financière au sein de GBH Group. Ça montre ton intérêt et te permet d’évaluer si l'entreprise correspond à tes attentes. Par exemple, demande comment l'équipe collabore avec d'autres départements pour optimiser la performance financière. C'est un bon moyen de te projeter dans le poste !