En un coup d'œil
- Missions: Piloter la sécurité et la maintenance du magasin pour un environnement agréable.
- Entreprise: Rejoignez le Groupe Galeries Lafayette, un univers créatif et engagé.
- Avantages: Rémunération attractive, primes, remises et prise en charge des transports.
- Autres infos: Opportunités d'évolution au sein d'un groupe diversifié.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et impactez l'expérience client.
- Qualifications: Expérience en sécurité, SSIAP 3 requis, compétences en gestion d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 55000 € par an.
S’émerveiller devant les vitrines, vivre des expériences surprenantes, découvrir les dernières tendances en ligne comme en magasin, cela résonne forcément en vous ! Intégrer le Groupe Galeries Lafayette, c’est évoluer dans un univers Lifestyle (Mode, Beauté, Maison, Joaillerie, Horlogerie et Food), reflet d’un commerce joyeux, créatif et engagé. Faire bouger les lignes du commerce et créer l’enchantement auprès de nos clients deviendra votre nouvelle ambition.
VOTRE RÔLE
Vous souhaitez exercer votre métier de Responsable Opérationnel autrement ? Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette de Lyon! Vous piloterez l’ensemble des opérations liées à la sûreté, la sécurité et la maintenance du magasin afin d’offrir un environnement fonctionnel, sécurisé et agréable à nos clients et collaborateurs. Votre rôle sera de :
- Mise en oeuvre de la stratégie de notre enseigne en matière de sûreté,
- Garantir l'application des réglementations en matière de sécurité et de prévention des risques afin d'assurer la sécurité des biens et des personnes,
- Assurer la sécurité et la conformité des équipements et des infrastructures,
- Superviser les prestations de sûreté/nettoyage au sein du magasin et s’assurer de leur qualité au regard des standards Galeries Lafayette,
- Accompagner les collaborateurs oeuvrant pour la sécurité et la maintenance du magasin,
- Fiabiliser les flux marchands (démarque connue/inconnue),
- Suivre et répartir le budget alloué à vos pôles d’activités.
VOTRE PROFIL
Nous aimerions vous rencontrer si :
- Vous avez une expérience certaine sur un poste similaire dans un environnement commerçant et challengeant.
- Vous êtes titulaire du SSIAP 3.
- Vous êtes agile, sensible à la prévention des risques, et vous placez l’humain au cœur de vos préoccupations pour assurer la sécurité de tous.
- Vous possédez des connaissances techniques et réglementaires solides quant au fonctionnement d’un ERP.
- Vous savez vous adapter aux situations : Vous adaptez facilement votre approche et votre comportement à chaque situation.
- Vous faites preuve de courage : Dans un environnement qui évolue rapidement, vous n’avez pas peur de prendre des initiatives et des risques calculés.
- Vous partagez ouvertement votre avis de manière constructive et restez déterminé même dans l’adversité.
- Vous faites preuve de coopération : Vous attachez beaucoup d’importance au travail en équipe et sollicitez naturellement la participation de vos collègues dans le cadre d’un projet.
Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein des Galeries Lafayette et des autres enseignes qui composent notre Groupe (La Redoute, Louis Pion, Citynove, Mauboussin...).
NOS AVANTAGES
- Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d’expérience et vos compétences : 50K à 55K euros annuels bruts
- Une rémunération variable de 1000 euros bruts par an
- Une prime d’intéressement et participation qui récompensent équitablement l’effort collectif
- Une prime vacances de 500€ bruts par an versée début juin
- Une prise en charge avantageuse de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 80%
- Une remise sur vos achats
- Deux journées par an pour aider une association qui vous tient à coeur, sur votre temps de travail
- Un parcours de carrière dynamique et diversifié (⅓ des postes pourvus en interne en 2025)
Responsable Pôle Opérationnel F/H in Lyon employeur : Galeries Lafayette
Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c'est intégrer un environnement de travail dynamique et inclusif où la créativité et l'engagement sont au cœur de notre culture. Avec des opportunités de développement professionnel variées et un accompagnement personnalisé dès votre intégration, vous aurez la chance d'évoluer dans un groupe qui valorise la diversité et l'égalité. De plus, notre emplacement emblématique et nos avantages attractifs, tels qu'une rémunération compétitive et des remises sur vos achats, font de nous un employeur de choix pour ceux qui souhaitent faire une différence dans le secteur du retail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Pôle Opérationnel F/H in Lyon
✨Rejoignez des communautés de produit
Pour nous, dans le secteur de la gestion et du développement de produit, il est crucial de se plonger dans des communautés dédiées. Recherchez des groupes sur Slack ou Discord où des professionnels échangent sur les meilleures pratiques, ou participez à des meetups locaux de gestion de produit. C'est une super opportunité pour élargir votre réseau et découvrir des opportunités cachées.
✨Participez à des événements de l'industrie
Les conférences et séminaires liés à la gestion de produit sont des terrains de jeu idéaux pour rencontrer des recruteurs et des professionnels. Inscrivez-vous à des événements comme le Product Camp ou d'autres forums de l'industrie. N'oubliez pas d'apporter vos cartes de visite et de vous préparer à discuter de vos passions et de vos projets !
✨Mettez en avant vos projets pratiques
Quand vous postulez à un poste à temps plein, que vous montrez vraiment votre savoir-faire peut faire toute la différence. Si vous avez contribué à un projet de produit, même en tant qu'étudiant ou à travers des stages, partagez-le. Créez un portfolio en ligne où vous pouvez présenter vos réalisations, ça va capter l'attention des recruteurs chez Galeries Lafayette.
✨Postulez directement sur notre site
N'oublions pas la simplicité : quand une offre vous attire, allez directement sur notre site pour postuler. C’est souvent là que vous trouverez les annonces les plus fraîches et peut-être même des postes avant qu'ils ne soient massivement diffusés. Chez Galeries Lafayette, nous adorons voir des candidatures qui viennent des bonnes vibes des candidats passionnés !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Pôle Opérationnel F/H in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences en gestion de produit:Dans ta candidature, assure-toi de mettre en avant tes compétences spécifiques liées à la gestion et développement de produit. Parle de ton expérience avec les outils de gestion de projet comme Jira ou Trello et mentionne des projets passés où tu as joué un rôle clé dans le développement de produits.
Utilise des exemples concrets:Ton CV doit refléter des réalisations concrètes dans le domaine de gestion de produit. Inclue des chiffres pour quantifier ton impact, comme une augmentation des ventes ou une réduction des délais. Les employeurs adorent voir des résultats tangibles !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Galeries Lafayette et en quoi tu es passionné par la gestion de produit. Montre comment tu vois ton rôle au sein de l'équipe et ce que tu espères apprendre dans ce poste à temps plein.
Valorise ta connaissance du marché:Fais ressortir ta compréhension des tendances du marché et des besoins utilisateurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu es à jour sur l'industrie et que tu as des idées sur comment améliorer les produits existants chez Galeries Lafayette.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Galeries Lafayette
✨Maîtriser les outils de gestion de produit
Faisons en sorte que Galeries Lafayette soit impressionné par ta maîtrise des outils comme JIRA, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de la façon dont tu les as utilisés dans des projets précédents, même si c'est juste un projet scolaire. Une démonstration concrète de ton expérience est toujours impressionnante !
✨Préparation aux cas pratiques
Attends-toi à des questions techniques ou des études de cas lors de l'entretien. Ils pourraient te demander comment développer un produit ou résoudre un problème spécifique. Tu peux même préparer un mini-dossier de portfolio avec des exemples de projets antérieurs pour montrer ta réflexion analytique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Parle de ta passion pour le développement de produits
Puisque c'est un **temps plein**, c'est super important de montrer ta motivation à long terme. Sois prêt à raconter pourquoi tu es passionné par la gestion et le développement de produits. Parle de ce qui te plaît dans le processus de création d'un produit, ça va vraiment faire la différence !
✨Sois prêt à échanger sur l'équipe et la culture d'entreprise
Dans un **temps plein**, la dynamique de l'équipe est cruciale. Pose des questions sur la culture de travail chez Galeries Lafayette et sur la façon dont les équipes collaborent. Montre que tu es curieux et que tu veux t’intégrer dans leur équipe. Cela montre que tu envisages vraiment de t'impliquer !
