Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F

Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F

Full Time 34650 - 42350 € / an (estimé) Sur site
Gaia

En un coup d'œil

  • Missions: Encadrer une équipe d'installateurs pour la pose de chauffe-eau solaires en B to B.
  • Entreprise: Entreprise engagée dans la transition énergétique avec un impact positif sur l'environnement.
  • Avantages: Environnement de travail stimulant, formation continue et opportunités d'évolution professionnelle.
  • Autres infos: Poste dynamique avec une forte cohésion d'équipe et un engagement pour la sécurité.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le secteur des énergies renouvelables.
  • Qualifications: Expérience en installation de chauffe-eaux solaires et compétences en plomberie et électricité.

Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.

Au sein de notre équipe dynamique et engagée, vous serez amené(e) à encadrer une équipe d’installateurs dédiée à la pose de chauffe-eau solaires en environnement B to B. Votre rôle sera central dans l’organisation, la production et la supervision des chantiers, tout en garantissant le respect des normes de qualité, de sécurité et d’éthique qui nous caractérisent.

Missions principales :

  • Réalisation technique et supervision des installations
    • Superviser et participer à la pose des capteurs solaires et supports en toiture ;
    • Réaliser ou contrôler les raccordements hydrauliques, sanitaires et électriques ;
    • Contrôler les réglages de régulation et les paramètres de fonctionnement ;
  • Maitrise des installations ECS
    • Organiser et superviser les interventions de votre équipe sur site, en respectant les délais et les exigences techniques ;
    • Garantir la conformité des installations aux normes en vigueur (sécurité, réglementation, performance énergétique) et aux plans d'exécution fournis ;
    • Répartir les missions entre les techniciens et contrôler leur bonne réalisation ;
    • Assurer le lien avec le conducteur de travaux et remonter les informations terrain ;
  • Encadrement de l’équipe et relai administratif avec les fonctions managériales et support
    • Encadrer les techniciens et assurer la coordination quotidienne de l’équipe ;
    • Former les nouveaux arrivants aux méthodes de travail et aux règles de sécurité ;
    • Contrôler l’application des procédures techniques et qualité ;
    • Participer à l’évaluation des compétences techniques des techniciens ;
    • Favoriser la cohésion, l’entraide et la communication au sein de l’équipe ;
    • Transmettre les éléments administratifs requis aux équipes supports et assurer la continuité de l’information.
  • Sécurité et prévention
    • Garantir l’application des règles de sécurité et des procédures de prévention ;
    • Contrôler l’utilisation des EPI et des équipements anti-chute ;
    • Veiller à la sécurisation des zones de travail et des accès toiture ;
    • Identifier les situations à risque et mettre en place les mesures correctives.
  • Relation client et qualité
    • Représenter l’entreprise auprès des clients, en assurant un service de qualité et en répondant à leurs attentes ;
    • Expliquer le fonctionnement des installations et les consignes d’entretien ;
    • Participer aux réceptions de chantier ;
    • Gérer les éventuelles réclamations de premier niveau avec professionnalisme.

Avantages :

  • Intégration dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec un impact concret sur l’environnement et la société.
  • Environnement de travail stimulant, au sein d’une équipe soudée et passionnée par son métier.
  • Opportunités de formation et d’évolution professionnelle, en fonction de vos aspirations et de vos performances.

Formation :

  • CAP/BEP installateur thermique, plomberie ou équivalent.
  • Habilitation travail en hauteur souhaitée.
  • Expérience de 3 ans minimum dans l’installation de chauffe-eaux solaires ou de systèmes thermiques.
  • Permis B exigé.

Compétences techniques :

  • Technique : maîtrise des systèmes CESI, plomberie, électricité, régulation thermique.
  • Sécurité : travail en hauteur, utilisation de harnais, échelles, échafaudages.
  • Maîtrise minimale des outils de suivi de chantier (GMAO).

Aptitudes personnelles :

  • Ponctualité, fiabilité, sens des responsabilités et autonomie.
  • Respect des consignes, organisation et rigueur.
  • Bienveillance et capacité à fédérer les équipes.
  • Sens du service client.

Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F employeur : Gaia

Gaia est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au cœur de la transition énergétique. En tant que Gestionnaire administratif et financier, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur de l'énergie durable. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation et l'engagement, vous permettant de faire une réelle différence dans votre domaine.

Gaia

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Gaia

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F

✨Immerge-toi dans les événements du secteur

Les salons et conférences dédiés à l'ingénierie et aux technologies de l'environnement sont parfaits pour rencontrer des professionnels du secteur. N'hésite pas à participer à des événements comme le Salon de l’Ingénierie ou des colloques organisés par des associations professionnelles. Ces occasions sont en or pour te faire remarquer et élargir ton réseau.

✨Rejoins des communautés en ligne

Les forums spécialisés et les groupes LinkedIn liés à l'ingénierie et aux technologies environnementales peuvent être de vraies mines d'or pour découvrir des offres d'emploi cachées. Engage-toi dans des discussions, partage tes idées et n'hésite pas à poser des questions. Qui sait, ton futur employeur pourrait te remarquer !

✨Montre tes projets !

Si tu as déjà réalisé des projets, que ce soit des études de cas ou des travaux de groupe, mets-les en avant ! Crée un portfolio en ligne pour présenter ce que tu sais faire. Lorsque tu postules chez Gaia pour le poste de Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F, cela montrera ta passion et tes compétences pratiques.

✨Postule directement sur notre site

Nous te recommandons de postuler directement sur le site de Gaia pour le poste de Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F. Non seulement tu pourras te familiariser avec notre culture d'entreprise, mais cela augmentera aussi tes chances d'être remarqué par le recruteur, car les candidatures directes sont souvent prises en compte en priorité !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef d'équipe installateur de chauffe-eau solaire H/F

Supervision d'équipe
Installation de chauffe-eaux solaires
Raccordements hydrauliques
Raccordements sanitaires
Raccordements électriques
Contrôle des réglages de régulation
Conformité aux normes de sécurité

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes projets techniques:Dans le domaine de l'ingénierie et des technologies de l'environnement, il est super important de montrer des exemples concrets de tes projets précédents. Que ce soit un projet à l'université, une expérience de stage ou même un projet personnel, n'hésite pas à les détailler dans ton CV. Pour nous, chaque chiffre compte !

Utilise un langage technique approprié:Assure-toi d'utiliser un jargon technique adéquat dans ton CV et ta lettre de motivation. Cela montre que tu maîtrises le domaine et que tu es à jour avec les dernières tendances et technologies. C’est un vrai plus pour nous chez Gaia !

Soigne ta lettre de motivation:Étant un poste à temps plein, ta lettre doit vraiment refléter ta motivation sur le long terme. Explique pourquoi tu veux rejoindre Gaia, ce que tu peux apporter et comment tu veux évoluer avec nous. Montre ton intérêt pour les projets ou valeurs de l'entreprise. On aime quand ça résonne avec nos missions !

Prends soin de la présentation de ton CV:En ingénierie, un CV bien structuré et clair est essentiel. Utilise des titres pour chaque section, des listes à puces pour tes expériences et des graphiques si ça fait sens. Cela permettra à notre équipe de lire rapidement et de repérer tes compétences clés sans se perdre dans le texte !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Gaia

✨Mets en avant tes compétences techniques

Dans le domaine de l'ingénierie et des technologies de l'environnement, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Prends le temps de préparer des exemples concrets où tu as utilisé des logiciels ou des outils spécifiques, comme des logiciels de modélisation environnementale. Prépare quelques projets de ton portfolio que tu peux partager pour démontrer ta valeur.

✨Sois prêt pour les études de cas

Attends-toi à des études de cas pendant ton entretien. Les recruteurs vont probablement te demander comment tu aborderais des situations réelles liées à la durabilité ou à la gestion des ressources. Entraîne-toi à articuler ta réflexion et ta méthodologie — ça montrera que tu es capable de penser de manière critique et d'appliquer tes connaissances.

✨Comprends les enjeux environnementaux

Un autre aspect important est d'être bien informé sur les enjeux actuels dans le secteur de l'environnement. Montre que tu es à jour, que ce soit sur les réglementations, les nouvelles technologies, ou les tendances du marché. Cela peut vraiment marquer des points lors de l'entretien, car ça prouve ton engagement et ta passion pour le secteur.

✨Exprime tes motivations et ta vision

En tant que candidat à un poste à temps plein, il est essentiel de démontrer ta motivation à long terme pour le secteur. Prépare une réponse à la question 'Pourquoi ce poste chez Gaia ?'. Parle de tes aspirations professionnelles en lien avec les objectifs de l'entreprise et de comment tu comptes contribuer à leur mission.