En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients stratégique et bâtissez des relations solides dans le secteur de la santé.
- Entreprise: Fresenius Medical Care, leader en soins rénaux avec une culture d'innovation.
- Avantages: Salaire attractif, bonus, véhicule de fonction, 13 RTT et opportunités de carrière.
- Autres infos: Rejoignez une équipe passionnée et participez à façonner la santé de demain.
- Pourquoi ce job: Contribuez à améliorer la vie des patients tout en évoluant dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Master 2 en sciences ou commerce et 5 ans d'expérience en vente de dispositifs médicaux.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Chez Fresenius Medical Care, nous nous engageons à améliorer la vie des patients atteints de maladie rénale chronique grâce à des produits et traitements innovants et de haute qualité. Notre vision – « Creating a future worth living. For patients. Worldwide. Every day. » – guide l’ensemble de nos actions. Avec plus de 125 000 collaborateurs, répartis sur 3 700 centres de dialyse et 39 sites de production à travers le monde, nous assurons des soins directs aux patients via notre réseau Care Delivery, développons et fournissons des produits médicaux, des thérapies et des solutions numériques via Care Enablement, et accélérons notre transformation grâce à notre stratégie FME Reignite.
Nos valeurs nous animent :
- We Care – Nous prenons soin de nos patients, les uns des autres et de nos communautés.
- We Connect – Nous collaborons au-delà des équipes et des frontières pour atteindre l’excellence ensemble.
- We Commit – Nous nous engageons à agir avec intégrité, à progresser avec sens et à diriger les soins rénaux avec innovation et compassion.
Chaque jour, ces valeurs nous inspirent, nous connectent et nous unissent pour donner le meilleur de nous-même et offrir la meilleure qualité de soins aux patients souffrant d’insuffisance rénale et notamment ceux pris en charge dans nos 41 établissements NephroCare.
Rejoignez notre équipe passionnée et contribuez à façonner la santé de demain à l’échelle mondiale !
Aujourd'hui Fresenius Medical Care France recherche un(e) Responsable Régional(e) des Ventes pour le secteur Normandie/Nord au sein de la Business Unit Acute. Vous serez le moteur de la croissance de notre portefeuille client, tout en bâtissant des relations de confiance au sein des établissements de santé.
Vos responsabilités :
- Prendre en charge et développer un portefeuille clients stratégique.
- Être l'interlocuteur privilégié de nos clients, offrant des conseils avisés et instaurant des relations solides.
- Mettre en œuvre un plan d'action régional aligné sur nos objectifs nationaux.
- Transformer les atouts marketing en argumentaire commercial percutant.
- Coordonner avec les formateurs, le Responsable Technique et vos collègues pour une approche synergique.
- Planifier et animer des démonstrations produits, renforçant les liens avec les professionnels de la santé tels que les médecins, les pharmaciens, les ingénieurs et les directeurs.
- Contribuer aux appels d'offres en assurant une négociation stratégique.
Votre profil :
- Master 2 en sciences, ingénierie ou commerce.
- Expérience solide d'au moins 5 ans dans la vente de dispositifs médicaux ou de matériel médical.
- Excellente compréhension des processus de vente, du milieu hospitalier, biomédical et des professionnels de la santé.
- Leader orienté résultat, reconnu pour votre rigueur et votre esprit d'équipe.
- Curiosité pour les avancées médicales.
- Une maîtrise de l'anglais serait un atout, notamment dans le cadre d’une potentielle évolution à l'échelle internationale du groupe.
Notre offre pour vous :
- Chez Fresenius Medical Care, il y a énormément à découvrir, quel que soit votre domaine d’expertise ou votre niveau d’expérience – tout est pensé pour accompagner votre parcours professionnel.
- Que vous soyez en première ligne ou en coulisses, vous contribuez à rendre une médecine toujours meilleure accessible à un nombre croissant de personnes dans le monde.
- Des opportunités individuelles pour planifier votre carrière selon vos aspirations et évoluer professionnellement à votre rythme.
- Une culture d’entreprise où l’innovation a toute sa place – pour trouver ensemble la meilleure solution, et non simplement la plus rapide.
- Un grand nombre de collaborateurs engagés, aux compétences, talents et parcours variés.
- Les avantages d’un groupe international reconnu, alliés à une culture d’entreprise conviviale proche de celle d’une entreprise à taille humaine.
- Un Package salarial attractif (salaire brut annuel selon expérience) + bonus basé sur les résultats, véhicule de fonction à disposition, 13ème mois évolutif, 13 RTT, participation/intéressement.
RESPONSABLE REGIONAL DES VENTES H/F employeur : Fresenius Medical Care
Fresenius Medical Care est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à La Pontchonnière où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos activités. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de croissance au sein de l'entreprise. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture collaborative qui privilégie la sécurité et le bien-être de chacun tout en atteignant des objectifs ambitieux ensemble.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Fresenius Medical Care
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE REGIONAL DES VENTES H/F
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Fresenius Medical Care, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE REGIONAL DES VENTES H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Fresenius Medical Care:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Fresenius Medical Care et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Fresenius Medical Care
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Fresenius Medical Care utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Fresenius Medical Care.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
