Commercial Sédentaire - CDI - Bouc Bel Air 13 H/F in Bouc-Bel-Air

Commercial Sédentaire - CDI - Bouc Bel Air 13 H/F in Bouc-Bel-Air

Bouc-Bel-Air Temps plein 1900 - 1900 € / mois (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Développez les ventes et gérez les commandes pour un portefeuille clients dans le secteur CHR.
  • Entreprise: Rejoignez France Boissons, une entreprise familiale et inclusive.
  • Avantages: Salaire compétitif, prime variable, tickets restaurant et avantages CSE.
  • Autres infos: Opportunités de développement professionnel et formation continue.
  • Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et contribuez à un environnement convivial.
  • Qualifications: Expérience en vente ou télévente, bonnes compétences en communication et maîtrise des outils informatiques.

Le salaire estimé est compris entre 1900 - 1900 € par mois.

Audrey, Coordinatrice du pôle télévente de Bouc Bel Air, recrute pour son équipe un(e) Commercial(e) sédentaire en CDI, pour travailler en collaboration avec les commerciaux sédentaires sur des portefeuilles clients. Vous êtes responsable du développement des ventes et de la prise de commande de vos clients sur le circuit CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants).

Missions principales :

  • Prendre en charge la totalité des appels entrants de votre portefeuille, assurer la prise de commande et la vente de produits alcoolisés, ainsi que le premier niveau de SAV.
  • Transmettre à votre binôme commercial terrain, au service technique et au service distribution en charge du suivi client, les demandes ou incidents qui lui sont signalés.
  • Contacter l'ensemble des clients conformément au planning commercial hebdomadaire convenu avec le responsable du pôle télévente et les commerciaux concernés.
  • Développer le chiffre d'affaires et la marge de son portefeuille client en respectant l'ensemble des conditions commerciales définies par le commercial terrain.
  • Analyser de manière hebdomadaire son portefeuille clients avec son responsable du pôle télévente et commerciaux terrains dans le but d'optimiser son action en clientèle.

Vos atouts :

  • Ouvert à l'ensemble des candidats à l'aise avec les outils informatiques, motivé(e)s et orienté(e)s résultats.
  • Vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 1 à 2 ans en ventes et/ou télévente et vous maîtrisez les techniques de vente.
  • Vous êtes doté(e)s d'une bonne communication orale, d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'équipe qui vous permettent de créer des liens de confiance avec vos interlocuteurs internes et externes.
  • Vous maîtrisez le pack office.
  • Le + : vous avez une connaissance du logiciel SAP.

Au-delà de tous ces critères, il est important que vous vous sentiez à l'aise avec nos valeurs et notre état d'esprit.

Rémunération et avantages :

  • Une rémunération de : 1 900€ brut x 12,92 mois.
  • Prime variable.
  • Tickets Restaurant.
  • Avantages CSE.

Chez France Boissons, nous prenons un soin particulier pour que nos produits et notre offre de services répondent à toute la diversité de nos clients et satisfassent tous les consommateurs. Pour nos équipes aussi, nous avons la conviction que c'est la diversité des talents qui les composent qui nous fait gagner et rend notre organisation plus efficace et plus humaine.

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Intégrer France Boissons, c'est rejoindre une entreprise familiale, inclusive avec des valeurs locales, qui mêle innovation et tradition dans un univers de convivialité. Et rejoindre France Boissons, ça vous offre également beaucoup d'autres avantages : intégration, programmes de développement des compétences, formations métier, etc.

Experience : Débutant accepté

Compétences : Développer et fidéliser la relation client, Développer un portefeuille clients et prospects

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles :

  • Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Commercial Sédentaire - CDI - Bouc Bel Air 13 H/F in Bouc-Bel-Air employeur : FRANCE BOISSONS SUD-EST

FRANCE BOISSONS, en tant que filiale du Groupe HEINEKEN, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif à Le Muy, où les employés bénéficient d'un véhicule fourni pour leurs déplacements. Avec des opportunités de formation continue et de développement professionnel, nous valorisons l'esprit d'équipe et la croissance individuelle, tout en garantissant des avantages attractifs pour nos techniciens de maintenance itinérants.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de FRANCE BOISSONS SUD-EST

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial Sédentaire - CDI - Bouc Bel Air 13 H/F in Bouc-Bel-Air

✨Joue sur ta présentation !

Dans le commerce de gros et la distribution, savoir se vendre est essentiel. Prépare-toi à te présenter comme un pro lors des entretiens avec un pitch qui met en avant tes compétences. Sois aussi prêt à parler des dernières tendances du secteur, ça en jette toujours !

✨Réseau, Réseau, Réseau !

Rejoins des groupes et des communautés dédiés au commerce de gros, que ce soit sur LinkedIn ou lors d’événements spécialisés. Participer à des salons et des conférences peut t'aider à rencontrer des pros du secteur et potentiellement décrocher des opportunités chez des entreprises comme FRANCE BOISSONS SUD-EST.

✨Sois proactif avec les entreprises !

Ne te limite pas aux grandes plateformes de job. Va directement sur le site de FRANCE BOISSONS SUD-EST et regarde s'il y a des offres qui te peuvent te plaire. Envoie ta candidature directement, en montrant ton enthousiasme pour l'entreprise, ça fait toujours la différence !

✨Utilise ton réseau universitaire !

Si tu es en poste plein, n’hésite pas à solliciter ton réseau universitaire ou professionnel. Parle à tes anciens camarades et profs, ils peuvent avoir des informations sur des postes ou des recommandations pour des entreprises comme FRANCE BOISSONS SUD-EST.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial Sédentaire - CDI - Bouc Bel Air 13 H/F in Bouc-Bel-Air

Développement des ventes
Prise de commande
Service après-vente (SAV)
Analyse de portefeuille clients
Techniques de vente
Communication orale
Relationnel

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton expérience commerciale:Pour le secteur du commerce de gros et de la distribution, il est crucial de souligner toute expérience que tu as dans le domaine. Que ce soit un stage, un emploi ou un projet scolaire, parle des résultats que tu as obtenus, comme l'augmentation des ventes ou l'amélioration de la gestion des stocks. Ça montre que tu es capable d'avoir un impact positif dès le départ !

Soigne ta lettre de motivation:Pour une candidature en temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment briller. Explique pourquoi tu veux rejoindre FRANCE BOISSONS SUD-EST spécifiquement et comment tes compétences en négociation, gestion de la chaîne d'approvisionnement ou relations clients s'alignent avec leurs objectifs. Ne fais pas juste un copié-collé général, sois authentique et montre ton enthousiasme !

Utilise des données concrètes:Dans le commerce de gros et la distribution, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as géré des projets avec des résultats mesurables, n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Par exemple, mentionne des taux de croissance ou des économies réalisées. Cela renforce ta crédibilité et souligne ton potentiel.

Fais preuve de proactivité:Pour un poste à temps plein, montre que tu es prêt à aller au-delà des attentes. Si tu peux, mentionne des projets supplémentaires que tu as réalisés ou des compétences que tu as acquises en parallèle de ta formation. Cela montrera à FRANCE BOISSONS SUD-EST que tu es motivé et que tu cherches toujours à t'améliorer. Et n'oublie pas, postule directement sur notre site, c'est plus simple et rapide !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FRANCE BOISSONS SUD-EST

✨Maîtriser les bases du secteur

Avant l'entretien, plongeons-nous dans les spécificités du commerce de gros et de la distribution. Familiarisons-nous avec les tendances actuelles, les défis du secteur et les grands acteurs. Cela nous permettra de montrer notre passion et notre compréhension des enjeux, ce qui est crucial pour le poste chez FRANCE BOISSONS SUD-EST.

✨Préparer des exemples concrets

En tant que candidat pour un emploi à temps plein, on s'attend à ce qu'on ait de l'expérience ou des exemples pratiques à partager. Préparons quelques scénarios où nous avons géré des stocks, optimisé des chaînes d'approvisionnement ou amélioré la satisfaction client. Cela pourra vraiment faire la différence lors de notre entretien.

✨Savanter nos compétences d'analyse des données

Dans le domaine du commerce de gros, l'analyse des données est essentielle. Faisons le point sur nos compétences avec des outils comme Excel ou des logiciels de gestion de stocks. On pourrait même préparer quelques graphiques ou chiffres pour illustrer nos réussites passées et montrer qu'on sait tirer parti des données pour prendre des décisions.

✨Comprendre les attentes d'une entreprise à temps plein

Dans un cadre à temps plein, on doit démontrer notre engagement et notre capacité à travailler à long terme. Soyons prêts à parler de nos objectifs professionnels et de la manière dont ils s'alignent avec ceux de FRANCE BOISSONS SUD-EST. Montrons que nous sommes prêts à nous investir et à évoluer avec l'entreprise.