En un coup d'œil
- Missions: Analyse des données, configuration de systèmes et formation pour des clients dans le secteur financier.
- Entreprise: Finastra, un leader mondial en solutions logicielles de finance ouverte.
- Avantages: Vacances illimitées, travail hybride, soutien au bien-être et développement professionnel.
- Autres infos: Opportunités de carrière exceptionnelles et environnement inclusif pour tous.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites une réelle différence dans le secteur financier.
- Qualifications: Expérience en consultation, mise en œuvre de logiciels et service client requis.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Who are we?
At Finastra, we are a dynamic global provider of open finance software solutions, dedicated to expanding access to financial services.
Our innovative applications span Lending, Payments, Treasury and Capital Markets, and Universal Banking.
Proudly serving over 8,000 customers, including 45 of the world's top 50 banks, we aim to boost financial inclusion for all.
Join us and be part of a vibrant company that embraces diverse perspectives, and is committed to doing well by doing good.
What will you contribute?
Reporting to the Director, Functional Implementation, the Back Office Business Consultant, Fusion Invest, is responsible for data analysis and mapping, system configuration, implementation, consultative training and/or reinforcement of training, and implementation support of software applications for new and existing clients.
Follow project standards within established timeframes and at defined quality levels, and ensure projects are completed according to schedule and client specifications.
This position is client-facing and requires travel to the client site as the project warrants.
Work performed is typically moderately complex.
Responsibilities & Deliverables
- Interact with client, consultatively, to determine project requirements and needs analysis.
- Establish and/or assist client with configuring system parameters and controls based on client’s business practices and processes; recommend best practices; review setup with clients and gain client acceptance.
- Conduct data analysis and mapping activities for assigned applications if applicable.
- Analyze source data files and map data to target application for use by technical resources to develop programs.
- Provide on-site or remote support during client conversions as applicable.
- Establish and/or assist client with establishing system parameters and controls based on client’s business practices and processes, recommend best practices, review setup with clients, and gain client acceptance.
- Conduct data mapping activities for assigned applications if applicable.
- Analyze source data files and map data to target application for use by technical resources to develop programs.
- Test and troubleshoot system configuration and functionality.
- Validate new system input, output, and connectivity.
- Identify, research, and assist in resolving any issues with technical resources.
- Facilitate converted database validation work sessions with clients as applicable.
- Assess and report risks during project and participate in the development and implementation of mitigation plans.
- Communicate project scope, status, and risks to all stakeholders.
- Record accurate and timely accounting of time spent on project-related activities.
- Follow established project, departmental, and company procedures and quality standards.
- Follow established project management standards.
- Provide activities related to the management of assigned implementation projects to bring the project to a timely close and transition the client appropriately.
- Complete post-implementation tasks in a timely manner.
- Update internal documentation as applicable.
- Provide subject matter expertise to internal staff including, but not limited to, sales, development, support, training, and professional services as needed.
- Participate in the development of implementation or training content.
- Conduct software training and/or reinforce prior training to both external clients and internal staff.
- Maintain, enhance, and broaden knowledge and skills of software applications and industry practices.
Required Experience
- Minimum of 7 years of experience in relevant area of expertise, preferably for a financial institution or an industry software company.
- Client-facing service experience is required.
- Software implementation, support, or training experience strongly preferred.
- Experience with back-office modules of financial inventiv management sw solutions, including solid accounting understanding is required.
- Experience with project management disciplines preferred.
- Experience with Finastra products a plus.
Benefits
- Flexibility: Enjoy unlimited vacation, based on your location and business priorities.
- Hybrid working arrangements, and inclusive policies such as paid time off for voting, bereavement, and sick leave.
- Well-being: Access confidential one-on-one therapy through our Employee Assistance Program, unlimited personalized coaching via our coaching app, and access to our Gather Groups for emotional and mental support.
- Medical, life & disability insurance, retirement plan, lifestyle and other benefits*
- ESG: Benefit from paid time off for volunteering and donation matching.
- DEI: Participate in multiple DE&I groups for open involvement (e. g., Count Me In, Culture@Finastra, Proud@Finastra, Disabilities@Finastra, Women@Finastra).
- Career Development: Access online learning and accredited courses through our Skills & Career Navigator tool.
- Recognition: Be part of our global recognition program, Finastra Celebrates, and contribute to regular employee surveys to help shape Finastra and foster a culture where everyone is engaged and empowered to perform at their best.
- Our perks include paid holidays, flexible working hours, a pension plan, and comprehensive health initiatives.
- Highlights include our Flexible Vacation Policy, inclusive people policies, hybrid working framework, and comprehensive well-being support through initiatives like the Employee Assistance Program, the wellbeing Champions and our monthly events and initiatives.
- Additionally, we emphasise sustainability through volunteering time off and donation matching, champion inclusion through multiple employee networks and cultural initiatives, and invest heavily in career and skills development.
We are proud to offer a range of incentives to our employees worldwide. These benefits are available to everyone, regardless of grade, and reflect the values we uphold.
At Finastra, each individual is unique, bringing their own ideas, thoughts, cultural beliefs, backgrounds, and experiences together.
We learn from one another, embrace and celebrate our differences, and create an environment where everyone feels safe to be themselves.
Be unique, be exceptional, and help us make a difference at Finastra!
At Finastra, our team members are the driving force behind everything we do.
We’re building an environment where bold ideas thrive, careers flourish, and innovation is a shared journey.
Whether you're a recent graduate ready to shape the future or a seasoned professional seeking your next challenge, you’ll play a pivotal role in delivering software solutions that redefine what’s possible in financial services.
We believe growth is a shared commitment.
That’s why we offer a rich ecosystem of learning—from hands‑on training and mentorship to leadership development and industry certifications.
You’ll have the freedom to explore new paths, deepen your expertise, and make your mark in a global fintech that’s built for the future.
Our career development isn’t just a program—it’s a promise.
With access to cutting‑edge tools, a culture of collaboration, and a community that champions your success, you’ll be empowered to lead, challenge, and create meaningful change.
Because when we grow together, we innovate together—and that’s how we shape what’s next in finance.
We offer incredible career opportunities and your work in close collaboration with fantastic colleagues globally to develop and launch innovative software solutions for our customers.
There is a huge range of engaging projects where you can get stuck‑in and add value whilst taking advantage of our ongoing development opportunities to build and hone your skills in your chosen area.
Our perks include paid holidays, flexible working hours, a pension plan, and comprehensive health initiatives.
Join us to supercharge your career, collaborate with industry experts, and thrive in a nurturing environment that powers both your professional and personal growth.
With us, you can grow, innovate, and make a real impact.
We offer incredible career opportunities and your work in close collaboration with fantastic colleagues globally to develop and launch innovative software solutions for our customers.
The company privacy policy can be found here Finastra Privacy Policy.
#J-18808-Ljbffr
Expert Business Consultant in Paris employeur : FR5 Finastra France SAS
Chez Finastra, nous sommes fiers d'offrir un environnement de travail dynamique et inclusif qui valorise la diversité des perspectives. Nos employés bénéficient d'une flexibilité exceptionnelle avec des vacances illimitées, des opportunités de développement de carrière enrichissantes et un soutien bien-être complet, y compris un programme d'assistance aux employés. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe qui encourage l'innovation et le partage des idées, tout en ayant un impact significatif sur l'inclusion financière à l'échelle mondiale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de FR5 Finastra France SAS
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Expert Business Consultant in Paris
✨Profitez des salons de recrutement
Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!
✨Rejoignez des associations professionnelles
Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!
✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches
Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme FR5 Finastra France SAS. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez FR5 Finastra France SAS. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Expert Business Consultant in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !
Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.
Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par FR5 Finastra France SAS et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.
Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche FR5 Finastra France SAS. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FR5 Finastra France SAS
✨Maîtriser les chiffres
Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.
✨Démontre ta capacité à analyser
On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.
✨Prépare un pitch de ta motivation
Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez FR5 Finastra France SAS s'aligne avec vos objectifs futurs.
✨Questions spécifiques sur le secteur
Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à FR5 Finastra France SAS que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.