En un coup d'œil
- Missions: Organiser et superviser la production tout en garantissant qualité et sécurité.
- Entreprise: Solina, une entreprise innovante dans l'agroalimentaire avec une culture entrepreneuriale.
- Avantages: Impact concret sur des projets durables et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Poste basé à Raillencourt, opportunités de carrière dans un secteur en pleine transformation.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à des solutions alimentaires responsables.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 et expérience en gestion de production requise.
Le salaire estimé est compris entre 5250 - 6416 € par mois.
Primary Location : RAILLENCOURT-SAINTE-OLLE, France At Solina, our community of close to 5,000 people share a passion for food and live our entrepreneurial culture.
We design customised savoury solutions for our clients operating in the food industry, food service, butchery and nutrition markets.
With sustainability at the heart of our business model, we aim to produce food that is good in every sense of the word: delicious, nourishing, affordable, sustainable and convenient.
Solina is a fast-growing business, with around 50 production sites and R&D laboratories present in more than 19 countries mainly in Europe and North America.
By constantly rethinking culinary solutions, we make food matter for people and the planet.
Dans le cadre de la croissance de la business unit Sauces et Créations, une entreprise en pleine transformation, nous recherchons notre nouveau responsable de production.
- VOS MISSIONS
- 1.
Pilotage opérationnel et performance Vous organisez les équipes en tenant compte du planning et des collaborateurs disponibles.
Vous travaillez avec le service planification afin d’optimiser et d’anticiper le day to day et les semaines suivantes.
Vous assurez la mise en œuvre et le suivi quotidien du plan de production (saisie des données, reporting Perf Track, etc.), tout en contrôlant le budget de l’unité.
Vous supervisez les flux matières pour garantir disponibilité et respect des délais, anticipez et gérez les aléas (absences, pannes, non-conformités, ruptures de stock) et coordonnez les interventions de maintenance curative et préventive.
Par ailleurs, vous analysez régulièrement les indicateurs de performance, identifiez les écarts et déployez des plans d’actions correctifs.
- 2.
Management d’équipe et animation Vous encadrez les chefs d’équipe, organisez les tournées terrain et pilotez le suivi des écarts.
Vous animez les rituels de production (briefings, réunions), détectez les dérives et veillez au rétablissement des standards.
Vous contribuez au climat social en fédérant les collaborateurs, en assurant leur intégration, leur formation et leur polyvalence, et en conduisant les entretiens annuels, de recadrage ou de promotion en collaboration avec les ressources humaines.
- 3.
Qualité, sécurité et hygiène Garant de la conformité, vous veillez au respect strict des règles de sécurité, de qualité et de productivité.
Vous validez l’efficacité des programmes de nettoyage, assurez la propreté continue de l’atelier et collaborez avec les services support (sécurité, qualité) pour actualiser procédures et renforcer la culture sécurité/qualité au sein des équipes.
- 4.
Support technique et amélioration continue Vous jouez un rôle clé de liaison entre Supply Chain et production pour optimiser l’ouverture des lignes et la gestion des priorités.
Vous participez à l’évolution stratégique des équipements et à l’amélioration continue des procédés et produits, en collaboration avec le service maintenance.
Vous gérez le back-office administratif de l’atelier (plannings, intérim) avec le service RH, mettez à jour les supports de production (standards, procédures, effectifs) et accompagnez les projets R&D et la mise en œuvre de nouvelles recettes en production.
- PROFIL RECHERCHÉ
- Bac +5 de type Master, DEA, diplôme d’ingénieur ou équivalent dans les domaines suivant Management ou Process et transformation industriels ou Gestion de production
- 5 à 10 ans d’expérience en milieu industriel, avec responsabilité d’une unité de production
- Maitrise d’outils informatique (bureautique, GPAO, …)
- Maîtrise des outils de l'amélioration continue : 5S, SMED, TPM, KM.
- Capacité à analyser les indicateurs (taux de rendement, OEE, coûts), identifier les écarts et déployer des plans d’actions
- Connaissance des machines et des outils de l'entreprise.
- Bonne connaissance de l’agroalimentaire et des process
- Connaissance des systèmes normatifs
- Une expérience en Industrie Agroalimentaire est indispensable.
- Excellente aisance relationnelle : fédérer les équipes et collaborer avec les services support (RH, maintenance, supply chain)
- Goût du terrain : coaching, motivation, formation et développement des compétences des collaborateurs
- Maîtrise de l'Anglais parlé, lu et écrit
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que Sauces et Créations est à un tournant stratégique.
Parce que vous avez envie d’avoir un impact concret, rapide et durable.
Parce que vous aimez les environnements industriels exigeants et humains.
Poste basé à Raillencourt sur Olle – Groupe Solina.
We are open to talents of all backgrounds.
Our recruitment process is based on competences, and we openly welcome all candidates of all types according to our DEI Commitment
At Solina, our culture is guided by PACE – a shared mindset that helps us grow, collaborate, and bring ambitions to life.
It encourages us to think bigger, take ownership, stay curious, and succeed together.
#J-18808-Ljbffr
Responsable production H/F employeur : FR06 Sauces et Créations SAS
Rejoindre notre équipe à Raillencourt-Sainte-Olle en tant que Chargé(e) de paie et ADP, c'est intégrer une entreprise qui valorise le développement professionnel et l'égalité des chances. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque employé peut s'épanouir grâce à des opportunités de formation continue et à une culture d'écoute et de respect. De plus, vous participerez à un projet innovant de réinternalisation de la paie, ce qui vous permettra de jouer un rôle clé dans l'évolution de notre gestion des ressources humaines.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de FR06 Sauces et Créations SAS
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable production H/F
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur FR06 Sauces et Créations SAS et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de FR06 Sauces et Créations SAS. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable production H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à FR06 Sauces et Créations SAS que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez FR06 Sauces et Créations SAS.
Personnalisez votre candidature pour FR06 Sauces et Créations SAS:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur FR06 Sauces et Créations SAS pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FR06 Sauces et Créations SAS
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.