En un coup d'œil
- Missions: Gérer les opérations de restauration et créer des expériences culinaires inoubliables.
- Entreprise: Four Seasons, un leader du luxe avec une culture d'entreprise exceptionnelle.
- Avantages: Logement, service charge, opportunités de développement et nuitées gratuites.
- Autres infos: Poste basé à Bora Bora, avec des possibilités de promotion internationale.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans un cadre paradisiaque.
- Qualifications: Expérience en hôtellerie de luxe, maîtrise du français et de l'anglais.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Sur Four Seasons, ce sont nos collaborateurs qui font Four Seasons. Nous sommes un collectif d'individus qui aspirent à devenir meilleurs, à se dépasser et à se traiter les uns les autres comme nous souhaitons être traités en retour. Les membres de notre équipe créent des expériences incroyables pour nos clients, résidents et partenaires dans le monde entier, grâce à un engagement naturellement authentique envers le luxe.
Chez Four Seasons, nous croyons qu'il est important de reconnaître un visage familier, d’en accueillir un nouveau et de traiter toutes les personnes que nous rencontrons de la même manière que nous aimerions être traités nous-mêmes. Que vous travailliez chez nous ou séjourniez chez nous, nous croyons que notre raison d’être est de créer des émotions que vous conserverez à vie.
Sur Notre Propriété à Bora Bora : Île privée (motu) composée uniquement de suites à Bora Bora. Le Resort de luxe est composé de 108 spacieux bungalows sur l’eau, 7 villas en bord de mer, un spa-cathédrale et 5 restaurants qui offrent une expérience unique et inoubliable à nos clients dans cette idylle bordée de sable blanc au cœur de la Polynésie française.
Sur Le Poste : Le Directeur de la Restauration fait partie de l'équipe de direction de l'hôtel, qui prend collectivement des décisions stratégiques et opérationnelles clés pour le Resort. Le Directeur gère les opérations de restauration, qui comprennent tous les restaurants, bars, banquets, service en chambre et évènements privés mais également la Cuisine et le Stewarding. Les principales responsabilités de ce poste sont d'assurer que nos clients reçoivent le plus haut niveau de qualité et de service alimentaire, de gérer et de développer une équipe, d'élaborer et de surveiller un budget annuel, de gérer le contrôle de la main-d'œuvre et les dépenses d'exploitation, et de développer des relations avec les principaux fournisseurs et associés de l'industrie.
Ce Que Vous Ferez :
- Contrôler la main-d'œuvre et les charges d'exploitation grâce à une planification efficace, des prévisions budgétaires, des décisions d'achat, l'élaboration des procédures, et le contrôle des stocks.
- Coordonner la sélection, la formation, le développement et l'évaluation des salariés et des managers de la Division F&B.
- Être capable d'être visible dans l'opération, reconnaitre et maintenir des relations avec les clients réguliers.
- Travailler étroitement avec le Directeur Général, son Adjoint et le Comité de Direction pour concevoir des menus attractifs, des cartes des vins et des « amenity » en assurant une excellente qualité de produit à un prix correct.
- Communiquer avec les salariés et les managers pour assurer que les besoins opérationnels soient respectés ; assister aux réunions opérationnelles régulières pour assurer une coordination efficace et une coopération entre les différents départements.
Ce Que Vous Apporterez :
- Vous bénéficiez d’une expérience significative sur un poste similaire dans l'hôtellerie de luxe.
- Vous maîtrisez couramment le Français et l'Anglais.
- Vous avez le sens du service, de la satisfaction client et un très bon relationnel.
- Vous avez d’excellentes compétences en leadership, en gestion d’équipe et en communication, ainsi que de fortes compétences analytiques et la capacité à prendre des décisions stratégiques.
- Une expérience en milieu insulaire est un atout, ainsi qu’une expérience en resort.
Ce Que Nous Offrons :
- Un package compétitif incluant Logement et Service Charge.
- Des opportunités de développement, promotion et transferts internationaux.
- Un programme de nuitées gratuites au sein de la chaîne Four Seasons Hotels.
Planning : CDI, Temps plein. Le poste est basé à Bora Bora, en Polynésie française, en CDI temps plein et nécessite l’obtention d’un permis de travail pour les non-nationaux et d’une carte de séjour pour les non-européens.
Directeur de la Restauration / Director of Food & Beverage employeur : Four Seasons
Travailler pour Four Seasons Bora Bora, c'est rejoindre une équipe dédiée à l'excellence dans un cadre idyllique. Nous offrons des opportunités de croissance professionnelle, un environnement de travail collaboratif et une culture axée sur le bien-être de nos employés, le tout sur l'une des plus belles îles du monde. En tant que Manager de Restaurant, vous aurez la chance de façonner des expériences mémorables pour nos clients tout en bénéficiant d'avantages uniques liés à notre emplacement exceptionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur de la Restauration / Director of Food & Beverage
✨Fréquente les événements locaux
Plonge dans l'univers de l'hôtellerie et de la restauration en participant à des foires, salons et événements culinaires. Ces lieux sont parfaits pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités cachées que les annonces en ligne ne montrent pas toujours.
✨Connecte-toi avec des restaurants locaux
N'hésite pas à faire le tour des restaurants et hôtels de ta région. Parfois, un simple passage ou une demande d'entretien informel peut mener à une embauche rapide, surtout dans un secteur dynamique comme le nôtre.
✨Mets en avant tes expériences passées
Quand tu te présentes ou dans des discussions informelles avec des responsables, partage des anecdotes de tes précédents emplois, même s'ils sont courts. Cela montre ton enthousiasme et tes compétences pratiques, ce qui est très apprécié dans l'hôtellerie.
✨Postule sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site pour des opportunités chez Four Seasons. On a souvent des postes à pourvoir, et postuler directement chez nous te permettra de te démarquer et de montrer ton intérêt pour le poste de Directeur de la Restauration / Director of Food & Beverage.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur de la Restauration / Director of Food & Beverage
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience de service:Dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration, il est essentiel de montrer ton expérience de service. Mentionne tes précédents postes, les types de clients avec lesquels tu as travaillé et comment tu as géré des situations difficiles. Ça montre que tu es prêt(e) à relever les défis du quotidien !
Soigne ton CV : les détails font la différence:Un CV dans ce domaine doit être clair et bien structuré. N'oublie pas d'inclure les compétences spécifiques comme la gestion de l‘établissement ou le travail d'équipe, ainsi que des détails sur tes certificats, comme ceux en hygiène ou en sécurité. On veut voir à quel point tu es bien préparé(e) pour ce rôle.
Écris une lettre de motivation personnalisée:Pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ton intérêt pour le poste et l'entreprise, Four Seasons. Explique pourquoi tu veux rejoindre leur équipe et comment tes compétences peuvent apporter un plus. C'est l'occasion de montrer ta personnalité et ta passion pour le secteur.
Montre ton enthousiasme et ta disponibilité:En hôtellerie et restauration, l'attitude compte énormément ! Dans ta lettre de motivation, fais savoir que tu es dispo et prêt(e) à travailler selon des horaires flexibles. Mentionner ton enthousiasme pour le contact client peut aussi te démarquer des autres candidats. Alors, n'hésite pas !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Four Seasons
✨Maîtrise des scénarios clients
Dans l'hôtellerie et la restauration, on adorent tester votre capacité à gérer des situations client. Préparez-vous à des jeux de rôle où vous devrez montrer votre aisance à interagir avec divers types de clients, du plus souriant au plus exigeant. Soyez prêt à donner des exemples concrets d'expériences passées.
✨Valorisez votre passion pour le secteur
Lors de l'entretien, partagez pourquoi vous êtes passionné par l'hôtellerie et la restauration. Cela peut inclure des anecdotes sur des moments marquants dans votre expérience ou des défis que vous avez relevés. Montrez que vous êtes prêt à vous investir pleinement dans le travail chez Four Seasons.
✨Connaissance des outils du métier
Soyez à l'aise avec les outils spécifiques à l'industrie, comme les systèmes de réservation ou de gestion de la relation client (CRM). En comprenant ces technologies, vous montrerez à Four Seasons que vous êtes prêt à vous intégrer rapidement dans l'équipe et à apporter de la valeur dès le début.
✨Préparez votre disponibilité et flexibilité
Dans un rôle à temps plein dans ce secteur, la flexibilité est essentielle. Préparez-vous à discuter de vos disponibilités, surtout concernant les heures de travail atypiques, comme les soirées ou les weekends. Montrez que vous êtes conscient des exigences du poste et que vous êtes prêt à vous adapter.