En un coup d'œil
- Missions: Prospecter et qualifier des opportunités commerciales pour nos formations CSE.
- Entreprise: Formoz, une marque du groupe Club Employés, engagée pour le bien-être au travail.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail, mutuelle, et ambiance conviviale.
- Autres infos: Équipe bienveillante avec des activités sportives et des moments conviviaux.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et fais la différence dans le monde des CSE.
- Qualifications: Motivation, curiosité, et sens du contact client sont essentiels.
Le salaire estimé est compris entre 2025 - 2475 € par mois.
Chez Formoz, marque du groupe Club Employés, on accompagne les élus des Comités Sociaux et Économiques (CSE) en leur proposant des formations adaptées à leurs responsabilités. Notre mission est simple : aider les élus / dirigeants à mieux gérer leur mandat et à représenter efficacement les salariés notamment en améliorant les conditions de travail.
Concrètement, nous rejoindre, c’est contribuer à l’accompagnement des élus CSE en leur proposant des formations essentielles sur des sujets variés : gestion des budgets et comptabilité, SCCT, gestion économique, risques psychosociaux, DUERP, etc. Les multiples sujets abordés permettent d’avoir une vision globale du CSE, de son rôle et de ses fonctions. Grâce à notre présence locale et notre réseau de formateurs, nous apportons un accompagnement sur-mesure aux CSE de toutes tailles, des TPE/PME aux grands groupes, partout en France.
Nous croyons en l’importance d’un équilibre entre performance et bien‑être, et nous mettons tout en œuvre pour proposer un environnement qui correspond à nos valeurs : Transparence, Bienveillance, Ambition, Humilité et Convivialité.
Ton objectif principal : générer de nouvelles opportunités commerciales en identifiant et qualifiant des prospects pour les commerciaux.
Responsabilités
- Prospecter de nouvelles cibles en vue de développer nos services et nos produits formations dédiés aux comités sociaux économiques.
- Identifier les besoins clients, conseiller et proposer des solutions adaptées en conformité avec les aspects réglementaires et la certification Qualiopi.
- Qualifier les besoins entrants et assurer leur suivi.
- Comprendre et identifier les enjeux des CSE/RH/DIRIGEANTS.
- Promouvoir les sessions de formations à venir et vendre des projets de formation sur‑mesure en lien avec les programmes définis.
- Monter en compétence sur du rendez‑vous client et de la négociation.
- Remonter les feedbacks à l’équipe pour améliorer les processus.
Profil recherché
Nous recherchons une personne motivée, curieuse et persévérante, avec une vraie envie d’apprendre et d’évoluer dans le domaine commercial. En clair, nous recherchons quelqu’un qui sait se distinguer des autres par sa répartie et son sens de l’humain pour jongler sur les situations et créer un climat de confiance.
Nous serions encore plus impressionnés si tu as…
- Un esprit chasseur, prêt à relever des défis et à atteindre des objectifs ambitieux.
- Une capacité à écouter, s’adapter et appliquer les conseils pour progresser rapidement.
- Un goût prononcé pour le contact client et une aisance au téléphone.
Les avantages
- Rémunération attractive : salaire fixe conventionnel + variable mensuel.
- Qualité de vie au travail : Politique Télétravail, mutuelle Alan, remboursement des titres de transport, et un cadre agréable, facilement accessible.
- Ambiance et esprit d’équipe : Une équipe bienveillante, des petits‑dej, des afterworks et des activités sportives au programme : foot, paddle, course à pied, pétanque.
- Équipements et développement : onboarding personnalisé, accès à notre plateforme d’avantages, et possibilité de travailler dans d’autres villes lors de déplacements.
- Tickets restaurant : Des titres restaurants d’un montant de 8,00 € par jour travaillé, avec une prise en charge à hauteur de 50 % par Formoz.
Si cette fiche de poste te parle, on serait ravie de te rencontrer même si tu ne coches pas toutes les cases, c’est la personnalité qui prime. Partage nous ton parcours, tes envies et tes projets. N’attends plus : postule et à très vite dans le Club !
Business developper (SDR) - Alternance - Montpellier employeur : Formoz
Chez Formoz, nous offrons un environnement de travail dynamique et bienveillant, où chaque stagiaire a l'opportunité de contribuer à des projets digitaux stratégiques tout en développant ses compétences. Avec une politique de télétravail flexible, des primes de vacances et une ambiance conviviale, nous favorisons un équilibre entre performance et bien-être, tout en garantissant une immersion complète dans le monde des affaires. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission significative d'accompagnement des élus CSE, tout en bénéficiant d'un cadre agréable et accessible.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business developper (SDR) - Alternance - Montpellier
✨Réseautage secteur des ventes
Pour une alternance en ventes et développement commercial, il est super important de s'impliquer dans les réseaux professionnels comme LinkedIn et de rejoindre des groupes dédiés à ce secteur. Ça te permettra de te faire connaître et de découvrir des opportunités au sein de communautés dynamiques.
✨Participer à des salons et événements
Ne rate pas les salons de l'emploi et les événements de networking liés aux ventes. C'est le moment parfait pour rencontrer des recruteurs, échanger sur des postes d'alternance et montrer ton intérêt pour Formoz et le secteur en général!
✨Utiliser les plateformes d'alternance
Profite des plateformes dédiées à l'alternance et assure-toi de suivre les candidatures ouvertes. De nombreuses entreprises postent leurs opportunités d'alternance ici, donc ça vaut le coup de jeter un œil régulièrement!
✨Mettre en avant tes compétences relationnelles
En alternance en ventes, tes compétences relationnelles sont cruciales. Prépare-toi à montrer comment tu peux créer du lien avec les clients lors des entretiens. Parle de tes expériences passées, même si elles sont limitées, et comment tu as su convaincre ou aider les autres!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business developper (SDR) - Alternance - Montpellier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté relationnel !:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, tes compétences interpersonnelles sont primordiales. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des anecdotes où tu as su convaincre ou collaborer efficacement avec d'autres. Cela montrera aux recruteurs de Formoz que tu es fait pour le rôle !
Soigne ton CV avec des chiffres !:Pour une alternance dans les ventes, il est essentiel de chiffrer tes réussites. Parle des ventes que tu as réalisées, même si ce sont des projets scolaires. Utilise des données précises pour illustrer tes contributions, ça impressionne toujours plus. N’oublie pas de mettre en avant les outils que tu maîtrises, comme la gestion de la relation client (CRM) !
Mets en avant ta motivation d'apprendre:Étant donné que c'est une alternance, les recruteurs de Formoz vont vouloir ressentir ta motivation et ta volonté d'apprendre. Dans ta lettre, explique ce que tu recherches concrètement dans ce stage et comment tu penses que cette expérience pourrait t'aider à te projeter dans une carrière commerciale.
Personnalise ton approche:Lorsque tu postules pour Business developper (SDR) - Alternance - Montpellier chez Formoz, fais l'effort de personnaliser ta candidature. Mentionne pourquoi tu es attiré par leur produit ou leur approche commerciale ! Cela prouve que tu as fait tes recherches et que tu es réellement intéressé par l'entreprise. Et souviens-toi, postuler directement via notre site est un plus !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Formoz
✨L’art de la vente : prépare ton pitch !
Pour un poste en ventes et développement commercial, il est crucial de préparer un pitch convaincant sur toi-même et sur ce que tu peux apporter à Formoz. Soigne ton discours pour montrer ta compréhension des besoins clients et des solutions que tu peux offrir.
✨Montre ta capacité d’apprentissage
En alternance, on recherche souvent des candidats prêts à apprendre. Prépare des exemples concrets où tu as montré ta motivation à développer tes compétences en vente, que ce soit dans des projets scolaires ou des expériences antérieures.
✨Comprendre le marché : fais tes devoirs !
Avant l’entretien, prends le temps de te plonger dans le secteur dans lequel Formoz évolue. Comprends leurs produits, la concurrence, et les tendances du marché. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de prouver ton intérêt.
✨Prépare des scénarios de vente
Tu peux être testé sur ta capacité à gérer des objections de clients ou à conclure une vente pendant l’entretien. Réfléchis à des situations où tu as dû convaincre quelqu’un ou résoudre un problème, et sois prêt à en discuter. Cela montrera que tu es proactif et adaptable.
