En un coup d'œil
- Missions: Développez et animez un réseau d'orthophonistes pour des soins à domicile innovants.
- Entreprise: Fondation Santé Service, leader européen de l'hospitalisation à domicile.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, primes et chèques vacances.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets de soins coordonnés et faites une différence dans la vie des patients.
- Qualifications: Diplôme d'orthophoniste et expérience en coordination souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 35000 - 45000 € par an.
Fondation reconnue d'utilité publique, Santé Service est le premier acteur européen de l'hospitalisation à domicile (HAD). Elle gère également des services de soins infirmiers à domicile (SSIAD), de la prestation de santé à domicile (PSAD) ainsi qu'un organisme de Formation, des activités de Conseil et un Institut de Recherche et d'Innovation. Nos équipes pluridisciplinaires (1500 salariés) interviennent chaque jour auprès de plus de 2000 patients dans les 8 départements d'Île-de-France et en régions.
Dans le cadre du développement de nouveaux projets de prise en charge de rééducation en HAD, la Fondation Santé Service recherche un(e) Orthophoniste H/F en CDI 38H. Déplacements aux domiciles des patients situés en Ile-de-France.
Au sein de l'équipe de rééducation composée de plus d'une trentaine de professionnels, vous êtes rattaché au cadre de pôle de rééducation et vous collaborez avec les équipes pluridisciplinaires de l'établissement.
Vos missions sont les suivantes :
- Développement et animation d'un réseau d'orthophonistes libéraux/libérales qui pourront assurer les séances individuelles en présentiel et/ou téléconsultation.
- Collaborer avec l'orthophoniste de la structure d'amont.
- Intégrer les groupes d'échange d'orthophonistes par département.
- Animer des points d'information sur l'organisation de l'HAD.
- Organiser des rencontres.
- Suivre la trace de l'évolution dans le dossier du patient et tracer le bilan final en lien avec les libéraux.
- Planifier la fréquence des passages en lien avec le cadre de santé en adéquation avec le projet personnalisé du patient.
La participation à la coordination interne :
- Participer au staff hebdomadaire de rééducation.
- Alerter si besoin les professionnels internes et externes intervenant dans le projet de rééducation.
- Diffuser une culture de la rééducation auprès des professionnels de la Fondation.
Le suivi du projet de rééducation :
- Assurer des bilans des troubles de la déglutition et des troubles phasiques de manière exceptionnelle.
Expérience souhaitée : 2-5 ans. Salaire : de 35000EUR à 45000EUR par ANNEE + Divers avantages.
Orthophoniste DE, vous cherchez à inscrire votre action dans un travail d'équipe pluridisciplinaire et souhaitez contribuer à la mise en œuvre, sur le terrain, de projets de soins coordonnés entre ville et hôpital. Vous savez adapter votre comportement et votre pratique professionnelle à des situations critiques ou particulières dans votre domaine de compétence. Vous avez des aptitudes organisationnelles, relationnelles et pédagogiques.
Avantages salariaux :
- Véhicule de fonction CLIO V dernière génération et téléphone portable.
- Prime annuelle conventionnelle de 5% versée en fin d'année, soit une rémunération sur 12,6 mois.
- Versement d'un intéressement lié à notre activité en forte croissance.
- Autres primes en fonction de l'activité et de la localisation + prime SEGUR.
- Reprise intégrale de votre ancienneté.
- Avantages, chèques vacances et événement Comité d'Entreprise.
- Carte tickets restaurant ou prime panier.
- Animation interne des équipes tout au long de l'année.
- Accompagnement de votre intégration via notre plateforme avant et après votre arrivée.
Orthophoniste coordinateur HAD - H/F in Paris employeur : FONDATION SANTE SERVICE
La Fondation Santé Service est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Rungis. Nos médecins bénéficient d'une flexibilité dans leur emploi du temps, d'opportunités de développement professionnel continu et d'un soutien constant pour garantir une prise en charge optimale des patients. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission significative tout en profitant d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et l'épanouissement personnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de FONDATION SANTE SERVICE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Orthophoniste coordinateur HAD - H/F in Paris
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez FONDATION SANTE SERVICE, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Orthophoniste coordinateur HAD - H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FONDATION SANTE SERVICE
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à FONDATION SANTE SERVICE que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
