En un coup d'œil
- Missions: Gérer les finances d'une région, piloter les budgets et accompagner les équipes.
- Entreprise: Fondation dynamique avec un fort engagement social.
- Avantages: Rémunération compétitive, RTT, télétravail et titres restaurants.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement collaboratif et diversifié.
- Pourquoi ce job: Impactez le secteur social tout en développant vos compétences financières.
- Qualifications: Diplôme en comptabilité et expérience en management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
CDI I 78 I Responsable Administratif et Financier Régional (F/H)
Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice Régionale Ouest et en lien fonctionnel étroit avec la Directrice de l’Administration et des Finances, vous intervenez sur l’ensemble du périmètre de la Région Ouest : 9 établissements, 40,5 M€ de charges autorisées et 546,28 ETP autorisés.
Membre de l’équipe régionale aux côtés de la Directrice Régionale et de la Responsable des Ressources Humaines, vous êtes le référent financier de la Région.
Vous managez une équipe de 7 comptables, dont 2 à distance, et 2 contrôleurs de gestion.
Vos principales missions sont les suivantes
- Piloter l’ensemble des procédures budgétaires des établissements de la Région : élaboration des budgets prévisionnels, dialogue de gestion avec les autorités de tarification, procédures contradictoires et, le cas échéant, recours gracieux ; produire les états réglementaires et contribuer à la rédaction des rapports et courriers budgétaires ainsi que des rapports présentés au Conseil d’administration.
- Assurer le suivi budgétaire des établissements, analyser les écarts entre prévisionnel et réalisé, proposer les mesures correctrices et les leviers d’optimisation budgétaire, préparer les propositions d’affectation des résultats et élaborer, lorsque nécessaire, les plans de retour à l’équilibre.
- Assurer le suivi des engagements de dépenses autorisés ; élaborer les plans pluriannuels d’investissement (PPI) et suivre l’engagement et la réalisation des dépenses d’investissement ; assurer le suivi des accréditifs dans le respect des procédures financières de la Fondation.
- Mener à bien et sécuriser les opérations de clôture ; superviser l’activité comptable, les situations intermédiaires, les comptes annuels, comptes administratifs et autres états réglementaires ; garantir la fiabilité et le respect des échéances des productions financières de la Région.
- Accompagner les Directeurs d’établissement dans leur montée en compétences en matière budgétaire et financière, dans l’analyse de leurs résultats, leurs arbitrages et la préparation des échanges et négociations avec les autorités de tarification.
- Manager et animer l’équipe financière régionale composée de 7 comptables et 2 contrôleurs de gestion : organiser l’activité, fixer les priorités, harmoniser les pratiques, développer les compétences et favoriser la coopération entre comptabilité et contrôle de gestion dans un environnement multi-sites.
- Garantir la mise en œuvre et le contrôle des procédures financières de la Fondation, notamment en matière de contrôle interne, de caisses et de moyens de paiement, dont les cartes Anytime ; identifier les risques et veiller à la mise en œuvre des actions correctrices.
- Alerter la Directrice Régionale de toute dérive budgétaire, difficulté comptable, non-respect des procédures ou risque financier susceptible d’affecter un établissement ou la Région.
- Contribuer au développement de la Région et accompagner les créations, extensions, transformations ou reprises d’activités en matière de finance et de gestion ; participer, sous le pilotage de la Direction de l’Administration et des Finances, aux projets transversaux de la Fondation.
En tant que Responsable Administratif et Financier Régional, vous conjuguez expertise comptable et financière, capacité d’analyse et sens du service auprès des directions opérationnelles.
Vous savez anticiper, alerter et proposer des solutions, tout en rendant les enjeux financiers accessibles à vos interlocuteurs.
Vous travaillez en étroite coopération avec la Directrice Régionale, la Responsable des Ressources Humaines et la Direction de l’Administration et des Finances.
Profil recherché
Diplômé(e) en comptabilité de gestion de niveau 6 à 7 (Bac +4/5), un diplôme d’étude comptable (DCG) est apprécié.
Vos qualités
- Management transverse, Business partner, flexibilité, rigueur, pédagogue, organisation, fiabilité, capacité d’anticipation.
- Curiosité et esprit analytique.
- Aisance relationnelle et capacité de persuasion.
- Maitrise de l’outil informatique, la connaissance de CEGI First et d’Alpha GRH est un plus.
- Une connaissance du secteur social ou médico-social et de son environnement budgétaire et tarifaire est un atout significatif.
Vous disposez d’une expérience réussie en management d’équipe et savez accompagner des responsables opérationnels dans l’appropriation des enjeux financiers.
- Modalités de candidature
- Rémunération selon le niveau d’études et l’expérience (conditions conventionnelles/CCN66)
- Statut Cadre
- RTT
- Congés supplémentaires trimestriels – 9 à l’année (hors période estivale)
- Titres restaurants
- Télétravail : 1 jour par semaine – Après validation de la période d’essai
- Déplacements à prévoir sur les différents établissements de la Fondation
Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Les données collectées pourront être réutilisées pour d’autres recrutements au sein de la Fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part.
Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période.
Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences.
Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers.
Conformément aux dispositions légales, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, de suppression et d’opposition pour motif légitime.
Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d’une pièce justificative d’identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : contact@lavieaugrandair. fr
#J-18808-Ljbffr
CDI I 78 I Responsable Administratif et Financier Régional (F/H) employeur : Fondation La Vie au Grand Air
La Fondation La Vie au Grand Air est un employeur exceptionnel qui valorise le bien-être de ses employés à travers une culture de travail collaborative et inclusive. En tant que Juriste Droit Social & Relations Collectives, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des missions significatives qui impactent positivement la vie des autres. Avec des options de télétravail flexibles, nous offrons un environnement propice à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en soutenant activement la croissance de nos collaborateurs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Fondation La Vie au Grand Air
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI I 78 I Responsable Administratif et Financier Régional (F/H)
✨Réseautage dans le secteur
Plonge-toi dans le monde du contrôle de gestion financier en participant à des événements locaux ou des séminaires spécialisés. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur et peuvent même te mener à des opportunités cachées chez des entreprises comme Fondation La Vie au Grand Air.
✨Explore les plateformes spécialisées
Ne te limite pas à LinkedIn pour ta recherche ! Consulte des plateformes dédiées au contrôle de gestion financier où tu peux rencontrer des recruteurs et trouver des offres de postes en temps plein. Des sites comme WTTJ ou Welcome to the Jungle sont parfaits pour ça.
✨Prépare-toi pour les entretiens
Une fois que tu décroches des entretiens, assure-toi de bien comprendre les spécificités du poste de CDI I 78 I Responsable Administratif et Financier Régional (F/H) et les défis actuels dans le domaine. Prépare des exemples concrets de tes expériences passées qui montrent tes compétences en analyse et en reporting.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de CDI I 78 I Responsable Administratif et Financier Régional (F/H) chez Fondation La Vie au Grand Air. C'est une excellente façon de montrer ton intérêt et ta motivation, et ça nous permet de voir directement ta candidature, ce qui peut faire la différence.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI I 78 I Responsable Administratif et Financier Régional (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en analyse:Lorsque tu rédiges ton CV pour un poste en contrôle de gestion financier, il est crucial de mettre en avant tes compétences en analyse de données. Mentionne des outils que tu maîtrises, comme Excel ou des logiciels spécifiques de gestion financière, pour montrer que tu es prêt à traiter des données complexes.
N’oublie pas les résultats quantifiés:Pour un poste à temps plein, les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences passées, n’hésite pas à inclure des chiffres qui illustrent tes réalisations. Par exemple, mentionne comment tu as réussi à réduire les coûts de X % dans une ancienne entreprise, ça fera la différence !
Personnalise ta lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit vraiment refléter pourquoi tu souhaites rejoindre Fondation La Vie au Grand Air. Parle de leurs projets récents ou de leur culture d’entreprise, et explique comment tes aspirations s’alignent avec ce qu’ils recherchent. Ça montre que tu es vraiment intéressé et pas juste en train de balancer des candidatures !
Utilise un format clair et professionnel:Pour un poste à temps plein, l’aspect visuel de ton CV compte aussi. Assure-toi qu’il soit bien structuré : utilise des titres, des sous-titres et des listes à puces pour rendre la lecture fluide. Une bonne présentation montre que tu es organisé, une compétence clé en contrôle de gestion financier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Fondation La Vie au Grand Air
✨Maîtriser les questions techniques
Prépare-toi à des questions précises sur des concepts de contrôle de gestion financier. On te posera sûrement des cas pratiques où tu devras expliquer comment tu analyserais des données financières, ou encore des scénarios sur la gestion des budgets. Montre que tu es à l'aise avec les outils comme Excel et les logiciels de comptabilité.
✨Démontre ta compréhension des enjeux financiers
Lors de l'entretien, il est essentiel de démontrer que tu comprends les enjeux financiers actuels du marché. Parle des tendances que tu as remarquées et comment elles pourraient impacter des décisions de gestion. Ça prouvera que tu es proactif et bien informé.
✨Sois prêt à discuter de ton parcours
Étant un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui ont un bon engagement à long terme. Prépare des exemples concrets de tes expériences passées, des défis que tu as relevés et surtout, ce que tu as appris. Cela montre ta volonté d'apprendre et de t'améliorer.
✨Pose des questions pertinentes
À la fin de l'entretien, n'hésite pas à poser des questions sur la culture d'entreprise de Fondation La Vie au Grand Air et son approche en matière de gestion financière. Cela démontre ton intérêt pour le poste et pour l'avenir de l'entreprise. Tu peux aussi demander comment l'équipe de contrôle de gestion soutient les autres départements dans leurs décisions financières.
