Chef de projet réseaux et télécommunications (H/F) (CDD)

Chef de projet réseaux et télécommunications (H/F) (CDD)

Temps plein 61650 - 75350 € / an (estimé) Sur site
FONDATION JOHN BOST

En un coup d'œil

  • Missions: Piloter des projets réseaux et télécommunications pour améliorer le bien-être des bénéficiaires.
  • Entreprise: Fondation John BOST, une institution engagée dans la transformation digitale.
  • Avantages: Impact direct sur la vie des résidents et culture d'équipe bienveillante.
  • Autres infos: Bureaux à Bordeaux, avec des déplacements ponctuels sur différents sites.
  • Pourquoi ce job: Donnez du sens à votre expertise IT tout en travaillant dans un environnement dynamique.
  • Qualifications: Expérience solide en gestion de projets techniques et compétences en réseaux.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

La Fondation John BOST est une institution sanitaire et médico-sociale à but non lucratif, reconnue d'utilité publique depuis 1877.

Elle accueille, accompagne et soigne des personnes (enfants, adultes) souffrant de troubles psychiques et de handicap physique et/ou mental, ainsi que des personnes âgées dépendantes, dont l'état nécessite une vie sociale adaptée.

Elle souhaite être pour les personnes qui lui font confiance un lieu de Soin, un lieu de Vie, un lieu de Sens.

Chef de Projet réseaux et télécommunications (F/H) - CDD 18 mois Donnez du sens à votre expertise IT !

La Fondation John Bost est engagée dans une démarche ambitieuse de modernisation et de transformation digitale.

Au sein de notre Pôle Numérique, nous faisons évoluer notre Système d'Information pour offrir de meilleurs outils à nos professionnels et optimiser l'accompagnement de nos bénéficiaires.

Pour soutenir cette dynamique, nous recrutons notre futur(e) Chef(fe) de projets Réseaux et Télécommunications H/F sur un CDD 18 mois.

Votre défi au quotidien: Rattaché(e) à la Responsable du département Exploitation & Support, vous prenez les commandes de projets stratégiques techniques, notamment dans les domaines des réseaux et télécommunications, avec un projet majeur autour de la téléphonie et au coeur de la vie de nos établissements.

En véritable chef d'orchestre, vos missions se divisent en deux grands axes : 1.

La conception et pilotage de projets techniques -Analyser les besoins, étudier la faisabilité et définir les architectures et solutions techniques adaptées. -Formaliser les études et documents de cadrage technique, participer à la rédaction des cahiers des charges et à l'analyse des offres -Piloter et animer les projets confiés : planification, coordination des intervenants, suivi des délais, des budgets et des réalisations. -Organiser les tests, la recette et la mise en production des solutions. 2.

L'accompagnement de notre administration système et réseaux et MCO. -Réaliser ou participer aux installations, configurations, intégrations et déploiements techniques, en collaboration avec les équipes internes et les prestataires. -Contribuer à l'administration et au maintien en conditions opérationnelles des infrastructures, ainsi qu'au support technique N2/N3. -Contribuer au maintien à jours des documentations techniques et procédures d'exploitation. -Participation aux astreintes techniques. -Votre parcours : De formation Bac5, vous justifiez d'une expérience solide de plus de 10 ans dans la conduite de projets informatiques techniques, avec une forte composante réseaux et téléphonie. -Vos compétences : Vous possédez un background technique importants permettant de travailler les propositions & architectures SI. o Administration système & réseaux : Windows Server, Linux, AD, DNS, DHCP, LAN/WAN, VLAN, Wi-Fi, VPN o Infrastructures télécommunications, notamment téléphonie IP et interopérabilité. o Connaissance des environnements de virtualisation (Hyper V), de stockage et de sauvegarde (VEEAM) o Connaissance des solutions de sécurité : pare-feu, EDR, gestion des accès) et de supervision. o Capacité à Piloter, cadrer, intégrer et déployer des solutions techniques. -Votre état d'esprit : Doté(e) d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, vous savez être force de proposition face aux contraintes et demandes techniques.

Vous savez allier l'autonomie de la prise en charge à la transparence du suivi & reporting à vos pairs Le vrai plus chez vous ?

Votre sens du service et votre expertise technique terrain.

Pourquoi nous rejoindre ? -Un projet qui a du sens : Votre travail quotidien a un impact direct sur le bien-être de nos équipes terrain et de nos résidents. -Une culture d'équipe forte : Intégrez un collectif soudé qui partage des valeurs de cohésion, de bienveillance et de bonne humeur ! -Une accessibilité idéale : Des bureaux basés à Bordeaux, à deux pas de la gare Note : Des déplacements ponctuels sur nos différents sites sont à prévoir selon les phases des projets.

Chef de projet réseaux et télécommunications (H/F) (CDD) employeur : FONDATION JOHN BOST

Rejoindre le Foyer de vie La Porte Ouverte à Menucourt, c'est intégrer une équipe dynamique au service des résidents, où l'accompagnement personnalisé et la qualité de vie sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'innovation qui valorise les idées nouvelles. En tant qu'employeur engagé, nous garantissons un cadre de travail respectueux et stimulant, propice à l'épanouissement personnel et professionnel.

FONDATION JOHN BOST

Coordonnées :

Équipe de recrutement de FONDATION JOHN BOST

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet réseaux et télécommunications (H/F) (CDD)

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de FONDATION JOHN BOST.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez FONDATION JOHN BOST.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de FONDATION JOHN BOST remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de FONDATION JOHN BOST est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet réseaux et télécommunications (H/F) (CDD)

Analyse des besoins
Conception d'architectures techniques
Rédaction de cahiers des charges
Pilotage de projets
Planification et coordination
Suivi des délais et budgets
Tests et mise en production

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre FONDATION JOHN BOST et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que FONDATION JOHN BOST sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FONDATION JOHN BOST

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez FONDATION JOHN BOST, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez FONDATION JOHN BOST !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez FONDATION JOHN BOST, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.