En un coup d'œil
- Missions: Développez des opportunités commerciales dans le secteur de la fabrication industrielle en France.
- Entreprise: Société innovante spécialisée dans les logiciels d'analytique industrielle.
- Avantages: Autonomie commerciale, soutien d'une équipe internationale et opportunités de croissance.
- Autres infos: Rejoignez une entreprise en pleine croissance dans un secteur dynamique.
- Pourquoi ce job: Impactez le marché européen avec des solutions analytiques pratiques pour l'industrie.
- Qualifications: Expérience en vente B2B, compétences en communication et maîtrise du français et de l'anglais.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Sector: Industrial Software / Process Manufacturing
About the company
Our client develops self-service industrial analytics software that helps process manufacturers understand and improve production performance.
Built around a high performance analytics engine for time-series data, the platform enables engineers and operational teams to investigate their production data directly, without relying on data scientists.
The platform combines search, diagnostic and predictive capabilities to help users find patterns in production data, speed up root cause analysis and identify optimal operating conditions.
Teams can also configure early warnings to monitor production and flag emerging issues, turning analysis into practical action on the plant floor.
The business works across complex process industries including chemicals, pharmaceuticals, energy, metals and other manufacturing environments where production performance, reliability and operational efficiency are critical.
With a growing international customer base and continued investment in its commercial organisation, the company is now looking to strengthen its presence in France.
The opportunity
This is a new-business-focused Account Executive position with responsibility for developing the French market.
You will identify, develop and close opportunities with process manufacturing organisations, owning the sales cycle from initial prospecting through discovery, solution positioning, negotiation and contract close.
The role is highly consultative.
You will work with C-level executives, plant managers, engineers and operational stakeholders to understand how customers are using production data today, where performance challenges exist and how analytics can support better operational outcomes.
You will also work closely with Marketing, Customer Success and Product teams to ensure customer requirements are understood and reflected throughout the commercial process.
Key responsibilities
- Identify and develop new business opportunities across process manufacturing and industrial organisations in France.
- Manage the full enterprise sales cycle from lead generation through qualification, negotiation and close.
- Conduct consultative sales conversations with senior executives, plant leaders and operational stakeholders.
- Build proposals and business cases that connect industrial analytics capabilities to customer priorities, such as improving process performance, reducing production losses and enabling faster operational decisions.
- Demonstrate how the platform uses time-series data to investigate process behaviour, identify root causes, define optimal operating conditions and configure early-warning monitoring.
- Build and maintain a high-quality pipeline with accurate CRM data and reliable forecasting.
- Work closely with Marketing, Customer Success and Product teams throughout the customer journey.
- Represent the business at relevant industry events, trade shows and webinars.
- Provide market feedback to help inform wider go-to-market strategy.
About you
- 3+ years of B2B sales experience within Saa S, industrial technology, analytics or enterprise software.
- Fluent French and English.
- Experience managing full-cycle new-business sales opportunities.
- Strong understanding of consultative and solution-led selling.
- Comfortable engaging both technical and non-technical stakeholders.
- Experience building relationships with senior decision-makers.
- Strong presentation, communication and commercial skills.
- Self-motivated and comfortable working within a growing international software business.
- Confident using CRM platforms and maintaining strong forecasting discipline.
- Preferred
- Experience selling into process manufacturing environments.
- Exposure to industries such as chemicals, pharmaceuticals, food and beverage, energy or metals.
- Background in industrial analytics, manufacturing software, data platforms or adjacent technology.
- Degree in Business, Engineering or a related discipline.
Why apply?
This is an opportunity to take ownership of new-business growth within an important European manufacturing market.
You will sell a platform with practical applications across the production environment: helping engineers investigate recurring problems, understand what drives process performance and monitor for early signs of change.
Your role is to connect those capabilities to a clear business case for plant leaders and senior decision-makers.
The role combines a high degree of commercial autonomy with the support of an established international team across Marketing, Customer Success and Product.
You will also join a growing industrial software business where the market for advanced manufacturing analytics continues to mature, creating opportunities to develop larger and more strategic customer relationships.
#J-18808-Ljbffr
Account Executive - France in Paris employeur : FMC Talent
Notre entreprise est un employeur de choix, offrant une culture de travail collaborative et dynamique au sein du secteur des logiciels industriels. En tant qu'Account Executive en France, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en travaillant avec des équipes internationales pour transformer les données de production en résultats concrets. Nous valorisons l'innovation et le développement personnel, ce qui fait de notre environnement de travail un lieu idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence significative dans l'industrie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Account Executive - France in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de FMC Talent.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez FMC Talent.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de FMC Talent remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de FMC Talent est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Account Executive - France in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre FMC Talent et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que FMC Talent sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FMC Talent
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez FMC Talent, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez FMC Talent !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez FMC Talent, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
