En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets ERP et animer des équipes pluridisciplinaires.
- Entreprise: Groupe FIGEAC AÉRO, leader dans l'aéronautique avec une culture humaine.
- Avantages: Primes, télétravail, mutuelle 100% prise en charge et horaires flexibles.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de carrière passionnantes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un groupe international et faites la différence dans l'aéronautique.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 et expérience en gestion de projet ERP requise.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Recherche pour le site de Figeac (46) un/une Chef de projet ERP (F/H). Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d’évolution ? Rejoignez-nous.
Le Groupe FIGEAC AÉRO est un spécialiste de la production de pièces et sous-ensembles métalliques. Il est un partenaire de référence des grands industriels des secteurs de l’aéronautique, de la défense et de l’énergie. FIGEAC AÉRO dispose d’une empreinte industrielle mondiale avec 14 sites de production répartis dans 8 pays.
Tâches & Responsabilités :
- Cadrer et Piloter : s'assurer de la bonne définition des besoins et de la bonne rédaction des cahiers des charges / spécifications fonctionnelles, gérer les consultations fournisseurs, ordonnancer les phases projet.
- Suivre et Animer : planifier, animer les équipes projets (internes, externes, pluridisciplinaires), et mettre en place des méthodes de gestion de projet de type GANTT, Pareto, etc., effectuer un reporting régulier.
- Être garant de la qualité des livrables tout en respectant les délais et les coûts.
- Communiquer : diffuser les plans d'actions et indicateurs, alerter sur les points bloquants identifiés sur le projet, préparer les revus d'avancement du projet.
Typologie de projets en cours :
- Projet de déploiement de l'ERP groupe au sein des entités.
- Projet de mise en place d'interfaces entre l'ERP groupe et des softwares connexes.
- Projet de mise en place ou montée de version de progiciels connexes à l'ERP.
- Projet d'évolution de logiciels développés en interne.
Environnement technologique : IFS, Armony, Squash, Talend, PowerPlatform.
Profil Recherché :
- Diplômé(e) d'une formation de type Bac+5 dans le domaine de l'information.
- Expérience entre 5 et 10 ans dans la fonction de Chef de projet ERP, idéalement sur des solutions telles que SAP, IFS, Oracle, Microsoft Dynamics 365.
- Expérience en milieu industriel.
- Compétences en langue anglaise.
- Capacité d'analyse et de synthèse, associée à des compétences rédactionnelles.
- Excellent relationnel, forte autonomie et bon sens de l'organisation.
Nos avantages :
- Diverses primes (assiduité, 13eme mois, prime vacances, etc.).
- Accord d’intéressement.
- Chèques déjeuner ou chèques emploi service.
- Journée de solidarité prise en charge par l’employeur.
- Possibilité d’avoir deux jours de télétravail par semaine.
- Œuvres sociales du Comité Social & Economique.
- Mutuelle et prévoyance d’entreprise prise en charge à 100%.
- Accord gestion de fin de carrière.
- Abondement sur le Plan Epargne Retraite Collectif (PERCO).
- Horaires variables 40 heures ouvrant droit à RTT.
- Navettes gratuites depuis Figeac.
- Différentes possibilités de restauration.
- Crèche interentreprise.
Figeac-Aéro garantit l’égalité des chances et favorise la diversité au sein des équipes. Soucieux des générations futures, le groupe est engagé en faveur de l’environnement et de la RSE.
Chef de projet ERP (F/H) employeur : Figeac Aero
Figeac-Aéro est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain au cœur de l'Occitanie. Avec des avantages tels que des primes variées, une mutuelle entièrement prise en charge, et la possibilité de télétravail, nous valorisons le bien-être de nos employés tout en favorisant leur développement professionnel. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets passionnants dans le secteur aéronautique tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise inclusive et engagée envers la responsabilité sociale et environnementale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet ERP (F/H)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Figeac Aero.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Figeac Aero.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Figeac Aero remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Figeac Aero est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet ERP (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Figeac Aero et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Figeac Aero sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Figeac Aero
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Figeac Aero, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Figeac Aero !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Figeac Aero, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
