En un coup d'œil
- Missions: Rejoignez notre équipe pour optimiser l'expérience utilisateur et améliorer les environnements de travail.
- Entreprise: Deloitte, leader mondial en Conseil & Audit, avec une culture inclusive.
- Avantages: Environnement de travail flexible, opportunités de formation et bien-être au travail.
- Autres infos: Opportunités de carrière internationales et développement personnel dans un cadre collaboratif.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et impactez la transformation digitale des entreprises.
- Qualifications: Expérience en ingénierie des postes de travail et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 64350 - 78650 € par an.
Nous recherchons un profil expérimenté pour rejoindre notre pôle Infrastructure & Cloud et renforcer l’expertise de l’équipe Poste de Travail au sein de ce pôle.
Vous interviendrez à la fois sur l’ingénierie et l’amélioration continue des environnements utilisateurs, en étroite collaboration avec le support client, afin d’optimiser la stabilité du parc, la sécurité, la productivité et l’expérience utilisateur, en vous appuyant sur des solutions de gestion du poste de travail telles que Microsoft Intune, Autopilot et les outils associés.
- Vos responsabilités
- Travailler au sein de l’équipe Infrastructure & Cloud, au sein du sous-pôle Poste de Travail actuellement composé de 3 personnes, sur les sujets Modern Workplace et gestion du parc, traitement des tickets, participation aux projets et aux sessions de PI Planning.
- Consacrer une journée par semaine en immersion au support client, avec un rôle d’observation, d’analyse et d’accompagnement, et non de traitement systématique des tickets, afin d’identifier les problématiques récurrentes et les axes d’amélioration.
- Piloter et animer le comité Poste de Travail (tous les 15 jours) avec les autres managers IT, incluant notamment
- Être force de proposition sur l’automatisation, la standardisation et l’amélioration continue du poste de travail (Windows 90%, MAC 10%)
- Anticiper et préparer les évolutions majeures du parc (ex. grandes mises à jour type 25H2, évolutions de politiques de sécurité).
- Être référent France sur les sujets poste de travail auprès des équipes Global.
- Participer activement aux réunions internationales (hebdomadaires) avec les équipes Global (US, UK) Partage des nouveautés et évolutions Challenge constructif des solutions proposées par le Global Anticipation des impacts sur le parc France Remontée des contraintes et réalités terrain
- Identifier les besoins de formation des utilisateurs et des équipes support : Proposer et animer des formations (outils Windows, bonnes pratiques, astuces productivité, sécurité, etc.) Contribuer à la montée en compétence globale des équipes
- Environnement technique
- Windows 11 : déploiement via Autopilot, configuration, optimisation et troubleshooting N2/N3
- Microsoft Intune : gestion MDM, configuration profiles, compliance policies, security baselines et reporting
- Windows Autopilot : scénarios de provisioning, enrollment, hybird / cloud, gestion du cycle de vie des devices
- MECM / SCCM : co-management, packaging applicatif, déploiements et remédiations
- Intune Policies et Conditional Access : configuration, durcissement et contrôle d’accès basé sur l’état de conformité
- Gestion des postes mac OS via Jamf : enrollment, policies, sécurité et support avancé
- Microsoft 365 : intégration poste de travail, sécurité et expérience utilisateur
Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs, ou d'une université, vous possédez une expérience du poste de travail et du service depuis au moins 8 ans.
Vous êtes doté d’un esprit pragmatique et orienté amélioration continue, avec une forte sensibilité à l’expérience utilisateur et à l’optimisation des usages, des processus et des outils du poste de travail.
Vous avez de l'expérience sur des projets de déploiement de Windows 11 et la capacité à diagnostiquer lorsqu’un problème apparait.
Vous avez une excellente compréhension des capacités et des limitations des environnements poste de travail Windows et mac OS, ainsi que de la suite Microsoft 365, et savez en tirer le meilleur parti selon le contexte et les besoins des utilisateurs.
Vous avez une forte expérience sur les technologies et intégrations telles qu’Azure, Teams, Sharepoint Online et Power Platform.
Vous disposez de connaissances solides sur les sujets de conformité, de sécurité, réseau, de la protection de donnée et de la gestion d’identité.
Vous savez gérer un parc Windows 11 par MDM (In Tune) et des outils (SCCM).
Vous êtes un excellent communicant, capable de présenter, documenter et vulgariser des sujets techniques complexes, aussi bien auprès des équipes IT que des utilisateurs finaux, et d’animer des sessions de formation afin de faire monter les collaborateurs en compétence.
Vous évoluez avec aisance dans un contexte international, vous maîtrisez l’anglais professionnel à l’oral comme à l’écrit, et avez la capacité de représenter la France comme référent poste de travail auprès des équipes Global, en participant activement aux échanges et en challengeant les solutions proposées.
#ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif.
Leader mondial en Conseil & Audit, Deloitte propose l’offre de service pluridisciplinaire la plus complète du marché.
Fort d’un réseau mondial implanté dans plus de 150 pays, notre firme allie des compétences de niveau international à un service de grande qualité afin d’aider nos clients à répondre à leurs problématiques les plus complexes.
Véritable partenaire de confiance, nous accompagnons les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activités dans leurs enjeux de croissance et de transformation.
Rejoindre Deloitte, c’est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour.
C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients.
Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place To Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.
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Workplace Engineering Lead F/H in Paris employeur : Fiduciaire Internationale d'Audit
Deloitte est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inclusif et dynamique à Bordeaux ou Nantes. En tant que leader mondial en Conseil & Audit, nous valorisons le bien-être de nos collaborateurs et leur développement professionnel, tout en favorisant une culture de confiance et d'intelligence collective. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une expérience enrichissante où chaque jour offre des opportunités de croissance personnelle et professionnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Fiduciaire Internationale d'Audit
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Workplace Engineering Lead F/H in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Fiduciaire Internationale d'Audit. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Workplace Engineering Lead F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Fiduciaire Internationale d'Audit. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Fiduciaire Internationale d'Audit
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Fiduciaire Internationale d'Audit. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
