En un coup d'œil
- Missions: Organiser et coordonner les travaux d'entretien des espaces verts tout en animant une équipe de jardiniers.
- Entreprise: Fédération Française de Tennis, un acteur majeur du sport en France.
- Avantages: Mutuelle avantageuse, primes, accès à des cours de sport et à la salle de sport gratuite.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des opportunités de développement personnel et professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la beauté des événements sportifs prestigieux.
- Qualifications: Formation en aménagement paysager et expérience en coordination d'équipe requises.
Le salaire estimé est compris entre 24750 - 30250 € par an.
La Fédération Française de Tennis (FFT) organise et gère les activités du tennis français et des disciplines associées. Elle a pour mission de promouvoir, organiser et développer en France la pratique de ces activités, de réunir et d’accompagner les clubs affiliés, ainsi que de coordonner leurs actions. Elle représente également la France à travers l’engagement des équipes nationales dans les grandes compétitions internationales.
Nous recherchons notre futur(e) Chef d'équipe - Espaces verts !
Vos missions principales :
- Organiser et coordonner les activités de l’équipe Espaces verts
- Planifier les travaux quotidiens, hebdomadaires et saisonniers
- Répartir les activités entre les jardiniers en fonction des priorités et des compétences
- Superviser l’exécution des travaux et contrôler leur qualité
- Veiller au respect des délais, des consignes de sécurité et des procédures internes
- Assurer un reporting régulier auprès du Senior Manager Travaux & Service Technique
- Participer aux travaux d’entretien des espaces verts (tonte, taille, plantation, désherbage, arrosage…)
- Veiller à la bonne santé des végétaux et proposer les actions nécessaires
- Superviser les campagnes de fleurissement et les aménagements paysagers
- Gérer et contrôler les systèmes d’arrosage automatique et leur maintenance
- Préparer les espaces verts dans le cadre des événements
- Garantir la qualité de présentation des espaces paysagers et des circulations extérieures
- Piloter et valoriser l’activité apicole du site
- Assurer le suivi des ruches implantées sur le site
- Coordonner et suivre les interventions du prestataire apicole
- Proposer et organiser des actions de découverte et de sensibilisation à l’apiculture auprès des collaborateurs
- Contribuer aux actions de sensibilisation à la biodiversité menées sur le site
- Proposer des améliorations techniques et environnementales des espaces verts
- Participer à l’élaboration du planning annuel des travaux
- Assurer les achats et commandes de végétaux
- Superviser les contrats de prestation d’entretien des espaces verts
Votre profil est idéal si :
- Vous êtes titulaire d’une formation en aménagement paysager, de niveau CAP à BTS, avec une expérience confirmée dans l’entretien et la création d’espaces verts.
- Vous avez acquis une première expérience en coordination ou en encadrement d’équipe.
- Vous disposez d’une bonne connaissance des végétaux et des techniques paysagères.
- Vous maîtrisez les principales règles liées à la réglementation phytosanitaire et environnementale.
- Le permis B est indispensable.
- La détention d’un CACES nacelle, d’une habilitation à la conduite d’engins ou d’une certification en apiculture constitue un atout.
Informations complémentaires :
Une grande disponibilité horaire est requise pendant les événements majeurs. Vous assurez l’encadrement d’une équipe composée de deux jardiniers en CDI, renforcée par des collaborateurs intérimaires lors des périodes événementielles.
Ce que nous vous offrons :
- Mutuelle à prix avantageux
- Prime d'intéressement et participation
- Carte titres restaurant
- Prise en charge abonnement transport
- Accès salle de sport gratuite (Stade Roland-Garros)
- Cours de sports (cross fit, yoga, pilates)
- Cours de tennis
Nous avons hâte de découvrir votre profil et d’échanger sur cette belle opportunité !
Chef d'équipe - Espaces verts F/H employeur : FFT
La Fédération Française de Tennis (FFT) est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif, où la collaboration et le développement personnel sont au cœur de sa culture. En tant que responsable du service technique, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle, tout en participant à des projets d'envergure liés à des événements prestigieux comme Roland-Garros. Avec des avantages tels que des jours de télétravail, une mutuelle avantageuse et l'accès à des installations sportives, la FFT s'engage à promouvoir le bien-être de ses employés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef d'équipe - Espaces verts F/H
✨Réseautage dans les événements sportifs
Plonge-toi dans des événements locaux liés au sport et aux loisirs, comme des tournois ou des séances d'informations. Ces moments te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d'élargir ton réseau. Qui sait, tu pourrais même décrocher un entretien en discutant avec quelqu'un après un match !
✨Impliquer dans des associations de sport
Rejoins des associations ou des clubs de sport pour te faire connaître dans le milieu. Les membres de ces groupes sont souvent en contact avec des employeurs potentiels ou des projets de loisirs qui recrutent. C'est aussi une excellente manière de montrer ta passion pour le secteur !
✨Démarche proactive avec FFT
N'hésite pas à candidater directement sur notre site pour le poste de Chef d'équipe - Espaces verts F/H chez FFT. Montre ton intérêt en personnalisant ta lettre de motivation pour souligner ta passion et tes compétences spécifiques au domaine du sport et des loisirs.
✨Crée du contenu sur les réseaux sociaux
Sers-toi des réseaux sociaux pour partager tes expériences et tes analyses sur des événements sportifs. Que ce soit sur Instagram, Twitter ou même un blog, cela peut attirer l'attention des recruteurs et montrer que tu es engagé dans le secteur. Plus tu es visible, plus tu as de chances d'être contacté pour des offres !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef d'équipe - Espaces verts F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le sport et les loisirs:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager tes expériences personnelles dans le domaine du sport et des loisirs. Que ce soit des projets que tu as dirigés, des événements auxquels tu as participé, ou même des activités bénévoles, cela montrera à FFT que tu es vraiment passionné par le sujet.
Inclue des compétences clés:Mets en avant des compétences spécifiques au secteur, comme la gestion d'événements, la planification de programmes ou le travail en équipe. Assure-toi que ton CV fasse ressortir tes expériences en lien avec ces compétences, car elles sont vraiment importantes pour le rôle de Chef d'équipe - Espaces verts F/H chez FFT.
Soigne ta présentation:Pour un rôle à temps plein, il est crucial de présenter une candidature bien structurée et soignée. Cela signifie des sections claires dans ton CV, une lettre de motivation qui s'enchaîne logiquement et qui capture l'attention. Fais en sorte que chaque mot compte et reflète ton sérieux pour le poste.
Utilise des chiffres pour illustrer tes réussites:Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, montrer l'impact de tes actions peut vraiment jouer en ta faveur. Utilise des résultats quantifiables comme le nombre de participants à un événement que tu as organisé ou l'augmentation des activités que tu as encouragées. Cela rendra ta candidature plus mémorable pour FFT.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FFT
✨Préparez-vous à des questions sur la gestion d'événements
Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, attendez-vous à des questions sur votre expérience avec la planification et l'organisation d'événements sportifs. Pensez à des exemples concrets où vous avez géré des événements, des équipes ou des budgets. Ça montre votre capacité à gérer plusieurs responsabilités en même temps, ce qui est crucial dans ce secteur.
✨Mettez en avant vos compétences en communication
Les postes dans la gestion du sport nécessitent souvent un excellent sens de la communication, tant avec les équipes que les clients. Préparez-vous à discuter de la façon dont vous avez géré des conflits ou créé des partenariats. Montrer que vous savez dialoguer avec différents publics donnera un bon aperçu de votre personnalité professionnelle.
✨Connaissance des outils de gestion
Familiarisez-vous avec les outils de gestion de projet ou de suivi des performances que vous pourriez être amené à utiliser. Parlez de votre expérience avec des logiciels comme Trello ou Asana, ou même des systèmes de billetterie pour les événements sportifs. Cela peut faire une grande différence lors de l'entretien pour montrer que vous êtes prêt à prendre en main les outils de l'entreprise comme FFT.
✨Exprimez votre passion pour le sport
En tant que candidat pour un poste à temps plein dans la gestion du sport, votre motivation est essentielle. Partagez des histoires sur votre engagement personnel dans le sport ou les loisirs, que ce soit par le biais de bénévolat, de participation à des événements ou de votre expérience en tant qu'athlète. Cela aide à établir un lien authentique avec vos recruteurs chez FFT.
