En un coup d'œil
- Missions: Gérer les assurances et sinistres pour la Fédération Française de Rugby.
- Entreprise: Fédération Française de Rugby, un acteur clé du sport en France.
- Avantages: 50% sur les transports, tickets restaurants et mutuelle.
- Autres infos: Travail en équipe dans un environnement dynamique et respectueux.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité des activités rugby et faites une différence.
- Qualifications: BAC+5 en droit des assurances et expérience significative requise.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
La Fédération Française de Rugby (FFR) recherche un chargé des assurances, des sinistres et de la solidarité H/F au sein de sa direction juridique, en contrat à durée indéterminée. Le poste, basé au siège de la Fédération à Marcoussis (91), est à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) à la responsable du département gouvernance et intégrité au sein de la direction juridique, vous aurez vocation à suivre les dossiers en matière d’assurances liés tant aux activités se déroulant sous l’égide de la FFR en tant que fédération sportive qu’à celles liées aux activités de la Fédération en tant qu’entreprise.
Avantages :
- 50% Transports
- Tickets restaurants
- Mutuelle
Missions :
- Suivre le programme global d’assurance de la FFR :
- Couverture des activités rugby (responsabilité civile de la FFR, de ses organismes régionaux et départementaux, de ses clubs affiliés et de ses licenciés, couverture individuelle-accident des licenciés, assistance des licenciés) ;
- Prévoyance des joueuses et joueurs des équipes de France ;
- Couverture assurantielle des Centres Nationaux de Rugby (sites de Marcoussis et de Pantin) ;
- Couverture assurantielle des manifestations sportives organisées par la FFR (ex. : assurance annulation relative aux matchs des équipes de France) ;
- Assurances des biens, etc...
- Collaborer avec le courtier en assurances de la FFR dans le cadre de la recherche et du suivi des contrats d’assurances, ainsi que dans le suivi juridique, statistiques et financier du programme d’assurance (le suivi financier du programme implique également une collaboration étroite avec la direction financière de la FFR) ;
- Participer au conseil juridique auprès des dirigeants et directions de la FFR sur les problématiques liées au droit des assurances, notamment en vue de sécuriser les activités de la FFR sur le plan assurantiel ;
- Accompagner le réseau fédéral (ligues régionales, comités départementaux, clubs affiliés) sur la couverture assurantielle des activités rugby ;
- Assurer, en lien avec le courtier de la FFR, le suivi des sinistres, comprenant notamment :
- L’accompagnement administratif et humain des victimes et proches d’accidents corporels graves ainsi que des clubs affiliés concernés ;
- Le lien avec les clubs des joueuses et joueurs blessés en équipe de France.
- Assurer le lien avec les fonds constitués par la FFR s’agissant des actions qu’ils conduisent en matière de solidarité au bénéfice des blessés du rugby ;
- Assurer une veille juridique en droit des assurances et en droit de la responsabilité ;
- Suivre les actions précontentieuses et contentieuses en lien avec les sujets assurantiels ;
- Suivre tout sujet juridique, prioritairement en lien avec l’activité du département gouvernance et intégrité.
Profil :
De formation BAC+5 en droit des assurances, vous bénéficiez d’une première expérience significative (idéalement 5 ans) en lien avec les missions susvisées. Dans ce cadre, vous avez été amené(e) à gérer des dossiers sensibles, notamment sur le plan humain.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, vos capacités d’analyse, de synthèse et d’écoute, et pour votre sérieux dans le traitement de vos dossiers. Vous faites preuve de discrétion et savez respecter une stricte confidentialité dans le cadre de vos missions.
Vous vous reconnaissez dans la description suivante : rigoureux(-se), réactif(-ve), organisé(e), respectueux(-se) des délais, appréciant le travail en équipe et ayant le sens du relationnel permettant d’adapter votre attitude et votre discours à des interlocuteurs variés en toutes circonstances.
Vous maitrisez nécessairement les outils de bureautique. Outre les connaissances et l’expérience techniques, la conscience professionnelle et la capacité à se fondre dans un collectif préexistant sont des compétences fondamentales pour le poste.
Chargé des assurances, des sinistres et de la solidarité (H/F) employeur : FFR
La Fédération française de rugby est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et passionnant au cœur du rugby. Située à Marcoussis, elle favorise une culture de collaboration et d'innovation, tout en offrant des opportunités de développement professionnel pour ses employés. Rejoindre la FFR, c'est s'engager dans une mission significative qui contribue à l'évolution du sport en France.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé des assurances, des sinistres et de la solidarité (H/F)
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre FFR dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de FFR et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé des assurances, des sinistres et de la solidarité (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à FFR. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez FFR.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FFR
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez FFR.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment FFR prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
