En un coup d'œil
- Missions: Gérer l'administration des ventes, de la demande client à la facturation.
- Entreprise: KINELL Mobility, un équipementier innovant et respectueux de l'environnement.
- Avantages: Chèques vacances, chèques cadeaux, 4 jours de congés supplémentaires, tickets restaurant.
- Autres infos: Rejoignez une équipe à taille humaine avec des opportunités de formation.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Expérience en administration des ventes et maîtrise de l'anglais souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 35550 - 43450 € par an.
L'entreprise
Equipementier, concepteur et fabricant de sous-ensembles pour les machines Off-Road , KINELL Mobility propose à ses clients une large gamme de prestations : de l'ingénierie de projets pluri-techniques, au prototypage à la production en petite série.
Nous travaillons avec les constructeurs de machines mobiles off-road (dans l'agriculture, la manutention, la construction, l’aéroportuaire et le spectacle), en France et à l'international , pour développer des solutions innovantes et sur-mesure et les accompagner dans leur transition énergétique et la décarbonation de leurs machines.
Rejoignez notre équipe à taille humaine et contribuez au développement d’un avenir alliant performance et respect de l’environnement pour les machines off-road.
KINELL Mobility fait partie du FETIS Group, un groupe d'entreprises familial de la région nantaise.
Créé en 1978, notre groupe compte aujourd'hui 660 collaborateurs répartis en France et à l’international.
Description du poste
Rattaché(e) au Responsable de Service et en lien avec les différents services de l’entreprise (commercial, BE, projet, industrialisation, qualité, production…), vous assurez l’administration des ventes, de la réception du besoin client jusqu’à la facturation.
- Vos Principales Missions Seront
- Réceptionner et analyser les demandes clients et prospects.
- Réaliser les devis et assurer leur suivi.
- Réceptionner, enregistrer et suivre les commandes clients.
- Assurer la communication et la coordination en interne avec les Chargés d’Affaires.
- Vérifier les disponibilités en stock et transmettre les besoins aux approvisionneurs.
- Assurer le suivi des délais et des accusés de réception de commandes.
- Produire et suivre les factures d’acompte, proforma et factures finales.
- Assurer l’interface avec le Credit Management et les équipes commerciales en cas de retard de paiement.
- Participer à la gestion des litiges clients et à la production des avoirs.
- Suivre et analyser les indicateurs ADV.
Vous intervenez également sur les dossiers nécessitant une validation particulière : modification des remises, négociation de prix, commandes sans devis initial ou commandes dépassant le seuil défini.
Vous participez également à l’accompagnement et à la formation des nouveaux Gestionnaires ADV, ainsi qu’à la formalisation des procédures et règles de fonctionnement du service.
Profil recherché
Vous disposez d’une expérience confirmée en administration des ventes et maîtrisez la gestion des devis et des commandes clients jusqu’à la facturation.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), avec un bon sens du service client.
Vous êtes capable de travailler en autonomie, de gérer des dossiers nécessitant analyse et validation, et d’être un appui pour les autres Gestionnaires ADV du service.
Une bonne maîtrise de l’anglais est souhaitée.
- Avantages
- Chèques vacances
- Chèques cadeaux
- 4 jours de congés supplémentaires
- Ticket restaurant (9 euros - 50 % pris en charge par l'entreprise)
- Réf: 2a1ef8be-1d61-4e35-9058-bffe17c5f571
- #J-18808-Ljbffr
Gestionnaire ADV Expert(e) F/H in La Chevrolière employeur : FÉTIS Group
SECO POWER est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'un groupe familial bien établi. Situé à La Chevrolière, près de Nantes, nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des formations continues et des opportunités de croissance au sein de l'entreprise. Avec des avantages tels que des chèques vacances, des chèques cadeaux et des tickets restaurant, nous nous engageons à créer une culture de travail positive et enrichissante pour tous nos collaborateurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire ADV Expert(e) F/H in La Chevrolière
✨Connecte-toi avec des pros de l'innovation
Rapproche-toi des groupes et associations qui parlent de gestion de l'innovation et R&D. Participe à des meetups locaux ou des conférences sur l'innovation, c'est l'occasion rêvée de rencontrer des professionnels et d'apprendre des tendances de l'industrie. Qui sait, tu pourrais même croiser quelqu'un de FÉTIS Group !
✨Mets en avant tes projets innovants
Pour briller dans le domaine de la gestion de l'innovation, montre tes projets passés ou tes contributions à des études de cas. Crée un portfolio en ligne qui illustre tes idées et les résultats que tu as obtenus. Cela laisse une impression durable aux recruteurs, surtout chez FÉTIS Group.
✨Saisis les opportunités de stages avant d'appliquer
Avant de postuler à des postes à temps plein, regarde si tu peux faire un stage ou un contrat à durée déterminée dans le domaine de l'innovation. Beaucoup d'entreprises, dont FÉTIS Group, préfèrent former des talents via des stages. Ça peut aussi ouvrir la porte à un emploi à temps plein !
✨Deswebinars et des panels sont tes amis
Ne sous-estime pas les webinars et panels de discussion. Participe à ces événements en ligne pour te faire connaître et apprendre. Tu peux poser des questions ou échanger directement avec des recruteurs et des experts de l’innovation. C'est une super manière d'accroitre ta visibilité avant de postuler à FÉTIS Group !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire ADV Expert(e) F/H in La Chevrolière
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos projets innovants:Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est essentiel de montrer votre capacité à proposer des idées nouvelles. N'hésitez pas à inclure des exemples concrets de projets sur lesquels vous avez travaillé, que ce soit à l'université ou dans des expériences précédentes. Ça prouve votre potentiel créatif, ce qui est crucial pour FÉTIS Group !
Ajoutez des qualifications pertinentes:Si vous avez suivi des formations spécifiques, comme des cours sur l'innovation ou des certifications en gestion de projet, assurez-vous de les mentionner dans votre CV. Cela donne du poids à votre candidature et montre que vous êtes sérieux(se) dans votre domaine. La rigueur et le savoir-faire technique, c'est le duo gagnant en R&D !
Exprimez votre motivation dans la lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, votre lettre de motivation est votre chance de briller. Parlez de ce qui vous passionne dans l'innovation et la R&D, et comment cela s'aligne avec la mission de FÉTIS Group. Montrez-nous que vous avez envie d'apprendre et de grandir avec nous !
Soignez la présentation de votre CV:Dans un domaine aussi compétitif que la gestion de l'innovation, un CV bien structuré peut faire la différence. Utilisez des sections claires, des titres pertinents et n'oubliez pas d'inclure des mots-clés qui reflètent les exigences du poste chez FÉTIS Group. On veut une lecture fluide et agréable !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez FÉTIS Group
✨Mets en avant ton expérience en gestion de projet
Dans le domaine de la gestion de l'innovation et de la R&D, il est super important de pouvoir parler de tes expériences passées de gestion de projet. Prépare quelques exemples concrets où tu as dû innover, travailler en équipe et surmonter des obstacles. Ça montrera que tu as l'expérience nécessaire pour le poste chez FÉTIS Group.
✨Sois prêt à discuter des outils et méthodologies
À part les expériences, tu devrais te renseigner sur les outils utilisés dans le secteur, comme le Design Thinking ou la méthode Agile. Attends-toi à des questions techniques ou sur ta manière de collaborer avec les équipes R&D. Montre leur que tu es à l’aise avec ces méthodologies et que tu peux les appliquer chez FÉTIS Group.
✨Montre ta passion pour l'innovation
En tant que candidat à un poste à temps plein, il est crucial que tu fasses ressortir ta passion pour l'innovation. Sois prêt à partager ce qui t'inspire et comment tu te tiens informé des dernières tendances du secteur. Les recruteurs adorent voir des candidats qui ne se contentent pas de faire le job, mais qui sont véritablement engagés dans leur domaine !
✨Prépare-toi à des études de cas
Pour un poste à temps plein, attend-toi à des études de cas ou des scénarios pratiques durant l'entretien. Cela peut impliquer de résoudre un problème complexe lié à l'innovation ou de proposer une stratégie de développement. Entraîne-toi à articuler ton processus de réflexion et tes solutions pour impressionner les recruteurs de FÉTIS Group !
