En un coup d'œil
- Missions: Accompagner et développer des sites éducatifs dans la région Grand-Est.
- Entreprise: Fédération Léo Lagrange, acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire.
- Avantages: CDI, temps plein, avantages sociaux, formation continue et ambiance conviviale.
- Autres infos: Poste à pourvoir le 1er Janvier 2027 avec des déplacements fréquents.
- Pourquoi ce job: Impactez positivement l'éducation et le développement des jeunes dans votre région.
- Qualifications: Formation en management/gestion et expérience en Éducation Populaire.
Le salaire estimé est compris entre 34650 - 42350 € par an.
- LOCALISATION DE LA DELAGATION CONFIEE
- Vous assurerez la délégation de dispositifs sur la région Grand-Est
QUI SOMMES-NOUS ?
Acteur majeur de l’Economie Sociale et Solidaire, la Fédération Léo Lagrange, est une association nationale fondée en 1950, reconnue d’utilité publique, qui intervient aujourd’hui dans les champs de la petite enfance, de l’animation enfance, jeunesse, de l’action sociale, et de la formation professionnelle.
Structurée en réseau par métier, elle compte 7000 salarié. es et s’appuie sur ses établissements régionaux pour accompagner les acteurs publics dans la mise en œuvre de politiques éducatives, socioculturelles et d’insertion.
- Pour mieux nous connaître : https://www. leolagrange. org/filiere-animation/
- VOTRE ROLE
En tant que délégué(e) territorial(e) à l’Animation, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement et le développement des sites (périscolaires, extrascolaires, centre sociaux, accueils jeunes, ...) de votre territoire.
- VOTRE MISSION ET RESPONSABILITES
- Pilotage des sites : mesurer l’impact social et économique des actions menées et être force de proposition dans l’adaptation de votre stratégie partenariale locale avec les collectivités et en cohérence avec les marchés publics de votre périmètre.
- Management : manager l’ensemble des dispositifs délégués en accompagnant les équipes de direction locales en interface avec les services supports.
- Elaboration des stratégies de développement de l’association : développer une veille territoriale sur les champs suivants : économique, partenarial, de l’innovation pédagogique et sociale.
Assurer le développement de votre portefeuille, en lien avec notre service développement.
- Lien avec les collectivités : être le garant de la relation de proximité avec les collectivités, de la bonne réalisation du contrat, en apportant votre expertise dans l’accompagnement des élus sur l’offre de service de Léo Lagrange.
- Travail d’équipe : Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge globale et cohérente.
- Communication avec les familles : assurer un dialogue ouvert et bienveillant avec les parents, les informer régulièrement sur le développement de leur enfant.
- Hygiène et sécurité : veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité au quotidien.
- VOTRE PROFIL
- Formation supérieure en management/gestion et/ou juridique, commercial ou équivalent
- Expérience significative sur le champ de l’Education Populaire
- Capacités à mobiliser et fédérer
- Capacités à construire une stratégie et à accompagner le changement
- Autonomie
- Aptitudes relationnelles et rédactionnelles
- Aisance avec les outils informatiques
- CONDITIONS DE TRAVAIL
- Contrat CDI, à temps plein, statut cadre forfait jour
- Déplacements fréquents sur les sites de votre périmètre
- Avantages sociaux
- Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
- Action Logement
- Mutuelle et prévoyance
- Plan de développement des compétences
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Une ambiance de travail conviviale et collaborative.
- Des projets éducatifs innovants et enrichissants.
- Des possibilités de formation continue et de mobilité professionnelle interne à notre réseau.
Notre structure est engagée en faveur de la diversité et de l’égalité des chances.
Toutes les candidatures sont examinées avec attention, sans distinction de genre, d’origine, d’âge ou de situation de handicap.
Poste à Pourvoir le 1er Janvier 2027 !
#J-18808-Ljbffr
Délégué territorial à l’Animation – Région Grand-Est H/F employeur : Fédération Léo Lagrange
La Fédération Léo Lagrange est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et bienveillant à Prévessin-Moëns. En tant que Directeur/Directrice de crèche, vous bénéficierez d'un accompagnement lors de votre prise de poste, d'un plan de développement des compétences, ainsi que d'avantages sociaux attractifs tels qu'un plan d'épargne entreprise et 30 jours de congés payés. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission significative au service de l'éducation populaire et de la citoyenneté, tout en profitant d'une culture d'entreprise axée sur le respect et la collaboration.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Fédération Léo Lagrange
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Délégué territorial à l’Animation – Région Grand-Est H/F
✨Connecte-toi aux réseaux associatifs
Plonge-toi dans les réseaux d'associations et projeteurs d'impact social. Sois présent sur les forums en ligne, participe à des événements comme des salons ou des conférences. C'est un super moyen de te faire des contacts et de te rendre visible dans le milieu.
✨Cible les plateformes de bénévolat
De nombreuses associations recherchent des profils intérimaires ou à temps plein en se basant sur l'expérience de bénévolat. Engage-toi dans des projets bénévoles qui t'intéressent et qui te permettront de booster ton CV. Ça te donnera une visibilité auprès de Fédération Léo Lagrange et d'autres acteurs du secteur.
✨Utilise ton réseau universitaire
Si tu es encore en études ou fraîchement diplômé, n'hésite pas à contacter ton université pour savoir si elle propose des services de placement ou des journées de recrutement. Ces canaux peuvent te donner accès à des offres d'emploi exclusives à temps plein, surtout dans le secteur associatif.
✨Postule directement sur le site de Fédération Léo Lagrange
Il y a souvent des opportunités qui ne sont même pas publiées sur les grandes plateformes. Assure-toi de faire un tour sur le site de Fédération Léo Lagrange et de soumettre ta candidature directement. Ça montre ton intérêt et ta motivation pour le poste.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Délégué territorial à l’Animation – Région Grand-Est H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement:Dans le domaine des associations et projets à impact social, il est essentiel de montrer ton engagement. Parle de tes expériences passées, que ce soit du bénévolat ou des projets qui ont fait une différence. Cela montrera à Fédération Léo Lagrange que tu es passionné par leur mission.
Soigne ton CV avec des projets concrets:Fais en sorte que ton CV reflète des projets concrets sur lesquels tu as travaillé. Mentionne les compétences que tu as développées à travers ces expériences et n’hésite pas à quantifier tes résultats. Par exemple, si tu as aidé à lancer une campagne de sensibilisation, parle de l’impact que cela a eu.
Adapte ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, ta lettre de motivation doit absolument refléter pourquoi tu souhaites rejoindre Fédération Léo Lagrange spécifiquement. Parle de leur vision et de la façon dont tu peux contribuer à leurs objectifs à long terme. En gros, montre-leur que tu as fait tes devoirs !
Utilise un format clair et engageant:Assure-toi que ta candidature est facile à lire et bien structurée. Pour le secteur des associations, un format clair et engageant est crucial pour capter l’attention des recruteurs de Fédération Léo Lagrange. Utilise des bullet points pour faciliter la lecture et mets en avant tes compétences clés en relation avec le poste.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Fédération Léo Lagrange
✨Mets en avant tes compétences en gestion de projet
Dans notre domaine des associations et projets à impact social, il est crucial de démontrer ta capacité à gérer des projets. Prépare des exemples concrets où tu as coordonné des équipes ou géré des budgets pour montrer que tu sais mener un projet de A à Z.
✨Sois prêt pour des questions sur tes motivations
Pour un emploi à temps plein dans ce secteur, les recruteurs veulent vraiment comprendre pourquoi tu es passionné par l'impact social. Prépare-toi à expliquer comment ta vision personnelle rejoint celle de Fédération Léo Lagrange. Ton enthousiasme peut faire toute la différence !
✨Partage ton réseau et tes contacts
Dans le monde des associations, avoir un bon réseau est essentiel. Mentionne les collaborations que tu as eues avec d'autres ONG ou projets. C'est un bon moyen de montrer que tu es connecté et que tu sais travailler en synergie avec d'autres acteurs du secteur.
✨Prépare ton business case
On peut s'attendre à des études de cas ou des mises en situation spécifiques à la gestion de projets sociaux. Sois préparé à analyser un scénario et proposer des solutions impactantes, en intégrant des exemples de ton expérience passée pour illustrer tes décisions.
